Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Tham gia xây dựng cấu trúc, các quá trình của hệ thống văn bản/tài liệu.
- Chủ trì, soạn thảo, cải tiến hệ thống văn bản/tài liệu liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh toàn Tập đoàn.
- Thực hiện soát xét hệ thống văn bản định kỳ hoặc đột xuất. Làm việc với các đơn vị lên kế hoạch xây dựng/sửa đổi/bổ sung hệ thống văn bản, đảm bảo phù hợp với thực tế.
- Đào tạo, truyền thông các quy trình/quy định tới các CBNV toàn Tập Đoàn.
- Tiếp nhận các đề xuất cải tiến, đánh giá và triển khai các giải pháp phù hợp để cải tiến hệ thống văn bản.
- Lên kế hoạch, thực hiện kiểm soát định kỳ, đột xuất tổng thể hoặc theo chuyên đề liên quan đến quá trình tuân thủ hệ thống văn bản.
- Theo dõi, đôn đốc việc thực hiện các khuyến nghị sau mỗi đợt kiểm tra, kiểm soát.
- Tổ chức, thực hiện kiểm tra, xử lý vi phạm liên quan đến việc thực hiện sai quy trình, quy định của Tập đoàn.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của CBQL
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Luật,...
- 01 năm kinh nghiệm
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tư duy logic và linh hoạt
- Tuân thủ các nội quy, quy chế, quy định của TĐ.
- Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ.
- Tinh thần trách nhiệm cao.
Hình thức
Quyền Lợi
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, tham gia BHXH theo quy định
- Du lịch hàng năm
- Các chế độ khác theo quy định của Công ty
Mức lương
Từ 500 đến 0 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
