Việc làm cho sinh viên Đại học Tài chính Kế toán

Bộ phận: Marketing & Truyền thôngBáo cáo cho: Giám Đốc Điều HànhĐịa điểm làm việc: Hà Nội – Quảng Ninh1. Mục tiêu công việcXây dựng và triển khai chiến lược marketing toàn diện nhằm gia tăng lượng khách, nâng cao hình ảnh thương hiệu Ngọa Vân như một điểm đến nghỉ dưỡng – văn hóa – tâm linh chuẩn 4 sao mang đậm dấu ấn Phật giáo Trúc Lâm.2. Nhiệm vụ chính 1. Chiến lược & Kế hoạch Marketing• Lập và triển khai kế hoạch marketing hàng năm, quý, tháng theo định hướng kinh doanh và thương hiệu.• Phân tích thị trường, đối thủ, xu hướng du lịch – tâm linh để đề xuất chiến lược phù hợp.• Xây dựng thông điệp truyền thông thống nhất, gắn liền yếu tố văn hóa Phật giáo Trúc Lâm. 2. Quản lý thương hiệu & hình ảnh• Đảm bảo mọi hoạt động truyền thông duy trì hình ảnh trang nhã, tinh tế, phù hợp với đặc thù tâm linh và tiêu chuẩn dịch vụ 4 sao.• Giám sát thiết kế nhận diện thương hiệu, ấn phẩm, hình ảnh, video. 3. Marketing Online & Offline• Quản lý các kênh digital: website, mạng xã hội, SEO, quảng cáo trực tuyến.• Tổ chức sự kiện, hội thảo, lễ hội văn hóa – tâm linh, roadshow quảng bá.• Triển khai chiến dịch quảng bá cho từng phân khúc khách hàng (khách đoàn, khách lẻ, học sinh – sinh viên, Phật tử, khách quốc tế). 4. Quan hệ công chúng & đối tác• Xây dựng mối quan hệ với báo chí, KOLs, cộng đồng Phật tử, công ty lữ hành.• Ký kết hợp tác với các trường học, doanh nghiệp, hiệp hội du lịch, tổ chức Phật giáo. 5. Quản trị ngân sách & báo cáo• Lập và quản lý ngân sách marketing, đảm bảo hiệu quả chi phí.• Báo cáo kết quả định kỳ cho Giám Đốc Điều Hành. 6. Quản lý nhân sự phòng Marketing• Tuyển dụng, đào tạo, phân công công việc cho nhân viên.• Xây dựng đội ngũ sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm và am hiểu định hướng văn hóa Ngọa Vân.7. Thời gian làm việc• 8h00 - 17h00: Thứ 2 - Thứ 6• 8h00 - 12h00: Thứ 7

LG CNS is a leading IT service provider, delivering innovative solutions in AI, cloud computing, big data, and smart factory automation. Our Vietnam Build Center is expanding, and we are looking for talented Python Developers to join our growing team.Trách nhiệm công việc  Develop, optimize, and maintain scalable Python applications. Collaborate with cross-functional teams to design, develop, and deploy software solutions. Write clean, efficient, and well-documented code following best practices. Debug and troubleshoot issues to ensure application stability and performance. Work with databases, APIs, and third-party libraries to build robust applications. Participate in code reviews, design discussions, and Agile development processes. Kỹ năng & Chuyên môn[Required] 3+ years of experience in Python development. Bachelor's degree Proficiency in Python frameworks such as Django or Flask. Experience working with RESTful APIs and database technologies (SQL, PostgreSQL, MySQL, or MongoDB). Understanding of software development best practices, including version control (Git). Strong problem-solving and analytical skills. Good communication skills and the ability to work in a team environment. [Preferred] Experience with Pandas and data manipulation. Knowledge of cloud platforms (AWS, Azure, or GCP). Exposure to DevOps tools like Docker and CI/CD pipelines. Phúc lợi dành cho bạn Attractive salary and bonus will be discussed after going through CV & Interview Topik allowance Review capacity annually and adjust salary increases according to work performance. Health care: Premium health insurance, Annual health check-up Young working environment Good career development opportunities with interesting and challenging projects. English, Korean, technical, soft skills training courses. Opportunity to learn special courses from LG CNS, new technology and security. Gifts on holidays (April 30th - May 1st, September 2nd, Tet, etc.) Outdoor activities with company support: sports clubs, team building, happy hour parties, birthdays, travel, employee and family events, etc. Working hours: 8 hours from Monday - Friday (8 hours/day) Quy trình phỏng vấnVòng 11st interview with VN Senior Leaders (Online/offline meeting room)Vòng 22nd Interview with Kr Senior PM (Online meeting room)

About GHNGiao Hàng Nhanh (GHN) is one of Vietnam’s leading logistics companies, proudly delivering exceptional services with the commitment: “Smarter, Faster, More Cost-Effective.” GHN empowers millions of businesses to optimize their operations while creating thousands of jobs for the Vietnamese workforce.Founded with the mission to revolutionize the logistics industry and guided by a technology-driven vision, GHN continuously integrates advanced technological solutions into every delivery. This enables streamlined operations, enhanced delivery performance, and a fast, safe, and efficient customer experience - serving a wide range of clients including E-commerce platforms, retailers, and individual consumers.With a nationwide network spanning all 63 provinces and cities, a forward-thinking innovation strategy, and robust logistics infrastructure, GHN continues to affirm its position as a pioneer in Vietnam’s rapidly growing E-commerce and logistics sector." Why Join GHN?This is a pivotal opportunity to join a rapidly growing e-commerce delivery leader in Vietnam, where your contributions will directly impact our strategic direction and market position. You will be part of a team that embraces cutting-edge technologies, data-driven innovation & discruption to solve real-world problems and enhance millions of lives. We offer a dynamic and collaborative environment where you can leverage your expertise, grow professionally through challenging projects, and make a significant impact on our success.About the AI & Data TeamAt GHN, our highly motivated AI & Data team is dedicated to establishing GHN as the fastest, most reliable, and convenient delivery service in Vietnam. We achieve this by developing and adopting advanced, data-driven decisions and solutions, making data capability a core business driver for operational efficiency, scalability, and customer trust and happiness.Job SummaryWe are seeking a highly skilled and experienced Senior Data Engineer 2 (S4) to join our dynamic AI & Data team. This pivotal role will be responsible for expanding and optimizing our big data collections and flows, designing scalable data pipeline architectures, and ensuring the robust integration of data for AI/ML-powered applications. The ideal candidate is an expert in big data engineering who thrives on optimizing complex data systems and building foundational infrastructure from the ground up to develop, deliver, and strengthen our AI & Data Platform. This platform is crucial for enabling all GHN’s users - employees, drivers, and customers - through advanced and robust data-driven insights and solutions. The Senior Data Engineer 2 will provide technical expertise, mentor junior team members, and collaborate closely with Data Scientists, ML Engineers, and other cross-functional teams to ensure optimal data delivery architecture and quality for ongoing AI/ML initiatives.Key ResponsibilitiesBig Data Platform Design & Optimization:Design, build, and maintain optimal big data pipeline architectures that are crucial for GHN's AI/ML solutions, ensuring high availability, scalability, and efficiency.Develop robust ETL/ELT solutions for optimal extraction, transformation, and loading of high-quality data from a wide variety of internal and external data sources (e.g., MongoDB, Postgres, e-commerce sites, social platforms).Optimize data writing and reading performance across various database systems and data lakes to support real-time and batch processing requirements.Make technical choices and build systems and tools to manage the entire data lifecycle of large, complex datasets.AI/ML Data Application Integration & Development:Collaborate closely with Data Scientists and ML Engineers to design and implement data solutions that support the development, training, and deployment of AI/ML models (e.g., demand forecasting, logistics optimization, fraud detection, customer segmentation).Oversee and contribute to the integration of AI/ML models into the broader product infrastructure and user experience, ensuring seamless deployment and operation.Develop and implement data pipelines specifically for AI/ML model data preparation, including feature engineering, data enrichment, backfilling, merging, deduplicating, and ensuring data compatibility and format for various model inputs.Data Quality, Governance & Monitoring:Implement and monitor robust data quality frameworks to ensure data accuracy, consistency, and integrity across all data sources, identifying and resolving potential issues proactively.Design and apply data governance solutions (e.g., using Apache Ranger) to manage data access, privacy, and compliance for large-scale projects, including ensuring legal and regulatory adherence.Build and customize metrics for monitoring and alerting tools to support incident detection and ensure the consistency and reliability of data services and pipelines.Technical Expertise & Collaboration:Provide technical guidance and mentorship to junior data engineers, fostering their professional development and promoting best practices in data engineering and AI/ML data readiness.Work closely with cross-functional teams including Data Analysts, Data Scientists, Product Managers, to understand business requirements and translate them into robust, data-driven solutions.Identify, design, and implement internal process enhancements through automation, optimizing data delivery and infrastructure for greater scalability and efficiency.Stay current on published state-of-the-art big data technologies and AI/ML data engineering techniques for continuous platform improvement.

Role Summary We are seeking a highly skilled and motivated Lead Site Reliability Engineer (SRE) with strong AWS expertise to lead our Service Operations team. You will be responsible for driving SRE practices, ensuring the scalability, reliability, and performance of mission-critical systems for our digital banking clients. This role requires balancing technical depth with leadership capability — setting direction, mentoring engineers, and ensuring service reliability at scale across multiple teams and clients. Sign-on Bonus: Eligible for candidates who are currently employed elsewhere and able to join GFT within 30 days of offer acceptance. Key Responsibilities Leadership & Mentorship: Lead a team of SREs, providing technical guidance, coaching, and fostering a culture of reliability and continuous improvement. SRE Practices: Define and mature SRE practices, including SLIs/SLOs, error budgets, and incident response processes across production systems. Architecture & Automation: Own the design and evolution of automated cloud operations, driving adoption of Infrastructure-as-Code (Terraform, CloudFormation) and CI/CD pipelines. Incident Management: Lead major incident responses, ensuring rapid resolution, root cause analysis, and implementation of preventive measures. Collaboration: Work closely with Development, DevOps, and Cloud Engineering teams to ensure reliability and resilience are built into every stage of delivery. Operational Excellence: Establish and track key reliability metrics (availability, latency, error rates) and drive initiatives to continuously improve them. Innovation & Tooling: Evaluate and implement AWS-native and third-party tools to improve monitoring, alerting, and automation. Stakeholder Engagement: Act as the primary contact point for Service Reliability topics with clients, ensuring transparency and alignment on reliability goals. Governance: Ensure compliance with industry standards and internal policies around security, audit, and operational risk. 

BIDV mang theo sứ mệnh là tập đoàn tài chính ngân hàng luôn tiên phong, đồng hành vì sự phát triển vững bền của khách hàng, cổ đông, người lao động và cộng đồng xã hội.  BIDV đã đánh dấu sự chuyển mình mạnh mẽ thông qua việc xác định chiến lược tập trung vào hoạt động ngân hàng bán lẻ và chuyển đổi số, trong đó trọng tâm là số hóa các mặt hoạt động và sản phẩm dịch vụ ngân hàng. Với những nỗ lực trong việc cung cấp cho khách hàng cá nhân những sản phẩm dịch vụ hiện đại, thân thiện, dẫn đầu xu thế công nghệ với nhiều tiện ích vượt trội, BIDV đã vinh dự được các tổ chức trong nước và thế giới trao tặng nhiều giải thưởng uy tín như: Ngân hàng chuyển đổi số tốt nhất Việt Nam năm 2024 (Tạp chí Euromoney), Nơi làm việc tốt nhất Châu Á năm 2024 (HR Asean Magazine), Nơi làm việc tốt nhất châu Á năm 2024; Doanh nghiệp quan tâm chăm sóc nhân viên tuyệt vời nhất năm 2024 (HR Asean Magazine), Top 50 Công ty niêm yết tốt nhất Việt Nam (Forbes Việt Nam)…  Chúng tôi đang tìm kiếm vị trí Chuyên viên Phân tích dữ liệu với thông tin chi tiết như sau:Trách nhiệm công việc1. Thực hiện báo cáo phân tích: Lập, cung cấp các báo cáo, dashboard và trực quan hóa dữ liệu của mảng phân tích được giao; Theo dõi, giải thích các dữ liệu của mảng phân tích được giao; Theo dõi số liệu, thực hiện các báo cáo phân tích định kỳ; Thực hiện một/ một số cấu phần trong báo cáo phân tích nâng cao/ phức tạp; Phát hiện và đề xuất các giải pháp tháo gỡ khó khăn, vướng mắc phát sinh trong quá trình phân tích dữ liệu.  2. Phối hợp nghiên cứu, làm việc với các đối tác về phân tích dữ liệu: Tham gia ý kiến về các vấn đề sự vụ, phát sinh từng lần liên quan phân tích dữ liệu;  Tổng hợp ý kiến về phân tích dữ liệu;  Trao đổi, tìm hiểu với các đơn vị về nhu cầu phân tích dữ liệu, định hướng triển khai kết quả phân tích dữ liệu vào hoạt động kinh doanh; Làm việc với các Ban/ Trung tâm tại TSC/ chi nhánh về nhu cầu triển khai BI tự phục vụ;  3. Cung cấp dữ liệu: Khai thác, thu thập, xử lý số liệu của mảng phân tích dữ liệu được giao. Hỗ trợ Khối/ Ban/chi nhánh khai thác, phân tích dữ liệu liên quan khi có yêu cầu. Kỹ năng & Chuyên mônĐiều kiện về độ tuổi: không quá 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển.  Kinh nghiệm: Ứng viên ngoài hệ thống: tối thiểu 02 năm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng hoặc bảo hiểm hoặc chứng khoán.   Ứng viên nội bộ: tối thiểu 02 năm trong một lĩnh vực sau đây: 1. Chuyên viên quản lý khách hàng, quản trị rủi ro hoặc kế hoạch của Khối QLNB hoặc 2. Chuyên viên tài chính kinh doanh, phân tích kinh doanh, phân tích dữ liệu (data analyst/data translator). Kỹ năng: Học hỏi liên tục  Tinh thần hợp tác  Tư duy số  Trình độ học vấn  Trình độ chuyên môn  Tốt nghiệp Đại học (chính quy, công lập, dân lập trong nước, liên kết hoặc nước ngoài) trở lên thuộc các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Thống kê, Toán học, Toán Kinh tế, Toán Tin ứng dụng, Phân tích định lượng, Khoa học máy tính, Khoa học dữ liệu, công nghệ thông Tin, các ngành Kỹ thuật số khác.  Ưu tiên có bằng thạc sĩ trở lên.  Trình độ Ngoại ngữ  Tối thiểu đạt một trong các chứng chỉ TOEIC đạt 600/990, Toefl PBT/IPT đạt 500/677, Toefl CBT đạt 173/300, Toefl iBT đạt 61/120, Ielts đạt 5.5/9.0, Cambridge Exam đạt First (FCE), B2 Khung Châu Âu, 4/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc.  Hoặc tốt nghiệp Đại học chuyên ngành tiếng Anh hệ chính quy   Hoặc có bằng Đại học, Thạc sỹ ở nước ngoài được giảng dạy hoàn toàn bằng tiếng Anh  Có khả năng giao tiếp/làm việc bằng tiếng Anh tốt;   Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng. Phúc lợi dành cho bạnVề lương và thu nhập:  Mức lương hấp dẫn, cạnh tranh, thỏa thuận tùy theo năng lực và kinh nghiệm ứng viên. CBNV được hưởng lương theo vị trí chức danh, lương năng suất, thưởng doanh số, thưởng KPI, thưởng hoàn thành chỉ tiêu, bổ sung quỹ thu nhập kỳ 06 tháng/1 năm, khen thưởng hàng năm theo quy định của BIDV.  Về phúc lợi:   Được chi phúc lợi các ngày lễ tết, nghỉ mát, du xuân, sinh nhật, đám hỷ, đám hiếu, chi khen thưởng cho con có thành tích tốt trong học tập, chi thăm hỏi tứ thân phụ mẫu/vợ chồng/con khi ốm đau.  Được hỗ trợ tiền ăn trưa, điện thoại liên lạc hàng tháng, công tác phí và tiền đồng phục hàng năm theo quy định của BIDV.   Được nghỉ hưởng nguyên lương 12 ngày nghỉ phép (Số ngày nghỉ hằng năm của người lao động được tăng thêm theo thâm niên làm việc), 11 ngày lễ theo quy định của pháp luật, 02 ngày nghỉ khám bệnh/năm với người lao động mắc bệnh hiểm nghèo.  CBNV được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHSK theo quy định của pháp luật và luật Lao Động.  CBNV được hưởng các quyền lợi như: Chương trình vay với lãi suất ưu đãi, bảo hiểm BIC Care, bảo hiểm nhân thọ Metlife, tham gia bảo hiểm hưu trí tự nguyện theo quy định của BIDV.  Được thăm khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các cơ sở khám chữa bệnh hiện đại.  Phát triển nghề nghiệp:  Cán bộ được làm việc tại Ngân hàng có lịch sử lâu đời nhất và là 1 trong 4 ngân hàng lớn nhất Việt Nam. Có cơ hội được trải nghiệm công việc ở môi trường rộng lớn, nền tảng khách hàng vững mạnh, học hỏi các kiến thức sâu rộng từ các chuyên gia đầu ngành. Được làm việc với các định chế tài chính hàng đầu thế giới.   Cán bộ được xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp theo hướng nhiều hướng:  Hướng quản lý (Quy hoạch, bổ nhiệm vị trí quản lý tại các Ban/TT Trụ sở chính hoặc tại các Chi nhánh).   Hướng Chuyên gia (bổ nhiệm Chuyên gia, chuyên gia cấp cao, phát triển chuyên môn, tập trung nghiên cứu chính sách, v.v)  Hướng vừa Chuyên gia vừa Quản lý.  Được xem xét cử tham gia các khoá tập huấn, đào tạo, khảo sát, hội thảo trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc nhằm nâng cao khả năng quản trị kinh doanh, trình độ chuyên môn nghiệp vụ, ngoại ngữ, lý luận chính trị, kỹ năng mềm. Ngoài các khóa đào tạo kỹ năng theo yêu cầu công tác, cán bộ được chi hỗ trợ bổ sung kiến thức, học tập để lấy chứng chỉ cần thiết cho công việc.   LÝ DO LÀM VIỆC TẠI BIDV Tại BIDV, chúng tôi xây dựng một văn hoá chuyên nghiệp, đoàn kết, tích cực với 5 giá trị cốt lõi “Trí tuệ - Niềm tin – Liêm chính – Chuyên nghiệp – Khát vọng”.  Với nguồn lực vững mạnh, sân chơi rộng lớn, BIDV luôn khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới, do đó cán bộ luôn có cơ hội đề xuất sáng kiến, làm thử cái mới, biến ý tưởng thành hiện thực.  Chúng tôi đánh giá cao sự đóng góp và ý tưởng của tất cả các thành viên trong công ty bất kể vị trí của họ và nỗ lực tạo ra một nơi làm việc năng động, khuyến khích sự phát triển và cùng nhau tiến bộ.  Chúng tôi coi con người là tài sản quý báu nhất của ngân hàng. Nguồn nhân lực là một trong những nguồn lực chúng tôi ưu tiên hàng đầu trong việc “đầu tư để phát triển”.  Chúng tôi thực hiện chính sách đãi ngộ thu hút nhân tài, tạo sự cạnh tranh, tạo tính hấp dẫn và đặc biệt khích lệ sự đóng góp hữu ích của từng cá nhân đối với sự phát triển của BIDV.  Được so sánh như một con Tàu lớn giương cánh buồm đỏ thắm ra khơi. Con tàu đó vượt biển lớn qua sự “lèo lái” của những người Thuyền trưởng tài năng, tự tin và lạc quan. Hai chữ “Tâm và Tầm” sẽ được nhận thấy rõ khi bạn lựa chọn môi trường làm việc của chúng tôi.  Hãy là một phần trong câu chuyện thành công của chúng tôi!

FPT Software, a subsidiary of FPT Group, is a leading global IT service provider headquartered in Vietnam. With 33,000+ employees in 88 offices across 30 countries, we serve 1,100+ clients, including 96 Fortune 500 companies. We believe diversity fuels innovation and strive to create an inclusive workplace where talents of all backgrounds thrive. We welcome expatriates and international professionals to bring fresh perspectives and help shape the future of technology. RESPONSIBILITIESParticipate in projects developing and maintenance firmware for printing machines with Japanese customers.Opportunities to go onsite Japan long or short term (3 months).Work with project members, responsible for the design/code review, development, and implementation of software applications with team size 10-20 members.Implement task lists, estimate deliver assignments as functional specifications, quality standards and project schedules.Consistently delivers high-quality services and meet customer requirements.Other assignments from Project Manager.

Rakuten FinTech Vietnam Co., Ltd. is the company, which was established in 2021, and the subsidiary of Rakuten Card, which is one of the biggest credit card company in Japan. Our mission is to develop internal system and mission-critical system for Rakuten Card and FinTech group companies to contribute to FinTech business growth, also to provide attractive environment for talented engineers in both Vietnam and Japan. Job DescriptionThis position will have responsibility to develop Mobile application for our Fintech services such as “Rakuten Card”, “Rakuten Pay”, Rakuten Bank” etc. Responsibilities: Development activities for Mobile application (Android) for our service Solution research and implementation study for new mobile applications (POC) Work to improve and enhance quality in automated testing, etc. Proposition various improvements for our service in your field Proposition new functions and services for our service Because of start-up phase, we expect to join as tech leader level in our team and becoming leader/manager in the future

Trách nhiệm công việc Tham gia vào toàn bộ vòng đời phát triển phần mềm, từ phân tích yêu cầu, thiết kế, phát triển, kiểm thử đến triển khai và bảo trì. Phát triển và tối ưu hóa các thành phần của game client, đảm bảo hiệu suất, ổn định và trải nghiệm người dùng tốt nhất. Thiết kế và xây dựng các ứng dụng nội bộ hỗ trợ các phòng ban khác nhau trong công ty, nâng cao hiệu quả vận hành. Viết mã sạch, dễ bảo trì và có khả năng mở rộng. Tham gia đánh giá mã (code review) và đóng góp ý kiến để cải thiện chất lượng sản phẩm. Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ mới để giải quyết các thách thức kỹ thuật. Kỹ năng & Chuyên môn Có kinh nghiệm lập trình với một trong các ngôn ngữ sau: PHP, Python, C/C++, hoặc Go. Kiến thức vững chắc về cấu trúc dữ liệu và giải thuật. Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả. Tư duy logic tốt, khả năng phân tích và giải quyết vấn đề. Tinh thần học hỏi, chủ động và có trách nhiệm với công việc. Có khả năng học hỏi và nhanh chóng làm chủ các ngôn ngữ lập trình mới. Điểm cộng: Có kinh nghiệm làm việc với cơ sở dữ liệu SQL (ví dụ: MySQL, PostgreSQL) và/hoặc NoSQL (ví dụ: MongoDB, Redis). Hiểu biết về mạng máy tính (network) và lập trình hệ thống. Có kinh nghiệm phát triển game hoặc ứng dụng có lượng người dùng lớn. Quen thuộc với các hệ thống kiểm soát phiên bản như Git. Phúc lợi dành cho bạn Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và sáng tạo. Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân với các công nghệ tiên tiến. Lương thưởng cạnh tranh và các chế độ phúc lợi hấp dẫn. Tham gia vào các dự án thú vị và có tác động lớn đến sản phẩm của công ty. Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn trực tiếp với Tech LeadVòng 2Deal lương

@import url('https://fonts.googleapis.com/css2?family=Inter:ital,opsz,wght@0,14..32,100..900;1,14..32,100..900&display=swap'); .template__td { font-family: "Inter", sans-serif; } .svg-color path { fill: #223F99 } mức lương: Negotiable Trách nhiệm công việc Xây dựng và tối ưu hóa quy trình DevOps hoặc DevSecOps, áp dụng nguyên tắc tự động hóa trong việc triển khai các ứng dụng công nghệ thông tin. Triển khai, vận hành quản trị các giải pháp hoặc công cụ tự động hóa CICD hoặc IaC, công nghệ Containerization hoặc Kubernetes. (Gitlab, Jenkins, Nexus, Docker, ISTIO, Ansible, Rancher, v.v) Tham gia vào giai đoạn phát triển sản phẩm, thiết kế các thành phần phi chức năng đảm bảo an ninh và support trong quá trinh vận hành (thiết kế hệ thống theo các chính sách, quy định đảm bảo an ninh, chuẩn hóa logging, tracing và thông tin monitoring ELK, Prometheus, Grafana, v.v) Phụ trách deploy, optimizing, monitoring, analysis sản phẩm dịch vụ. Kỹ năng & Chuyên môn Tốt nghiệp các Trường Đại học các chuyên ngành đào tạo: Công nghệ thông tin, Toán tin, Điện tử Viễn thông... Vị trí mở với các bạn fresher có nguyện vọng theo đuổi lĩnh vực DevOps Có kiến thức nền tảng tốt về logic code, nắm được tiến trình của code Kinh nghiệm làm việc thực tế DevOps/DevSecOps tại các công ty công nghệ hoặc IT cho các tổ chức tài chính Kiến thức nền tảng tốt về 01 trong các loại database: Oracle, Sqlserver, PostgreSQL, Mongodb,… Có kinh nghiệm xây dựng CI/CD Pipeline, sử dụng 01 trong các công cụ công cụ Jenkins, Gitlab, Nexus, Harbor, Docker, Helm, Kubernetes, Prometheus, Grafana phúc lợi dành cho bạn Thưởng tháng lương 13; Thưởng thành tích 06 tháng, 1 năm ; Thưởng các dịp lễ tết trong năm ; Thưởng theo danh hiệu cá nhân và tập thể… Du lịch nghỉ dưỡng hàng năm, Khám sức khỏe định kì; Gói bảo hiểm sức khỏe cá nhân và người thân (MIC); Quà tặng và ngày nghỉ sinh nhật hưởng nguyên lương Được thử sức với các nền tảng công nghệ mới, tham gia vào những dự án chuyển đổi lớn của ngân hàng Có cơ hội học hỏi từ các Chuyên gia, lãnh đạo nội bộ hàng đầu tại MB trong lĩnh vực IT, Tài chính ngân hàng Được trải nghiệm các phương pháp học tập mới và phát triển năng lực theo lộ trình công danh. Hưởng các chính sách hỗ trợ, khuyến khích học tập, nâng cao trình độ và phát triển bản thân (chứng chỉ nghề quốc tế...) Những phương pháp làm việc mới đầy sự linh hoạt, sáng tạo và hiệu quả Những người cộng sự thân thiện và tài năng Cơ sở vật chất, không gian làm việc xanh và hiện đại.

Chịu trách nhiệm sản xuất các video sáng tạo cho các cốt truyện đa dạng trong game bằng cách sử dụng Unreal Engine và các công cụ khác.Trách nhiệm công việcSản xuất cinematic trong game: Dựng các phân cảnh cinematic trong game bằng Unreal Engine và Sequencer Sản xuất visual phù hợp với cốt truyện và bối cảnh trong game Sử dụng công cụ và cộng tác: Xử lý hậu kỳ video bằng nhiều công cụ khác nhau Giao tiếp và hợp tác hiệu quả với nhiều team khác nhau Kỹ năng & Chuyên môn[Yêu cầu bắt buộc] Có kinh nghiệm sản xuất video bằng Unreal Sequencer. Có khả năng truyền tải câu chuyện và bối cảnh một cách hiệu quả qua video. [Ưu tiên] Có kinh nghiệm làm storyboard hoặc animatic dựa trên cốt truyện. Thành thạo các tool sản xuất như Adobe After Effects, Premiere Pro, Photoshop. Có kinh nghiệm thực tế về pre-visualization và biên tập video. Có khả năng sử dụng các công cụ thiết kế 3D như 3D Max. Phúc lợi dành cho bạn Thưởng: From 12 days Annual leave, 13th month salary Chăm sóc sức khoẻ: Support lunch fee and premium health care Đào tạo: Team building, Activities, Training sessions

LG CNS is looking for full stack developers for cloud domain project.Trách nhiệm công việcKỹ năng & Chuyên môn[Required] Bachelor's degree of Information Technology or higher Have working experience and excellent knowledge at software developing using Java, Spring boot Have working experience and excellent knowledge at software developing using React, HTML, JavaScript Good knowledge about AI (Azure OpenAI and GenAI) Good knowledge about public cloud (Azure, AWS,) Database: MariaDB (or MySQL). [Preferred] Having experience with Python and Google cloud Phúc lợi dành cho bạn Attractive salary and bonus will be discussed after going through CV & Interview Review capacity annually and adjust salary increases according to work performance. Health care: Premium health insurance, Annual health check-up Young working environment Good career development opportunities with interesting and challenging projects. English, Korean, technical, soft skills training courses. Opportunity to learn special courses from LG CNS, new technology and security. Gifts on holidays (April 30th - May 1st, September 2nd, Tet, etc.) Outdoor activities with company support: sports clubs, team building, happy hour parties, birthdays, travel, employee and family events, etc. Working hours: 8 hours from Monday - Friday (8 hours/day) Quy trình phỏng vấnVòng 11st interview with VN Senior Leaders (Online/offline meeting room)Vòng 22nd Interview with Kr Senior PM (Online meeting room)