Mô Tả Công Việc
NHIỆM VỤ:
1. Triển khai và hoàn thành dự án đạt tiến độ, tiêu chuẩn kỹ thuật, tiêu chuẩn mỹ thuật của Khách hàng;
2. Quản lý nhân sự thực hiện dự án, đảm bảo tính hiệu quả chi phí của dự án;
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Lập kế hoạch, tổ chức và điều hành các hoạt động thi công hệ thống cơ điện (M&E) tại công trình;
2. Quản lý, giám sát chất lượng thi công, tiến độ thi công và an toàn lao động của dự án;
3. Kiểm soát chi phí, đảm bảo tối ưu hóa nguồn lực và ngân sách cho dự án;
4. Điều phối, kiểm tra và đánh giá kết quả, hiệu quả công việc của đội nhóm, tổ đội, nhà thầu phụ;
5. Phối hợp với các bên liên quan để giải quyết các vấn đề phát sinh;
6. Thực hiện công tác nghiệm thu và thanh toán với khách hàng tại công trình;
7. Tập hợp và quản lý hồ sơ dự án;
8. Báo cáo tiến độ, kết quả thực hiện dự án cho Quản lý dự án và Ban lãnh đạo;
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ chuyên môn:
– Hiểu biết sâu về xây dựng, kết cấu hệ thống cơ điện (M&E): Điện, Cấp thoát nước, HVAC, PCCC;
– Hiêu biết về hoạt động an toàn lao động và các quy định pháp lý liên quan;
– Tốt nghiệp đại học các ngành kỹ thuật Điện; Nhiệt – Điện Lạnh; Cơ Điện hoặc các ngành liên quan;
– Có chứng chỉ, giám sát công trình, chứng chỉ Chỉ huy trưởng (ưu tiên);
2. Kỹ năng:
– Kỹ năng quản lý công việc (lập kế hoạch, điều phối, giám sát, đánh giá);
– Kỹ năng tổ chức, và quản lý đội nhóm;
– Kỹ năng phối hợp làm việc với nhiều nhóm;
– Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề;
– Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, giải quyết xung đột;
– Kỹ năng tính toán, quản lý chi phí;
– Kỹ năng sử dụng các phần mềm thiết kế xây dựng AutoCAD, Revit,… (ưu tiên);
– Kỹ năng tin học văn phòng Microsoft word – excel – powerpoint, Google doc – sheet – slide;
– Kỹ năng sử dụng phần mềm quản lý công việc, đội nhóm (Trello, Microsoft team, Base…);
3. Khả năng:
– Khả năng làm việc độc lập;
– Khả năng thích nghi cao với sự thay đổi;
– Tư duy sáng tạo trong giải quyết vấn đề;
– Khả năng chịu áp lực tiến độ, cường độ công việc cao theo thời điểm;
4. Kinh nghiệm:
– Có kinh nghiệm từ 03 năm trở lên ở vị trí tương đương;
5. Yêu cầu khác:
– Sẵn sàng đi công tác theo dự án;
Hình thức
Quyền Lợi
1. Lương theo năng lực;
2. Lương T13;
3. Thưởng các dịp lễ, tết;
4. Thưởng dự án, hiệu quả công việc nếu đạt mục tiêu dự án;
5. Ký hợ đồng lao động và đóng đầy đủ chế độ BHXH;
6. Hưởng đầy đủ chế độ, phúc lợi của người lao động;
7. Hỗ trợ học các khóa đào tạo nghiệp vụ nâng cao;
8. Cơ hội phát triển, thăng tiến nghề nghiệp lên vị trí Quản lý cấp cao;
Mức lương
Từ 15 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.