Mô Tả Công Việc
- Lên kế hoạch triển khai & tổ chức thực hiện các khóa đào tạo khối kinh doanh và khối văn phòng các nội dung về văn hóa doanh nghiệp, đào tạo hội nhập, quy trình chính sách và các kỹ năng mềm khác.
- Tổ chức triển khai các chương trình đào tạo (nội bộ/thuê ngoài) & đánh giá sau đào tạo nhằm phát triển năng lực cho đội ngũ nhân sự toàn công ty. Xây dựng, rà soát, điều chỉnh/bổ sung tài liệu/giáo trình đào tạo & quy trình đào tạo Khối cửa hàng.
- Phối hợp với Quản lý bán hàng theo dõi năng lực của khối bán hàng, đề xuất và triển khai các khóa đào tạo cần thiết nhằm cải thiện và nâng cao hiệu quả bán hàng, đánh giá hiệu quả của toàn bộ hoạt động đào tạo đã triển khai.
- Tham gia xây dựng , tổ chức các hoạt động duy trì, phát triển văn hóa doanh nghiệp tại miền phụ trách.
- Xây dựng và phát triển hệ thống đào tạo trực tuyến E-learning
- Quản lý, duy trì chất lượng sau đào tạo
- Xây dựng hệ thống đánh giá sau đào tạo
Yêu Cầu Công Việc
- Ngoại hình ưa nhìn
- Có khả năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, vui vẻ, thân thiện
- Có khả năng thuyết trình, nói trước đám đông
- Giọng to, lưu loát, truyền cảm hứng ( không ngọng)
- Khả năng làm việc nhóm tốt & tinh thần trách nhiệm
- Có kinh nghiệm thực tế về công việc bán hàng
- Biết sử dụng các công cụ làm video đào tạo, ứng dụng đào tạo trực tuyến zoom, team,...
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
Mức lương
Từ 10 đến 18 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.