Mô Tả Công Việc
1. Tư vấn pháp lý với các giao dịch thương mại
- Tham gia các cuộc họp khi được yêu cầu từ các bộ phận kinh doanh liên quan đến việc hợp tác, đầu tư, cung cấp sản phẩm, dịch vụ hoặc mua sản phẩm, dịch vụ của Công ty với đối tác;
- Đề xuất cấu trúc sản phẩm, dịch vụ phù hợp với yêu cầu của khách hàng, quy định của pháp luật và khả năng cung cấp của Công ty;
- Soạn thảo, xem xét các tài liệu giao dịch của các bộ phận trong quá trình cung cấp sản phẩm, dịch vụ;
- Làm việc với cơ quan Nhà nước có liên quan trong quá trình cung cấp sản phẩm, dịch vụ.
2. Tư vấn các bộ phận trong quá trình lập, soạn thảo quy trình nghiệp vụ, soạn thảo biểu mẫu và xây dựng các sản phẩm mới của Công ty
- Tham gia các buổi họp, trao đổi thông tin về hoạt động của bộ phận nghiệp vụ, sản phẩm dịch vụ của Công ty;
- Đóng góp ý kiến pháp lý liên quan đến hoạt động chuyên môn của bộ phận nghiệp vụ, phân tích các vấn đề pháp lý liên quan đến các sản phẩm được đề xuất;
- Hỗ trợ soạn thảo, sửa đổi quy trình nghiệp vụ, soạn thảo các hợp đồng mới tương ứng với sản phẩm nghiệp vụ của Công ty;
3. Tư vấn Công ty và các bộ phận chuyên môn tổ chức hoạt động đúng quy định pháp luật và chuẩn bị cho các thay đổi về khung pháp lý
- Hướng dẫn, giải thích, thuyết trình, tổ chức trao đổi với các bộ phận về các văn bản, quy định có liên quan đến hoạt động kinh doanh, dịch vụ của Công ty;
- Nghiên cứu và đối chiếu với các văn bản pháp lý có liên quan, phối hợp với đồng nghiệp, Trưởng bộ phận để phân tích ảnh hưởng của sự thay đổi của pháp luật đối với sản phẩm, dịch vụ hiện tại và dự báo sự thay đổi của sản phẩm, dịch vụ theo quy định mới;
- Phối hợp với bộ phận nghiệp vụ có liên quan lập văn bản trao đổi với cơ quan nhà nước để làm rõ quy định hoặc góp ý;
- Thông báo, trao đổi với BP Quản trị rủi ro, BP Kiểm soát tuân thủ về các phát hiện, góp ý hạn chế rủi ro pháp lý đối với sản phẩm, dịch vụ của Công ty;
4. Tham gia thủ tục tố tụng khi giải quyết tranh chấp, khiếu nại hoặc thanh tra, kiểm tra của cơ quan Nhà nước
- Trao đổi, giải thích khía cạnh pháp lý với Khách hàng khi Khách hàng có khiếu nại;
- Hỗ trợ pháp lý cho các bộ phận giải quyết thắc mắc khiếu nại của Khách hàng, đối tác;
- Chủ động tham gia hoặc phối hợp với luật sư (thuê ngoài) thực hiện các thủ tục tố tụng pháp lý khi phát sinh tranh chấp giữa đối tác, tổ chức cung cấp dịch vụ cho Công ty;
- Chủ động hoặc phối hợp cùng luật sự (thuê ngoài) giải trình, báo cáo theo yêu cầu của cơ quan quản lý Nhà nước về sản phẩm, dịch vụ của Công ty;
5. Hỗ trợ nhóm Quản trị công ty và Kiểm soát tuân thủ.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành Luật hệ chính quy; có Chứng chỉ hành nghề Luật sư;
- Có 5 năm kinh nghiệm tại công ty luật lớn hoặc 7 năm ở vị trí luật sư tại các Công ty chứng khoán, các tổ chức tài chính lớn;
- Ưu tiên ứng viên hiểu biết về Luật Chứng khoán, Luật Doanh nghiệp, Lao động, Dân sự, Thuế, Tín dụng, Ngoại hối;
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm các hợp đồng vay nước ngoài, cầm cố, thế chấp bằng tiếng Anh, kinh nghiệm cấu trúc các sản phẩm tài chính; ứng viên đã có đầu tư chứng khoán hơn 02 năm là ưu thế;
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với cơ quan quản lý Nhà nước chuyên ngành về Thuế, Chứng khoán, hoặc cơ quan Thanh tra, Công an
- Có kỹ năng soạn thảo văn bản và sử dụng các ứng dụng văn phòng tốt;
- Có kỹ năng trình bày, thuyết trình tốt; có kỹ năng giải quyết vấn đề tốt;
- Có kỹ năng giao tiếp và sử dụng tiếng Anh tốt (ưu tiên ứng viên có IELTS 7.0);
Hình thức
Quyền Lợi
Công ty Cổ phần Chứng khoán SSI được vinh danh trong danh sách “Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam”, “Top 50 thương hiệu tuyển dụng hấp dẫn – Khối doanh nghiệp Việt”, “Nơi làm việc tốt nhất ngành Tài chính” do công ty tiên phong về giải pháp Thương hiệu Nhà tuyển dụng toàn diện Anphabe công bố trong những năm vừa qua.
- Lương thỏa thuận (căn cứ theo năng lực của ứng viên)
- 12 ngày nghỉ phép/năm + 2 ngày nghỉ ốm có hưởng lương
- Chế độ bảo hiểm sức khỏe cao cấp và kiểm tra sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Thưởng các ngày lễ, Tết, Tháng lương 13, Thưởng KPIs cuối năm Tặng quà sinh nhật, quà Tết…
- Cơ hội tham gia các câu lạc bộ: Tennis, Cầu lông, Yoga, Bóng đá…
- Các hoạt động Teambuilding sôi nổi, thường niên: Family Day, Gala Dinner.
- Công ty tài trợ toàn bộ chi phí các chương trình đào tạo hỗ trợ cho công việc
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.