Việc làm cho sinh viên Đại học Tài chính Kế toán

Trách nhiệm công việc Tiếp nhận, phân tích, mô tả và xây dựng yêu cầu nghiệp vụ về thu thập dữ liệu/báo cáo phục vụ mục đích kinh doanh. Nghiên cứu, đề xuất, thiết kế thử nghiệp & triển khai các mô hình kiến trúc/ mô hình thu thập/ lưu trữ phục vụ phân tích dữ liệu cho các hệ thống nghiệp vụ liên quan. Thiết kế tài liệu yêu cầu chi tiết (sử dụng các Use Case hoặc thông số chức năng) với tất cả các giả định và cảnh báo kèm theo. Xác định các thuộc tính chất lượng, giao diện bên ngoài, các ràng buộc và các yêu cầu phi chức năng khác; Phân tích và xác minh yêu cầu chính để đảm bảo rằng các yêu cầu được đưa ra từ người dùng doanh nghiệp là đầy đủ, nhất quán, toàn diện, có thể theo vết và khả thi. Tham gia rà soát và kiểm tra chéo các tài liệu yêu cầu. Phục vụ như một điểm liên lạc nội bộ cho nhóm Phát triển và nhóm phát triển của nhà cung cấp cho bất kỳ yêu cầu nào được làm rõ; Chuẩn bị kịch bản thử nghiệm cho SIT (System Integration Test) và UAT (User Acceptance Test). Theo dấu & hỗ trợ nghiệp vụ (người dùng cuối)/ người sở hữu (owner) để biết tiến trình của quá trình UAT. Tiến hành đào tạo người dùng cuối khi cần thiết. Thực hiện các công việc khác được quản lý phân công. Kỹ năng & Chuyên môn Đại học hoặc cao hơn liên quan đến 1 trong các ngành kinh tế, tài chính, ngân hàng, hoặc công nghệ thông tin, toán tin ứng dụng Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong vai trò BA Kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực ngân hàng tài chính liên quan đến DWH là một lợi thế. Kinh nghiệm domain chứng khoán là một lợi thế. Nghiệp vụ tài chính ngân hàng Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan đến xử lý dữ liệu, DWH Có kỹ năng đặt câu hỏi để hiểu yêu cầu nghiệp vụ cũng như quy trình/ Có khả năng sử dụng SQL Có hiểu biết về quy trình phát triển phần mềm đặc biệt là phân tích yêu cầu phần mềm. EducationDegreeBachelor in Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạn Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng theo performance. Thưởng các ngày Lễ /Tết (theo chính sách công ty từng thời kì) Fix lương tháng 13 Chế độ ngày phép hấp dẫn theo từng cấp bậc BHXH, BH sức khỏe Vpbank care. Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào khung đào tạo cho từng vị trí. Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6.  Làm việc: 40h/ tuần. Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động team building,…) Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn với Technical và HRVòng 2Thỏa thuận lương

WOOD CONCEPTAre You Ready to Sell Quality Furniture to the World?Wood Concept isn't just another furniture company. We're a Western export powerhouse that's been shipping solid wooden furniture to the US, Europe, and Australia since 2006. We specialize in medium mass market to light premium furniture that gives customers great value for money. We think globally, act locally, and we need someone who gets that.The Reality Check: This isn't a 9-to-5 job. This is for someone who wakes up thinking about closing deals and goes to bed planning tomorrow's calls.What you'll actually do:Month 1-3: Prove You Can Hunt (Probation Period)• Multi-channel outreach: cold calls, emails, WhatsApp follow-ups to furniture wholesalers, importers, retailers, distributors• Target: Generate 15+ qualified leads per month (we'll teach you what "qualified" means)• Master our business: solid wood furniture in the medium mass market to light premium segment that offers great value• Understand that one container ($20K-45K) can turn into 1-10 container orders ($20K-200K+)• Learn our existing 100+ prospect database from exhibitions and 15-20 active monthly buyers• Success metric: If you can't generate leads consistently after 3 months, this isn't for youMonth 4+: Close Like a Champion• Own your pipeline: 10-15 active prospects at all times• Close 3-10 deals monthly (depending on market and season)• Build relationships with buyers who will give you repeat orders for years• Travel to furniture fairs (High Point in the US, Melbourne in Australia) - expenses paid• Negotiate everything: prices, delivery terms, custom specificationsThe Numbers That Matter:• Target earnings: $3k -5k + monthly (base + uncapped commission)• Deal sizes: $20K-$200K+ (yes, we do big custom projects)• Expected close rate: 25% from qualified leads• Activity level: 200+ touches per month (calls, emails, messages, meetings)

Trách nhiệm công việc Develop the TMS product strategy, ensuring alignment with business objectives; Work with stakeholders to define requirements and prioritize features; Collaborate with BA, QC, and Technical teams to ensure product quality and timely delivery; Conduct market research, evaluate competitors' products, and suggest improvements; Direct UX/UI strategy to ensure an optimal user experience; Monitor product performance and propose data-driven optimizations; Kỹ năng & Chuyên môn At least 3 years of experience as a Product Manager in TMS, Logistics, or E-commerce; Deep understanding of TMS operations, delivery, and transportation models; Strong analytical skills, backlog management, and requirement prioritization; Experience working with Agile/Scrum methodologies; Excellent communication, teamwork, and problem-solving skills; Proficiency in English is an advantage; Phúc lợi dành cho bạn Salary range: open to negotiate; 13th- month salary, annual performance review; Fully insurance will be paid in gross salary after probation; Provide working devices, parking fee allowance (if any); Work in a collaborative and fast-paced environment; WORKING LOCATION: 568 Luy Ban Bích St., Tan Phu Ward, Ho Chi Minh CityQuy trình phỏng vấnVòng 1CV ScreeningVòng 2Technical Interview

We are looking for an experienced and technically strong IT Project Manager to join LG CNS Vietnam Build Center. As a PM, you will be responsible for managing software development projects for global clients (mainly Korean and international enterprises). A solid technical foundation in mobile or web development is required to effectively lead the development team and communicate with stakeholders.Trách nhiệm công việc Manage the end-to-end lifecycle of IT projects including planning, execution, monitoring, and delivery. Lead and coordinate a cross-functional development team including developers, testers, and business analysts. Work closely with clients and LG CNS Korea HQ to gather requirements, define scope, and align expectations. Ensure projects are delivered on time, within scope, and within budget. Identify project risks and develop mitigation plans. Ensure high quality of deliverables by managing code quality, testing, and deployment processes. Prepare and maintain all project documentation (project plans, reports, meeting minutes, etc.) Mentor and guide junior team members. Kỹ năng & Chuyên môn[Required] Bachelor's degree in information technology, Computer Science, or related field. At least 5 years of experience in software development and 3+ years in project management roles. Strong technical background with hands-on experience in at least one of the following: iOS (Swift/Objective-C) Android (Kotlin/Java) Java (Spring Framework, J2EE) .NET (C#, ASP.NET, .NET Core) Experience in Agile/Scrum or Waterfall project management methodologies. Good communication and leadership skills. Fluent in English (both written and spoken). [Nice to have] Experience working with Korean clients or in Korean companies. PMP, Scrum Master, or other PM certifications is a plus. Experience managing offshore or distributed teams. Korean language proficiency is a strong advantage. Phúc lợi dành cho bạn Attractive salary and bonus will be discussed after going through CV & Interview Topik allowance Review capacity annually and adjust salary increases according to work performance. Health care: Premium health insurance, Annual health check-up Young working environment Good career development opportunities with interesting and challenging projects. English, Korean, technical, soft skills training courses. Opportunity to learn special courses from LG CNS, new technology and security. Gifts on holidays (April 30th - May 1st, September 2nd, Tet, etc.) Outdoor activities with company support: sports clubs, team building, happy hour parties, birthdays, travel, employee and family events, etc. Working hours: 8 hours from Monday - Friday (8 hours/day) Hiring Process Book an Interview Schedule with HR manager. 1st interview with VN Senior Leaders (Offline meeting room) 2nd Interview with Kr Senior PM (Online meeting room) * If passed, negotiate salary and bonus. Confirm onboarding Date. Quy trình phỏng vấnVòng 11st interview with VN Senior Leaders (Online/offline meeting room)Vòng 22nd Interview with Kr Senior PM (Online meeting room)

Thiết kế kiến trúc và xây dựng hệ thống client-side và server-sideXây dựng giao diện người dùng của các ứng dụng web based Thiết kế và xây dựng cơ sở dữ liệu dùng trong các hệ thống ứng dụngViết các Restful APIKiểm tra phần mềm để đảm bảo yêu cầu và hoạt động hiệu quảKhắc phục sự cố, gỡ lỗi và nâng cấp phần mềmXây dựng các tính năng và ứng dụng với thiết kế mobile responsive

Mục tiêu: Triển khai, vận hành và đảm bảo an ninh cho toàn bộ hệ thống công nghệ thông tin; bảo đảm hệ thống hoạt động ổn định, an toàn, đạt SLO/SLA; chủ động phát hiện, xử lý và phòng ngừa sự cố; huấn luyện và hỗ trợ các thành viên trong team.  Phạm vi: Ứng viên có thể thiên về SRE, SecOps hoặc kết hợp cả hai. Vai trò sẽ được phân bổ theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.  1. Trách nhiệm chính 1.1. Chung (cho cả SRE & SecOps) Vận hành và tối ưu hệ thống, đảm bảo tính sẵn sàng cao & an toàn, đáp ứng SLO/SLA. Phát hiện sớm và xử lý các cảnh báo, sự cố công nghệ, đảm bảo MTTR cam kết. Viết & cập nhật SOP, runbook, postmortem. Tự động hóa quy trình vận hành, giám sát, xử lý sự cố. Hướng dẫn Tier-1/2 trong quá trình vận hành, giám sát, xử lý cảnh báo. 1.2. SRE-focused Triển khai observability end-to-end (metrics, logs, traces); tối ưu hiệu suất, lưu trữ và chi phí. Theo dõi SLI/SLO; báo cáo và kích hoạt hành động khi error budget xuống thấp. Thiết kế, vận hành CI/CD & release pipeline. Chaos testing, capacity planning, performance tuning. Triển khai & vận hành k8s, microservices. 1.3. SecOps-focused Vận hành và khai thác các công cụ bảo mật (SIEM, EDR, Firewall, WAF, PAM, DLP) Viết, triển khai, tối ưu detection rules (Sigma/SPL/YARA); giảm false positive, duy trì độ chính xác cao. Thực hiện threat hunting & phân tích log nâng cao. Thực hiện DFIR (thu thập bằng chứng số, điều tra sự cố) và báo cáo. Nghiên cứu phát triển, triển khai và khai thác các giải pháp bảo mật tùy chỉnh. 

Trách nhiệm công việc Nghiên cứu, đề xuất phát triển, cập nhật Kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu trong Kiến trúc CNTT tổng thể toàn ngân hàng. Tham gia xây dựng, cập nhật các quy trình, quy định, chính sách, tiêu chuẩn về kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu trong kiến trúc CNTT tổng thể toàn ngân hàng. Tham gia đánh giá/thẩm định đối với các giải pháp phần mềm ứng dụng được BIDV đầu tư mua sắm hoặc tự phát triển, đảm bảo phù hợp với quy định quản lý kiến trúc CNTT tổng thể, khung tham chiếu tiêu chuẩn kiến trúc giải pháp phần mềm và chiến lược CNTT của BIDV (các giải pháp có độ phức tạp trung bình). Tham mưu cho Trưởng nhóm và các đơn vị về công tác quản lý, xây dựng và phát triển, thực thi kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu trong Kiến trúc CNTT tổng thể của toàn ngân hàng. Tham gia nghiên cứu ứng dụng công cụ quản lý, quản trị kiến trúc CNTT tổng thể của toàn ngân hàng.  Tham gia tổ chức quản lý, giám sát công tác thực thi, tuân thủ Kiến trúc CNTT. Tham gia, hỗ trợ xây dựng các yêu cầu kỹ thuật của dự án để đáp ứng quy định quản lý kiến trúc CNTT tổng thể, khung tham chiếu tiêu chuẩn kiến trúc giải pháp phần mềm của BIDV (các dự án có độ phức tạp trung bình). Thực hiện nghiên cứu, cập nhật các xu hướng công nghệ mới phục vụ cho việc đề xuất phát triển, cập nhật kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu trong kiến trúc CNTT tổng thể của toàn ngân hàng đảm bảo sự phù hợp với chiến lược phát triển CNTT, định hướng chuyển đổi số và khả năng vận hành ổn định, mở rộng linh hoạt của hệ thống CNTT. Tham gia xây dựng báo cáo chuyên đề, chuẩn bị tài liệu (tài liệu có nghiên cứu, phân tích, đánh giá) phục vụ họp Hội đồng quản trị/Ban điều hành, PTGĐ phụ trách khối hoặc các Ủy Ban. Phối hợp với các kiến trúc sư hạ tầng, bảo mật, cloud,… để đảm bảo tính nhất quán và tương thích giữa các lớp kiến trúc trong kiến trúc tổng thể CNTT. Tham gia các tổ công tác, các dự án của đơn vị hoặc BIDV. Tư vấn, hướng dẫn, giải đáp các đơn vị về quy định liên quan kiến trúc tổng thể CNTT. Tham gia, hỗ trợ công tác đào tạo về các nội dung liên quan kiến trúc CNTT. Thực hiện các công việc khác theo phân công. Kỹ năng & Chuyên môn1. Yêu cầu độ tuổi: ≤ 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển 2. Trình độ chuyên môn Tốt nghiệp Đại học trở lên, hệ chính quy (bao gồm đại học văn bằng 2, không bao gồm hình thức học liên thông lên đại học) tại các trường Đại học trong nước hoặc tốt nghiệp Đại học trở lên tại các trường Đại học nước ngoài, Đại học liên kết. Chuyên ngành: Tốt nghiệp một trong các chuyên ngành Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Khoa học máy tính, Kỹ thuật phần mềm, Hệ thống thông tin, Kỹ thuật máy tính, Quản lý hệ thống thông tin, Điện tử Viễn thông, Điện tử truyền thông, Toán – Tin hoặc tương đương 3. Trình độ ngoại ngữ, tin học Ứng viên đạt 1 trong các chứng chỉ sau: TOEIC đạt 600/990, Toefl PBT/IPT đạt 500/677, Toefl CBT đạt 173/300, Toefl iBT đạt 61/120, Ielts đạt 5.5/9.0, Cambridge Exam đạt First (FCE), B2 Khung Châu Âu, 4/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc. Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng 4. Kinh nghiệm công tác Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Công nghệ thông tin, ưu tiên ứng viên đã đảm nhiệm một trong các vị trí sau:  System Architect / Application Architect  Solution Designer / Technical Analyst  Chuyên viên Kiến trúc – Thiết kế hệ thống CNTT tại ngân hàng hoặc doanh nghiệp lớn Có kinh nghiệm thực tế trong một hoặc nhiều hoạt động sau:  Thiết kế, triển khai hoặc giám sát kiến trúc hệ thống CNTT tổng thể cho doanh nghiệp/tổ chức  Phân tích – thiết kế kiến trúc phần mềm, kiến trúc tích hợp, kiến trúc dữ liệu  Tham gia dự án hiện đại hóa, tích hợp hệ thống CNTT trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng (đặc biệt các hệ thống: Core banking, Core thẻ, tích hợp hệ thống, kho dữ liệu, các hệ thống thanh toán, sản phẩm dịch vụ,…) Có kiến thức, hiểu biết về các hệ thống CNTT trong hoạt động ngân hàng (đặc biệt các hệ thống: Core banking, Core thẻ, tích hợp hệ thống, kho dữ liệu, các hệ thống thanh toán, sản phẩm dịch vụ,…).  Có kiến thức /hoặc đã tham gia việc: xây dựng, triển khai, giám sát kiến trúc tổng thể CNTT của doanh nghiệp, kiến trúc phần mềm/ứng dụng, dữ liệu tổng thể của doanh nghiệp/tổ chức; kiến trúc tích hợp các hệ thống ứng dụng của doanh nghiệp/tổ chức; ... Ưu tiên các ứng viên đã trực tiếp thực hiện xây dựng, triển khai mô hình kiến trúc tổng thể của doanh nghiệp, kiến trúc hệ thống CNTT. Có kinh nghiệm/đã tham gia phân tích thiết kế/xây dựng /triển khai /thẩm định kiến trúc, công nghệ của các hệ thống phần mềm ứng dụng trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng là một lợi thế.  Có kinh nghiệm /kiến thức về các công nghệ mới, xu hướng công nghệ (như: Cloud, kiến trúc microservice, data lake, AI, Bigdata. Devsecops, …) Có khả năng nghiên cứu công nghệ, xu hướng công nghệ mới và có kỹ năng viết các báo cáo kết quả nghiên cứu, đề xuất một cách rõ ràng, mạch lạc có tính thuyết phục. Hiểu và nắm vững quy chế, quy trình, quy định của Nhà nước, ngành về hoạt động CNTT. Có tư duy quản trị kiến trúc tổng thể doanh nghiệp. Có kỹ năng phân tích, đánh giá, tổng hợp và có kỹ năng viết báo cáo đề xuất một cách rõ ràng, mạch lạc có tính thuyết phục cao. Có kỹ năng lập kế hoạch, làm việc độc lập, theo nhóm. Ưu tiến ứng viên có các chứng chỉ sau: TOGAF Foundation/Certified, ArchiMate AWS/GCP/Azure Solution Architect Associate Chứng chỉ bảo mật/kiến trúc hệ thống (CISM, CISSP, SOA...) Phúc lợi dành cho bạn Lương tháng 13 (Trung bình 4-5 tháng lương cơ bản) Được hưởng lương, thưởng và các cơ chế khuyến khích theo thỏa thuận và theo quy định của Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam. Được chi bổ sung thu nhập theo kết quả làm việc, vị trí công việc và theo quy định của BIDV. Review lương 2 lần/năm Cung cấp thiết bị làm việc Du lịch - Nghỉ dưỡng - Team building hằng năm Khám sức khỏe định kỳ Các phúc lợi hiếu hỷ, tiền mừng sinh nhật Tham gia đầy đủ bảo hiểm theo quy định Nghỉ phép năm theo quy định của Nhà nước Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 từ 08 giờ tới 17 giờ Quy trình phỏng vấnVòng 1Sơ tuyển hồ sơVòng 2Phỏng vấn (Nghiệp vụ và tiếng Anh)

Trách nhiệm công việc Thu thập và phân tích yêu cầu nghiệp vụ từ khách hàng, đảm bảo hiểu đúng và đầy đủ nhu cầu người dùng cuối. Tư vấn quy trình nghiệp vụ, xác định khoảng cách giữa hệ thống hiện tại và yêu cầu thực tế, đề xuất giải pháp tối ưu. Xây dựng các tài liệu nghiệp vụ, bao gồm: Tài liệu khảo sát hiện trạng, URD, BRD, mô hình hóa quy trình (BPMN, flowchart), use case, mockup, đặc tả chức năng (FSD). Phối hợp với đội kỹ thuật (Developer, Tester, Solution Architect) để làm rõ yêu cầu và đảm bảo các yêu cầu được hiểu thống nhất.  Tham gia kiểm thử chấp nhận (UAT), hỗ trợ người dùng kiểm tra hệ thống, xử lý các vấn đề phát sinh.  Đào tạo và chuyển giao hệ thống cho người dùng cuối. Theo dõi, cập nhật yêu cầu thay đổi và đảm bảo kiểm soát phạm vi công việc trong suốt vòng đời dự án. Kỹ năng & Chuyên môn Tốt nghiệp đại học các ngành liên quan đến khoa học máy tính, công nghệ thông tin, kinh tế tài chính hoặc tương đương. Ưu tiên ứng viên từng tham gia triển khai các hệ thống phần mềm cho Bộ, ngành, UBND, sở ban ngành, hoặc các hệ thống ERP, CRM, quản lý hành chính công. Am hiểu các mô hình phân tích nghiệp vụ, quy trình nghiệp vụ, đặc biệt trong lĩnh vực công/nhà nước là lợi thế. Ưu tiên nắm vững kiến thức về công nghệ thông tin và phát triển phần mềm. Hiểu biết sâu về những quy trình, nghiệp vụ thông dụng liên quan đến kinh tế, tài chính, quản lý doanh nghiệp.  Có kiến thức về UI/UX là một lợi thế. Khả năng nắm bắt, học hỏi kỹ thuật mới nhanh. Tư duy logic tốt + khả năng tự học, chủ động, cầu tiến trong công việc. Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, giải quyết vấn đề và chịu được áp lực công việc. Phúc lợi dành cho bạn Thu nhập cạnh tranh theo năng lực ứng viên. Lương tháng 13 và thưởng KPI. Tham gia đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng dành cho công việc. Tham gia thi chứng chỉ chuyên môn quốc tế do Công ty tài trợ. Tham gia các hoạt động teambuilding, mừng công và nghỉ mát hàng năm. 15 ngày phép/năm và các ngày nghỉ Lễ theo quy định. Bảo hiểm sức khỏe FPTCare cho bản thân và cơ hội mua ưu đãi cho người thân. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm. Môi trường trẻ trung, năng động, hoạt động văn hóa tổng hội phong phú. Điều kiện làm việc hiện đại, văn minh; công cụ phần mềm về quản lý và tác nghiệp tiên tiến nhất. Tham gia các hoạt động văn hoá, sự kiện hấp dẫn của Công ty FPT IS và Tập đoàn FPT. Chế độ hỗ trợ mua nhà, mua xe cho cán bộ nhân viên.

Trách nhiệm công việc Thực hiện công tác thẩm định các nội dung trong quá trình lựa chọn nhà thầu các nội dung đầu tư mua sắm, thuê tài sản, dịch vụ CNTT; Thực hiện công tác thẩm tra quyết toán các dự án/phương án mua sắm theo đúng quy định. Hướng dẫn, triển khai các văn bản chế độ trong đầu tư mua sắm CNTT. Xây dựng các quy chế, quy trình, quy định về đầu tư mua sắm CNTT. Thực hiện công tác đào tạo, cập nhật kiến thức mới trong lĩnh vực mua sắm CNTT. Kỹ năng & Chuyên môn1. Yêu cầu độ tuổi: ≤ 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển 2. Trình độ chuyên môn Tốt nghiệp Đại học trở lên, hệ chính quy (bao gồm đại học văn bằng 2, không bao gồm hình thức học liên thông lên đại học) tại các trường Đại học trong nước hoặc tốt nghiệp Đại học trở lên tại các trường Đại học nước ngoài, Đại học liên kết. Chuyên ngành: Tốt nghiệp một trong các chuyên ngành Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Khoa học máy tính, Kỹ thuật phần mềm, Hệ thống thông tin, Kỹ thuật máy tính, Quản lý hệ thống thông tin, Điện tử Viễn thông, Điện tử truyền thông, Toán – Tin hoặc tương đương, Tài chính ngân hàng 3. Trình độ ngoại ngữ, tin học Ứng viên đạt 1 trong các chứng chỉ sau: TOEIC đạt 600/990, Toefl PBT/IPT đạt 500/677, Toefl CBT đạt 173/300, Toefl iBT đạt 61/120, Ielts đạt 5.5/9.0, Cambridge Exam đạt First (FCE), B2 Khung Châu Âu, 4/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc. Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng 4. Kinh nghiệm công tác Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực mua sắm hoặc thẩm định đầu tư công nghệ thông tin, ưu tiên ứng viên đã thực hiện/thẩm định các gói thầu mua sắm thiết bị, phần mềm, dịch vụ CNTT (phần cứng, bản quyền, tích hợp hệ thống, tư vấn công nghệ…). Am hiểu Luật Đấu thầu và các văn bản hướng dẫn liên quan đến mua sắm CNTT Có khả năng làm việc độc lập; Khả năng làm việc nhóm. Ưu tiên:  Có khả năng phân tích tốt, có khả năng xây dựng các chính sách, quy trình đầu tư mua sắm CNTT. Có kinh nghiệm trong đầu tư mua sắm tài sản, dịch vụ CNTT, xử lý các tình huống trong quá trình lựa chọn nhà thầu. Chứng chỉ chuyên môn: có chứng chỉ đào tạo nghiệp vụ đấu thầu theo quy định. Phúc lợi dành cho bạn Lương tháng 13 (Trung bình 4-5 tháng lương cơ bản) Được hưởng lương, thưởng và các cơ chế khuyến khích theo thỏa thuận và theo quy định của Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam. Được chi bổ sung thu nhập theo kết quả làm việc, vị trí công việc và theo quy định của BIDV. Review lương 2 lần/năm Cung cấp thiết bị làm việc Du lịch - Nghỉ dưỡng - Team building hằng năm Khám sức khỏe định kỳ Các phúc lợi hiếu hỷ, tiền mừng sinh nhật Tham gia đầy đủ bảo hiểm theo quy định Nghỉ phép năm theo quy định của Nhà nước Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 từ 08 giờ tới 17 giờ Quy trình phỏng vấnVòng 1Sơ tuyển hồ sơVòng 2Phỏng vấn (Nghiệp vụ và tiếng Anh)

Position OverviewThe Detection & Response Engineer combines detection engineering and incident-response functions in a single role. The incumbent will author and tune high-fidelity detections, harden security baselines and lead critical incident response engagements from containment through root-cause analysis. Success is measured by the velocity and quality of rule promotion, reduced false positives, rapid mean-time-to-respond, and shortened detection windows for emerging TTPs.Core Responsibilities 1. Detection Engineering • Author, refine, and promote SIEM/XDR analytics using Sigma, KQL, and SPL.• Develop and maintain parsers/ETL pipelines; normalise telemetry across Windows, M365/OAuth, AWS, and Azure logs.• Operate a test harness to replay attack chains and quantify false-positive / false-negative rates before production release2. Security Baseline Hardening• Implement and update security controls via IaC (Terraform, CloudFormation, Ansible).• Drive configuration compliance for operating systems, identity platforms, and cloud services.3. Incident Response (P1 Lead)• Serve as primary responder for Priority-1 incidents: containment, scoping, eradication, and recovery.• Produce detailed timelines, root-cause analyses, and lessons-learned reports.4. Continuous Audit, Improvement & Governance• Conduct periodic audits to benchmark compliance coverage• Promote rules through formal change-control processes, including peer review and rollback plans.• Measure and report FP/FN statistics; collaborate with Purple Team to prioritise coverage gaps and new TTPs.5. Threat Research & Replay• Integrate threat-intel feeds; lead replay exercises to verify detection efficacy against new vulnerabilities and adversary techniques.• Publish internal knowledge articles to disseminate findings and guidance.

@import url('https://fonts.googleapis.com/css2?family=Poppins:ital,wght@0,100;0,300;0,400;0,500;0,700;0,900;1,100;1,300;1,400;1,500;1,700;1,900&display=swap'); .template__td { font-family: 'Poppins', sans-serif; } .svg-color path { fill: #F9A61A } SALARY 12.000.000 VND to 42.000.000 VND Tổng công ty Bưu điện Việt Nam (Vietnam Post) là doanh nghiệp Bưu chính quốc gia có nhiệm vụ duy trì và quản lý mạng bưu chính công cộng trên toàn thể lãnh thổ Việt Nam, đồng thời là cánh tay nối dài của hệ thống hành chính, là doanh nghiệp tiên phong trong xây dựng nền tảng số mang tính hạ tầng phục vụ phát triển kinh tế số, xã hội số, quốc gia số và thực hiện sứ mệnh vì cộng đồng. Với hơn 13.000 điểm phục vụ trải dài đến tận cấp thôn, bản, miền núi, hải đảo và với hơn 50.000 người lao động, Bưu điện Việt Nam trở thành doanh nghiệp bưu chính vận chuyển lớn nhất Việt Nam. Vietnam Post là thành viên của Tổ chức Liên minh bưu chính thế giới (UPU), có quan hệ hợp tác với Bưu chính của hầu hết các quốc gia trên thế giới. Bên cạnh đó, Vietnam Post cũng là đối tác của nhiều doanh nghiệp lớn trong nước và quốc tế như: Prudential, Vietnam Airlines, AirMekong, Western Union, Daiichi-life, HSBC, Agribank, … Trung tâm Đổi mới sáng tạo là đơn vị thành viên của Vietnam Post có sứ mệnh nghiên cứu xây dựng và triển khai chiến lược công nghệ thông tin hướng tới hiện đại hóa tổng thể hoạt động điều hành, sản xuất, kinh doanh, cung ứng sản phẩm, dịch vụ trên toàn quốc và quốc tế. Các ứng viên có cơ hội làm việc, phát triển và thử thách ở nhiều mảng ứng dụng, công nghệ mới (BigData, AI, Cloud Computing...) với những hệ thống lớn như: CRM, ERP, BI, Quản lý Logistics, Vận chuyển (TMS), Bưu chính Quốc tế (UPU, OE) Thương mại điện tử - eCommerce, Quản lý hệ thống kênh phân phối (DMS), Bán lẻ tại điểm (POS), Quản lý kho hàng (WMS), Thanh toán, Thu chi hộ, Ví điện tử, Hành chính công, Chính phủ điện tử...; Xây dựng, quản trị hệ thống an toàn, an ninh mạng cho hạ tầng, cơ sở dữ liệu và các phần mềm, ứng dụng đáp ứng các quy định và tiêu chuẩn trong nước, quốc tế. RESPONSIBILITIES Khảo sát, thu thập, tìm hiểu, nghiên cứu, phân tích các yêu cầu hệ thống/phần mềm từ bộ phận nghiệp vụ liên quan đến Tài chính, Logistics, giải pháp quản trị, chuyển đổi số, Phân phối bán lẻ, … Xây dựng và quản lý các tài liệu sản phẩm như: URD, SRS, … Hỗ trợ bộ phận phát triển: lên ý tưởng giao diện mock-up, trao đổi thông tin về nghiệp vụ của sản phẩm Đề xuất cải tiến các sản phẩm hệ thống/phần mềm Quản lý sản phẩm/dịch vụ đã kết nối Hỗ trợ nhóm kiểm thử sản phẩm trong quá trình kiểm thử Các công việc khác theo phân công của Trưởng bổ phận. REQUIREMENTS Tốt nghiệp đại học chính quy (có bằng) các ngành: CNTT, điện tử viễn thống, hệ thống thông tin, khoa học máy tính Có kinh nghiệm phân tích nghiệp vụ tối thiểu từ 1 năm trở lên Có khả năng thu thập thông tin nghiệp vụ nhanh chóng và hiệu quả Có khả năng viết được các tài liệu: URD, SRS, UAT, .... Sử dụng thành thạo các công cụ thiết kế phân tích nghiệp vụ như: draw.io, Microsoft Visio, …. Phục vụ cho việc design, trình bày, documentation như: Axure, Balsamiq, Microsoft Office, … Có thể truyền đạt tốt các nội dung phân tích nghiệp vụ tới các nhóm làm việc bằng văn bản cũng như trình bày miệng. Có kinh nghiệm tham gia phát triển các sản phẩm products cho hệ thống lớn, kinh nghiệm phát triển tích hợp các hệ thống CNTT là một lợi thế Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực: Tài chính, Logistics, giải pháp quản trị, chuyển đổi số, Phân phối bán lẻ, … Nhanh nhẹn, có khả năng tư duy logic và phân tích tình huống tốt Ham học hỏi, tương tác tốt, có tinh thần trách nghiệm cao Tổng công ty Bưu điện Việt Nam (Vietnam Post) là doanh nghiệp Bưu chính quốc gia có nhiệm vụ duy trì và quản lý mạng bưu chính công cộng trên toàn thể lãnh thổ Việt Nam, đồng thời là cánh tay nối dài của hệ thống hành chính, là doanh nghiệp tiên phong trong xây dựng nền tảng số mang tính hạ tầng phục vụ phát triển kinh tế số, xã hội số, quốc gia số và thực hiện sứ mệnh vì cộng đồng. Với hơn 13.000 điểm phục vụ trải dài đến tận cấp thôn, bản, miền núi, hải đảo và với hơn 50.000 người lao động, Bưu điện Việt Nam trở thành doanh nghiệp bưu chính vận chuyển lớn nhất Việt Nam. Vietnam Post là thành viên của Tổ chức Liên minh bưu chính thế giới (UPU), có quan hệ hợp tác với Bưu chính của hầu hết các quốc gia trên thế giới. Bên cạnh đó, Vietnam Post cũng là đối tác của nhiều doanh nghiệp lớn trong nước và quốc tế như: Prudential, Vietnam Airlines, AirMekong, Western Union, Daiichi-life, HSBC, Agribank, … Trung tâm Đổi mới sáng tạo là đơn vị thành viên của Vietnam Post có sứ mệnh nghiên cứu xây dựng và triển khai chiến lược công nghệ thông tin hướng tới hiện đại hóa tổng thể hoạt động điều hành, sản xuất, kinh doanh, cung ứng sản phẩm, dịch vụ trên toàn quốc và quốc tế. Các ứng viên có cơ hội làm việc, phát triển và thử thách ở nhiều mảng ứng dụng, công nghệ mới (BigData, AI, Cloud Computing...) với những hệ thống lớn như: CRM, ERP, BI, Quản lý Logistics, Vận chuyển (TMS), Bưu chính Quốc tế (UPU, OE) Thương mại điện tử - eCommerce, Quản lý hệ thống kênh phân phối (DMS), Bán lẻ tại điểm (POS), Quản lý kho hàng (WMS), Thanh toán, Thu chi hộ, Ví điện tử, Hành chính công, Chính phủ điện tử...; Xây dựng, quản trị hệ thống an toàn, an ninh mạng cho hạ tầng, cơ sở dữ liệu và các phần mềm, ứng dụng đáp ứng các quy định và tiêu chuẩn trong nước, quốc tế. BENEFIT Mức lương vị trí công việc: 12.000.000 - 42.000.000 VNĐ/tháng (hoặc đàm phán theo năng lực khi phỏng vấn). Môi trường làm việc trẻ trung, năng động; Được tiếp cận với sản phẩm đến từ doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực Bưu chính chuyển phát, làm việc cùng đội ngũ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân. Được đào tạo liên tục về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Tổng Công ty; Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc; Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm; Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty; Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật. Thời gian: Làm từ thứ 2 đến hết thứ 6; 8h – 18h: từ thứ 2 đến thứ 5 hàng tuần; 8h – 17h: thứ 6 hàng tuần; Nghỉ trưa: 12h – 13h Địa điểm: Tòa nhà Bưu Điện Việt Nam - Số 5 Phạm Hùng, Mỹ Đình 2, Nam Từ Liêm, HN

Số lượng cần tuyển: 01 Trách nhiệm công việcKỹ năng & Chuyên môn Có kinh nghiệm làm các dự án với Python 2 năm trở lên. Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong phát triển dịch vụ web front-end và back-end. Có khả năng giao tiếp cơ bản bằng tiếng Anh hoặc tiếng Hàn. Có kinh nghiệm hoàn thành dự án và phát triển dịch vụ trên nền tảng VanillaJS, NodeJS. Hiểu biết và có kiến thức chuyên môn về Canvas, WebGL. Có kinh nghiệm phát triển các dịch vụ bản đồ. Phúc lợi dành cho bạn Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 từ 09:00 đến 18:00 (thời gian làm việc 7,5 tiếng/ngày, nghỉ trưa 1,5 tiếng) 2 tiếng nghỉ mỗi tháng (tháng sinh nhật là 4 tiếng) Quà tặng vào sinh nhật (phiếu mua hàng trị giá 500,000)  Tham gia team building 2 lần/ năm Chế độ bonus đối với nhân viên xuất sắc nhất quý/năm Chế độ thưởng Tết và quà tặng dịp Trung Thu Review lương 1 lần/ năm Đóng bảo hiểm full lương