Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Chịu trách nhiệm về chương trình đào tạo cho nhân viên Việt Nam, Thái Lan, Indonesia
- Theo dõi, giám sát và lên kế hoạch sử dụng ngân sách và nhân lực của đơn vị để tối ưu hóa việc tổ chức lớp
- Quản trị và phát triển giảng viên là các quản lý cấp cao của Tổ hợp
- Tham gia xây dựng quy trình đào tạo, học liệu đào tạo với các quản lý và giám đốc bộ phận Việt Nam và quốc tế
- Đảm bảo tỉ lệ tham gia học của các khóa đào tạo luôn đạt hơn 70%
THÁCH THỨC
- Phát triển các môn học mơi theo phương pháp đào tạo LIPE, PIELE, 5C
- Tham gia xây dựng chương trình MiniMBA cho Topican
- Phát triển hệ thống quản trị nhân sự, quản trị giảng viên bằng Zoho Creator, LMS
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Chịu trách nhiệm về chương trình đào tạo cho nhân viên Việt Nam, Thái Lan, Indonesia
- Theo dõi, giám sát và lên kế hoạch sử dụng ngân sách và nhân lực của đơn vị để tối ưu hóa việc tổ chức lớp
- Quản trị và phát triển giảng viên là các quản lý cấp cao của Tổ hợp
- Tham gia xây dựng quy trình đào tạo, học liệu đào tạo với các quản lý và giám đốc bộ phận Việt Nam và quốc tế
- Đảm bảo tỉ lệ tham gia học của các khóa đào tạo luôn đạt hơn 70%
THÁCH THỨC
- Phát triển các môn học mơi theo phương pháp đào tạo LIPE, PIELE, 5C
- Tham gia xây dựng chương trình MiniMBA cho Topican
- Phát triển hệ thống quản trị nhân sự, quản trị giảng viên bằng Zoho Creator, LMS
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU
- Trình độ tiếng Anh: có chứng chỉ TOEIC từ 600 trở lên hoặc tương đương
- Biết tiếng Thái là một lợi thế
- Có đam mê làm việc với nhân sự, quản trị con người
- Máu lửa, dám bật sếp để bám sát mục tiêu
- Không sợ làm việc mới, không ngại làm thêm giờ
- Năng động, thách thức, có khả năng làm việc dưới cường độ và áp lực cao
- Sử dụng thành thạo phần mềm văn phòng (Words, Excel, PowerPoint)
- Đạt thể lực yêu cầu
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ tiếng Anh: có chứng chỉ TOEIC từ 600 trở lên hoặc tương đương
- Biết tiếng Thái là một lợi thế
- Có đam mê làm việc với nhân sự, quản trị con người
- Máu lửa, dám bật sếp để bám sát mục tiêu
- Không sợ làm việc mới, không ngại làm thêm giờ
- Năng động, thách thức, có khả năng làm việc dưới cường độ và áp lực cao
- Sử dụng thành thạo phần mềm văn phòng (Words, Excel, PowerPoint)
- Đạt thể lực yêu cầu
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
QUYỀN LỢI
- Được đánh giá hàng kỳ bằng hệ thống KE-TRA-PHA-KY áp dụng cho toàn Tổ hợp Công nghệ Giáo dục Topica, đảm bảo đánh giá đa chiều, chính xác, ghi nhận đầy đủ công sức và cống hiến của nhân sự
- Có lộ trình thăng tiến lên vị trí chuyên gia hoặc quản lý trong vòng 9 đến 12 tháng dựa trên sự đột phá trong thành quả công việc
- Thưởng với mỗi ý kiến góp thẳng, đập bàn, bắt quả tang lỗi sai của lãnh đạo
- Phạt với hành động nịnh cấp trên
- Được đào tạo các kỹ năng quản lý sơ cấp đến cao cấp, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Phối hợp cùng các phòng ban trong công ty để hoàn thành công việc theo chiến lược của Tổ hợp, như bộ phận Marketing, bộ phận Truyền thông thương hiệu, bộ phận Pháp chế, bộ phận Kế hoạch...
- Được đánh giá hàng kỳ bằng hệ thống KE-TRA-PHA-KY áp dụng cho toàn Tổ hợp Công nghệ Giáo dục Topica, đảm bảo đánh giá đa chiều, chính xác, ghi nhận đầy đủ công sức và cống hiến của nhân sự
- Có lộ trình thăng tiến lên vị trí chuyên gia hoặc quản lý trong vòng 9 đến 12 tháng dựa trên sự đột phá trong thành quả công việc
- Thưởng với mỗi ý kiến góp thẳng, đập bàn, bắt quả tang lỗi sai của lãnh đạo
- Phạt với hành động nịnh cấp trên
- Được đào tạo các kỹ năng quản lý sơ cấp đến cao cấp, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Phối hợp cùng các phòng ban trong công ty để hoàn thành công việc theo chiến lược của Tổ hợp, như bộ phận Marketing, bộ phận Truyền thông thương hiệu, bộ phận Pháp chế, bộ phận Kế hoạch...
Mức lương
Từ 5 đến 7 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
