Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Hướng dẫn và giải quyết các yêu cầu của khách hàng về việc chi trả bồi thường các sự kiện bảo hiểm nhằm đảm bảo tính kịp thời, chính xác và đúng điều khoản của hợp đồng
- Trực tiếp tư vấn và giải quyết các yêu cầu quyền lợi bảo hiểm (Vay, trả vay, huỷ, lãi chia) cho khách hàng
- Thực hiện nghiệp vụ quản lý hợp đồng (thay đổi, bổ sung, điều chỉnh thông tin và điều kiện hợp đồng) của khách hàng
- Cấp Hợp đồng bảo hiểm, hoàn thiện bộ hợp đồng trả khách hàng
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Trực tiếp tư vấn và giải quyết các yêu cầu quyền lợi bảo hiểm (Vay, trả vay, huỷ, lãi chia) cho khách hàng
- Thực hiện nghiệp vụ quản lý hợp đồng (thay đổi, bổ sung, điều chỉnh thông tin và điều kiện hợp đồng) của khách hàng
- Cấp Hợp đồng bảo hiểm, hoàn thiện bộ hợp đồng trả khách hàng
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Ðại học các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Bảo hiểm, QTKD, Marketing, Kế toán – Kiểm toán,…
- Ngoại hình khá, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, ham học hỏi và có trách nhiệm với công việc.
- Hình thức đánh giá: 02 vòng phỏng vấn trực tiếp.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Ngoại hình khá, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, ham học hỏi và có trách nhiệm với công việc.
- Hình thức đánh giá: 02 vòng phỏng vấn trực tiếp.
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
-Lương cứng tối thiểu 7 triệu/tháng + phụ cấp theo chức danh (phụ cấp ăn ca, điện thoại,...) + Thưởng tháng/quý/năm + Lương tháng 13.
-Thử việc 02 tháng nhận 85% lương, ký HĐLĐ 01 năm, 02 năm và không xác định thời hạn.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Pháp luật Lao động; Bảo hiểm sức khỏe nội bộ dành cho Cán bộ chính thức.
-Phúc lợi vào các dịp Lễ, Tết và các phúc lợi khác theo quy định; Xét nâng lương vào tháng 04 hàng năm.
- Phát triển, đào tạo kỹ năng theo yêu cầu công việc, theo định hướng phát triển của công ty
- Các chế độ phụ cấp, công tác, thưởng theo tình hình kinh doanh, năng lực
-Thử việc 02 tháng nhận 85% lương, ký HĐLĐ 01 năm, 02 năm và không xác định thời hạn.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Pháp luật Lao động; Bảo hiểm sức khỏe nội bộ dành cho Cán bộ chính thức.
-Phúc lợi vào các dịp Lễ, Tết và các phúc lợi khác theo quy định; Xét nâng lương vào tháng 04 hàng năm.
- Phát triển, đào tạo kỹ năng theo yêu cầu công việc, theo định hướng phát triển của công ty
- Các chế độ phụ cấp, công tác, thưởng theo tình hình kinh doanh, năng lực
Mức lương
Từ 7 đến 10 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
