Mô Tả Công Việc
- Phối hợp với Bộ phận Doanh thu trong việc cung cấp thông tin kịp thời và phù hợp về xu hướng của khách sạn, để Ban điều hành đưa ra các quyết định chủ động nhằm nâng cao lợi nhuận của khách sạn.
- Phối hợp tất cả các phương pháp duy trì và tăng khối lượng kinh doanh. Điều này bao gồm quảng cáo, các hoạt động kinh doanh, bán hàng cá nhân, công khai, quan hệ cộng đồng, các dự án kinh doanh đặc biệt khác…
- Là đại diện DN tại các sự kiện, hội nghị, triển lãm thương mại và hội chợ du lịch lớn.
- Đảm bảo sử dụng hiệu quả công nghệ mới trong lĩnh vực bán hàng, bao gồm cung cấp đầy đủ và cụ thể dữ liệu khách hàng để nhân viên Kinh doanh và Đặt phòng dễ dàng truy cập thông tin.
- Thiết lập và điều chỉnh giá bán bằng cách theo dõi chi phí, mức độ cạnh tranh và cung - cầu
- Hình thành các chiến lược bán hàng để giữ cho khách sạn luôn cạnh tranh và đổi mới.
- Thường xuyên đánh giá các mẩu quảng cáo nội bộ và bên ngoài khách sạn để đảm bảo hiệu ứng hình ảnh và tuân thủ các tiêu chuẩn thương hiệu
- Tương tác với các cá nhân bên ngoài khách sạn, bao gồm Hiệp hội Khách sạn địa phương, các Văn phòng Du lịch toàn quốc, Hãng hàng không, Đại lý Du lịch, Công ty Điều hành Tour, đối thủ cạnh tranh và các thành viên khác tại địa phương
Tạo ra hoạt động kinh doanh mới và lặp lại cho khách sạn bằng cách duy trì liên hệ với các Hãng hàng không, Đại lý Du lịch, đối tác Thương mại, Câu lạc bộ doanh nghiệp và Hiệp hội nghề nghiệp trong cộng đồng và các thị trường lân cận
Xác định, đánh giá và đảm bảo các khoản tài trợ thích hợp quảng bá tiếng tăm cho Khách sạn và hỗ trợ phát triển doanh thu và hình ảnh
Quản lý tất cả đội ngũ nhân viên Kinh doanh và điều hành, đảm bảo họ đang nỗ lực đạt được mục tiêu doanh thu của khách sạn"
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy trở lên, chuyên ngành quản trị khách sạn, du lịch, quản trị kinh doanh;
- Có khả năng thuyết trình, nói trước đám đông
- Có khả năng làm việc nhóm, điều hành kinh doanh
- Có khả năng nắm bắt tâm lý khách hàng, đối ngoại và quan hệ
- Có quan hệ báo chí, các đơn vị lữ hành, du lịch, các hiệp hội khách sạn.
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở các vị trí quản lý
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đượng
- Kỹ năng giao tiếp, đào tạo, trình bày và kỹ năng tin học văn phòng xuất sắc
- Thông tạo tiếng Anh, bao gồm cả nói và viết"
Hình thức
Quyền Lợi
• Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp.
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau thời gian thử việc
• Các phúc lợi khác theo quy định của pháp luật Việt Nam
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.