Việc làm cho sinh viên Đại học Tài chính Kế toán

• Tư vấn, giới thiệu và hỗ trợ khách hàng mở thẻ tín dụng VIB thông qua ứng dụng di động.• Tìm kiếm và chăm sóc khách hàng tiềm năng theo nguồn cá nhân hoặc hệ thống cung cấp.• Hướng dẫn và hỗ trợ khách hàng hoàn thiện hồ sơ mở thẻ theo quy trình của ngân hàng.• Phối hợp cùng đội nhóm để tối ưu hiệu quả bán hàng và mở rộng hệ thống cộng tác viên toàn quốc.

- Tìm kiếm, xây dựng các kênh tìm kiếm khách hàng outdoor, indoor, nhà thầu, kiến trúc sư, đối tác...- Tim hiểu, học về sản phẩm và quy trình kinh doanh tại cơ sở ở Hà Nội, sau đó Đào tạo, hướng dẫn, hỗ trợ đội ngũ nhân viên Kinh doanh tại Hồ Chí Minh.- Giám sát việc tìm kiếm khách hàng, giới thiệu sản phẩm, chăm sóc khách hàng và khả năng chốt đơn của nhân viên, đảm bảo doanh số hàng tháng, quý, năm đề ra.- Thực hiện giám sát, quản lý, điều hành công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh trong suốt quá trình làm việc của nhân viên Kinh doanh.- Chịu trách nhiệm báo cáo tuần, tháng phân bổ chỉ tiêu, KPI, nâng cao hiệu quả công việc của nhân viên do phòng Kinh doanh phụ trách.- Triển khai thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường để đưa ra đề xuất, kiến nghị về chính sách bán hàng, chiến lược tiếp cận khách hàng và cơ chế kinh doanh phù hợp với tình hình hiện tại.- Cập nhật, tìm hiểu xu hướng thị trường Nội thất, bất động sản, dịch vụ du lịch,…Áp dụng và phát triển kinh doanh theo định hướng phát triển phù hợp với Công ty.- Quản lý công nợ bán hàng, chăm sóc khách hàng sau bán hàng.

1. Quản lý bán hàng:- Nắm rõ quy mô thị trường- Số shop trung bình/ngày/nhân viên, xác định tần suất và lịch trình tuyến bán hàng- Hiểu rõ thông tin tới từng cửa hàng- Hiểu rõ về đối thủ trong khu vực quản lý- Phân loại cửa hàng để có phương pháp bán hàng phù hợp nhất- Quản lý kênh bán hàng- Kế hoạch zone, route, delivery setting phù hợp nhất2. Lập kế hoạch phát triển thị trường- Kế hoạch thực hiện chiến lược nhãn hàng và SKU- Lên Target + chỉ thị +one to one thực hiện + hỗ trợ và thúc đẩy nhân viên hoàn thành kế hoạch đề ra- Kế hoạch về thực hiện bao phủ- Kế hoạch về thực hiện trưng bày- Kế hoạch về hoàn thành sales và KPI3. Thúc đẩy tổ chức thực hiện kế hoạch- Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân viên bán hàng- Giám sát chất lượng và đánh giá kết quả hoàn thành công việc - Thúc đẩy và hướng dẫn nvbh hoàn thành công việc- Đào tạo nhân viên mới về Công ty, dịch vụ khách hàng và nhiệm vụ công việc- Kết nối với khách hàng, nâng cao chất lượng dịch vụ- Đào tạo về hoạt động cơ bản và hỗ trợ nhân viên bán hàng tại thị trường

- Liaise with site supervisor to manage daily operations at assigned project sites;- Ensure all products produced meet the quality standards as well as the agreed customer specifications;- Ensure smooth logistics of products delivered at port yard and loading for vessels from port yard; - Prepare and analyse local market information to ensure Local buying price is market price;- Liaise with other departments to meet volume target with reasonable market price;- Work with site supervisor to build up and control budget for site;- Work closely with F&A team to ensure transparency for regular internal audit;- Support other departments to prepare export document on time;- Coordinate with commercial team and site team to plan for shipment arrangement; - Work with and supervise site procurement team on aggregation plans & strategies within approval price, volume and timing to ensure sufficient cargo related to booked shipment- Work with and supervise site supervisors and QC team on cargo stocking in yard: FIFO method, location, impurities control…

Job purpose- Develop policies and procedures, provide advisory services, supervise, and perform investigation and intenal control activities to ensure that staff, employees, and salesforce complying with applicable legal regulations and Insurance Association of Vietnam(IAV) related to insurance business operations and the company’s internal regulations.- Ensure the company’s operations comply with relevant laws and regulations.Responsibilities1. Sales Compliance Monitoring• Develop policies, processes, and procedures for managing sales activities, monitoring sales compliance, and mitigating compliance risks.• Collaborate with business domains to investigate any violations, evaluate potential compliance risks in sales activities, analyze impact, and recommend appropriate risk mitigation measures, handling violations.• Conduct compliant assessments for insurance products and relating services prior to market launch: identify risks, assess impact, propose solutions, and ensure alignment with legal regulations and internal standards.• Periodically review and update sales compliance policies and processes to align with changes in internal operations, legal regulations, and market practices.• Coordinate with relevant domains/departments to assess legal risks in customer acquisition and servicing, propose remedial /disciplinary measures, and ensure compliance.• Participate in training programs and communication initiatives to enhance awareness and compliant culture within the salesforce.2. AML và FATCAAdvise on the implementation of AML and FATCA policies, processes, and standards.• Set up AML checking system company-wide.• Monitor and evaluate AML/FATCA compliance of the business units.• Coordinate with relevant departments/domains to address customer issues related to AML/FATCA and recommend remediation plans.• Participate in training sessions and communication to raise awareness and strengthen compliance in relation to AML and FATCA requirements.• Collaborate with legal, risk, and other teams in customer due diligence and reporting activities in line with AML/FATCA standards.• Assist in working with SBV, MOF, and other competent authorities regarding AML/FATCA compliance matters.3. Policy Review and Management • Design and manage the architecture of internal policies, procedure and processes of the Company (by laws system)• Advise on templates, type of internal regulations and corresponding authorities• Participate in policy review and development activities to ensure alignment with legal & compliance requirements and best practices.4. Other tasks and responsibilities as assigned by manager

AEONMALL Vietnam Co., Ltd. is a core enterprise of AEON group, specializing in shopping mall development and business operation. Based on the basic philosophy “The customer first”, we are continuing our efforts to create malls that enhance the quality of life, stimulate local economic activity, and contribute to community life and culture.Because of business demand, we are in need of recruiting 01 Sales Officer in AEON MALL Da Nang Thanh Khe- Work location: AEON MALL Da Nang Thanh Khe- Working time: Average 5 days/week and in shift (A shift 8:30 AM – 5:30 PM & C shift 1:30 PM – 10:30 PM, about 5-7 C shifts per month), 2 OFF days/week not fixed on weekends, some shifts on public holidays- Job summary: Follow business & operation of tenants in shopping mall. Provide timely support to improve sales performance/ operation of tenants to achieve company targets.Detailed job description:1. Patrol the mall regularly to check tenants’ situation and closely work with tenants for smooth operation (15%);2. Analyze daily sales of tenants to figure out good and bad points, hold meetings with store managers to discuss their product display, staff performance, or cooperated events (if any) (15%);3. Meet with store owners regularly to enhance relationship and push their sales (15%);4. Acknowledge customer complaints and discuss with store managers to find proper solutions (10%);5. Marketing support: support tenants’ promotions and AEON MALL Tan Phu Celadon’s campaigns, and closely work with 6. Marketing team to increase customer numbers and sales volume (15%);7. Leasing support: support to lease storage/ billboards, handle in-out plan of tenants, and guide new tenants through all regulations and procedures to run their business smoothly (15%);8. Process sales report and meeting preparations for tenants (10%);9. Other duties as assigned by supervisors (5%).

Kế toán doanh thu:- Đối soát doanh thu giữa phần mềm EMSP, VNPT và SAP đảm bảo dữ liệu ghi nhận đủ lên hệ thống kế toán - Nắm chắc các chính sách kinh doanh, đưa ra phương án cài đặt lên hệ thống- Lập các báo cáo công nợ phải thu, thu hồi công nợ quá hạn - Phối hợp rà soát các chi phí chia sẻ doanh thuKế toán Thanh toán:- Tiếp nhận, rà soát và thanh toán các Hồ sơ chi phí - Hỗ trợ vận hành trong việc xử lý các vướng mắc với chủ mặt bằng về kê khai, quyết toán thuế- Kiểm soát và hạch toán chi phí trên SAP (bao gồm trích trước chi phí)- Kiểm soát công nợ phải trả, tạm ứng (bg báo cáo tuổi nợ, đối chiếu công nợ định kỳ) Các công việc khác: - Lưu trữ hồ sơ đầy đủ, hợp lý, khoa học- Các công việc khác được giao

• Prepare and deliver technical presentations, explaining products or services to customer and prospective customer• Confer with customers and engineers to assess equipment needs and to determine system requirements including planning and modifying products to meet customer needs• Demonstrates the application of the products • Helps clients to solve problems with installed equipment• Develop and maintaining good relationship with prospective customers, new customers and existing customers• Persuade customer on the excellence of our products and services with data and cost benefit calculation • Establish a customer database and relevant tools to manage sales activities, opportunities and pipeline.• Prepare monthly sales report, annual sale target and yearly market planning• Meet established sales quota and revenue goals

OVERVIEWThis role plays a key role in driving efficiency, streamlining workflows, and optimizing work processes across the group headquarters and its 20 subsidiaries. This role will be responsible for both strategic planning and hands-on implementation of process improvement initiatives, ensuring alignment with business objectives and fostering a culture of continuous improvement.RESPONSIBILITIES1. Strategic Process Improvement & Productivity Enhancement:- Develop and implement a group-wide process optimization strategy aligned with the company's transformation goals.- Analyze existing workflows, identify inefficiencies, and propose standardized and scalable process improvements across different subsidiaries and business functions.- Establish key performance indicators (KPIs) to measure and track productivity improvements.- Collaborate with senior leadership and business unit heads to align process changes with business growth objectives.2. Hands-on Process Optimization & Implementation:- Lead end-to-end process reviews across departments (e.g., HR, Finance, Legal, IT, Logistics, Sales, and Marketing).- Design and implement Lean, Six Sigma, or other operational excellence frameworks to improve efficiency and reduce costs.- Develop SOPs (Standard Operating Procedures) and best practices for consistent execution across subsidiaries.- Use automation and digital tools where applicable to enhance process efficiency.- Drive the adoption of new work processes through training, workshops, and change management initiatives.3. Cross-functional Collaboration & Change Management:- Act as a bridge between group HQ and subsidiaries to ensure seamless adoption of process improvements.- Work closely with HR, IT, and Operations to implement workflow automation and digital solutions.- Conduct stakeholder engagement meetings, ensuring buy-in from leadership teams and operational staff.- Train and mentor teams to build a culture of continuous improvement.4. Performance Monitoring & Reporting:- Monitor the impact of process improvements using data-driven analysis and reporting.- Develop dashboards and reports to communicate efficiency gains to the leadership team.- Identify bottlenecks and recommend further refinements.

Objective:• Manage Customer Value Positioning for convenient application in the company's operational processes.• Accurately and thoroughly identify and analyze the target customer group for each project product segment.• Measure and analyze brand health periodically and effectively.• Develop and manage the precise application of standards for each project segment.• Optimize and manage personnel effectively based on KPIs allocated to each management personnel.• Manage tasks according to approved schedules and budgets effectively.Key accountabilities:• Conduct customer behavior research to ensure the company's brand and products are accurately positioned and recognized in the market.• Collaborate with the Project Marketing department, Customer Care division, and Sales division to develop market and customer research plans for all project segments.• Implement market and customer research to achieve the company's business objectives.• Take responsibility for the quality of research and cost management.• Prepare quarterly research reports on market trends, customer behavior, and market share surveys for the segment market.• Conduct research on the company’s customer behavior using various data sources or omni-channel data.• Coordinate with the branding department to measure the company’s brand value and brand health.• Collaborate with the branding and project marketing departments to measure the brand value and brand health of projects across all segments.• Develop research standards, and oversee their usage and compliance at the corporate level.• Develop research standards, and oversee their usage and compliance in projects across all segments.• Be responsible for the assigned data and data sources at the company level.• Build a management platform for the department's workflow to ensure all members work efficiently and adhere to regulations.• Accurately update the department's data into the system.• Achieve financial KPIs, non-financial KPIs, and other KPIs assigned at different times.• Carry out and complete other assigned tasks.• Be responsible for all issues arising related to the assigned scope of work.

Nhà Bè Hải Phong tuyển dụng nhân viên kế toán làm việc trên Nhà Bè tại Hòn Thoi Quýt, Cát Bà, Hải Phòng :• Theo dõi và kiem soát các khoản thu – chi, lập báo cáo doanh thu từng ngày.• Hạch toán chi phı́ nguyên vật liệu, theo dõi công nợ NCC, khách hàng.• Lập bảng lương, tı́nh thưởng – phạt, kiểm tra công – ca – chế độ nhân viên.• Quản lý hóa đơn, hợp đồng và các chứng từ kế toán nội bộ .• Kiem kê định kỳ kho hàng – vật tư – công cụ dụng cụ .• Tổng hợp và báo cáo ket quả tài chı́nh theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

WOOD CONCEPTAre You Ready to Sell Quality Furniture to the World?Wood Concept isn't just another furniture company. We're a Western export powerhouse that's been shipping solid wooden furniture to the US, Europe, and Australia since 2006. We specialize in medium mass market to light premium furniture that gives customers great value for money. We think globally, act locally, and we need someone who gets that.The Reality Check: This isn't a 9-to-5 job. This is for someone who wakes up thinking about closing deals and goes to bed planning tomorrow's calls.What you'll actually do:Month 1-3: Prove You Can Hunt (Probation Period)• Multi-channel outreach: cold calls, emails, WhatsApp follow-ups to furniture wholesalers, importers, retailers, distributors• Target: Generate 15+ qualified leads per month (we'll teach you what "qualified" means)• Master our business: solid wood furniture in the medium mass market to light premium segment that offers great value• Understand that one container ($20K-45K) can turn into 1-10 container orders ($20K-200K+)• Learn our existing 100+ prospect database from exhibitions and 15-20 active monthly buyers• Success metric: If you can't generate leads consistently after 3 months, this isn't for youMonth 4+: Close Like a Champion• Own your pipeline: 10-15 active prospects at all times• Close 3-10 deals monthly (depending on market and season)• Build relationships with buyers who will give you repeat orders for years• Travel to furniture fairs (High Point in the US, Melbourne in Australia) - expenses paid• Negotiate everything: prices, delivery terms, custom specificationsThe Numbers That Matter:• Target earnings: $3k -5k + monthly (base + uncapped commission)• Deal sizes: $20K-$200K+ (yes, we do big custom projects)• Expected close rate: 25% from qualified leads• Activity level: 200+ touches per month (calls, emails, messages, meetings)

Phiên dịch các hồ sợ tài liệu của bộ phận, các cuộc họp bộ phậnĐăng báo hồ sơ thầu của dự án điện gióQuản lý , lưu trữ hồ sơ của dự án điện gióLàm thanh toán , book phòng họp, vé máy bay , khách sạn của phòng ban.Các công việc khác dưới dự chỉ đạo của trưởng bộ phận.

• Closely work with RMs to proactively manage existing clients and develop new clients on TB business. Plan, co-ordinate and monitor growth of sales on all transaction banking products, including deposit balance.• Understand customers’ businesses and anticipate their requirements, to match customers’ needs and to negotiate terms and conditions with customers to maximize revenue and profitability.• Co-ordinate well with other colleagues and other departments to give the best services to customers.• Proactively build up new TB pipelines, including FI deals; support RMs to successfully close deals as well as support RM FI to review or propose new FI trade limit.• Develop new Trade and Cash Management products/ procedures with innovation & digitization to meet customers’ demands and be in line with market practices/ trends.• Be contact point of digital platform (internet banking) from business side and responsible for implementation tasks.• Keep the transaction banking team HQ informed of customer needs, trends and market intelligence to ensure keep abreast of market development and factors which impact on competitiveness of the products.• Other tasks as assigned by Corporate Banking Head and General Director of HCMC Branch.

• Control the Canteen operation under the hygiene regulations• Support expatriates in accomplishing entry procedure, residence card, work permit, housing rental...• Manage administrative tasks including stationery, water supply, express service, guest welcoming...• Supervise service suppliers of housekeeping and security.• Control uniform purchase & distribution.• Support in organizing company events such as annual health check, outing trip, Year-end Party...• Perform other related work as required- Implement other allowable tasks assigned by Manager/Leader.

1. Quản lý phòng kế toán: Quản lý toàn bộ hoạt động của Phòng Kế toán. Phân công công việc, đào tạo và phát triển đội ngũ kế toán viên. Chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc về hoạt động tài chính - kế toán.2. Báo cáo tài chính và thuế: Kiểm tra, rà soát hồ sơ kê khai thuế hàng tháng, báo cáo tài chính định kỳ, hồ sơ quyết toán thuế năm. Đảm bảo tính chính xác, hợp lệ và tuân thủ các quy định của pháp luật. Đại diện công ty làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các ban ngành liên quan.3. Hoàn thuế và xuất nhập khẩu: Lập và thực hiện các hồ sơ hoàn thuế VAT, thuế xuất/nhập khẩu theo đúng thủ tục.4. Tín dụng và tài chính: Phối hợp với các tổ chức tín dụng trong việc xin cấp tín dụng, theo dõi tình hình vay vốn, kiểm soát dòng tiền và nghĩa vụ trả nợ.5. Báo cáo nội bộ: Điều phối việc lập báo cáo tài chính nội bộ hàng tháng, quý, năm để phục vụ công tác quản trị.6. Kiểm soát chi phí: Theo dõi hoạt động thu – chi, kiểm soát chi phí vận hành nhằm tối ưu hiệu quả sử dụng ngân sách công ty.

Vai trò của bạn:•​ Là Content Leader, bạn sẽ chịu trách nhiệm định hướng và xây dựng chiến lược nội dung cho các sản phẩm, chiến dịch truyền thông và nền tảng số của công ty. Vai trò của bạn không chỉ là dẫn dắt đội ngũ nội dung, mà còn tạo ra các chiến lược và sản phẩm nội dung giúp tăng trưởng lượng truy cập, nâng cao tương tác người dùng, tối ưu chuyển đổi và định vị thương hiệu Unisofts trên thị trường.Trách nhiệm chính:•​ Xây dựng và triển khai chiến lược nội dung tổng thể cho các kênh: website, mạng xã hội, email marketing, theo định hướng thương hiệu và mục tiêu kinh doanh.•​ Lên kế hoạch biên tập chi tiết theo tuần/tháng/quý, bám sát theo mùa vụ, sự kiện và chiến dịch cụ thể.•​ Quản lý và phát triển đội ngũ Content Writer: phân công công việc, đánh giá chất lượng nội dung, đảm bảo sự nhất quán về giọng văn, thông điệp và tiêu chuẩn thương hiệu.•​ Theo dõi, phân tích hiệu suất nội dung qua các công cụ như Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs… và tối ưu dựa trên dữ liệu.•​ Sáng tạo và triển khai các chiến dịch nội dung nổi bật, tối ưu SEO và tăng cường tương tác với người dùng mục tiêu.•​ Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Product Design, Multimedia và Tech để đảm bảo tính đồng bộ trong trải nghiệm thương hiệu.•​ Dẫn dắt các dự án nội dung đặc thù như content hub, chuyên đề, mini-campaigns khi cần thiết.

1/ - Tìm kiếm và tiếp cận nguồn khách hàng có nhu cầu mua các sản phẩm máy móc thiết bị (cẩu tháp vận thăng, máy bơm trộn bê tông, thiết bị cẩu nâng hạ, khoan đào xúc lu, xe nâng, thiết bị nông nghiệp,…)- Phối hợp với các bộ phận khác để triển khai và xử lý đơn hàng theo đúng các yêu cầu của khách hàng;- Theo dõi lịch trình hàng và đồng thời xử lý các phát sinh theo đúng yêu cầu của khách hàng nhằm đảm bảo tiến độ đơn hàng; - Phối hợp với đội ngũ kỹ thuật đảm bảo chế độ chăm sóc khách hàng trước và sau bán hàng;- Phân tích thị trường, xây dựng và phát triển các chiến lược tiếp thị nhằm nâng cao thương hiệu của công ty;