Mô Tả Công Việc
• Giám sát nhắc nhở, đội thi công, nhóm cẩu nâng hạ, nhóm vận chuyển, thầu phụ, nhà cung cấp,... tuân thủ nội qui về đảm bảo an toàn lao động;
• Bám sát hiện trường khu vực/hạng mục được giao để có thể kiểm soát các công tác đảm bảo an toàn và phát hiện nguy cơ xảy ra mất an toàn lao động;
• Phân tích an toàn và nguy cơ tiềm ẩn có thể xảy ra trong quá trình thi công để cảnh báo các GS thi công tại khu vực phụ trách kịp thời đưa ra những biện pháp thi công an toàn.
• Tham gia điều tra tại nan lao động và chỉ đạo công nhân thực hiện những hành động khắc phục theo yêu cầu của Trưởng bộ phận, Ban Giám đốc;
• Giám sát, kiểm tra việc tuân thủ các quy định, chính sách ATVSLĐ&MT, PCCC của công nhân;
• Tuân thủ, triển khai kịp thời mọi quy trình, chính sách, thủ tục, nội quy, quy định,.. của Công ty và BCH Công trường;
• Tham gia đẩy đủ các cuộc họp, hội thảo, huấn luyện,... do công ty hoặc công trường tổ chức;
• Đề xuất các giải pháp sáng tạo nhằm nâng cao hiệu quả công việc;
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của người quản lý trực tiếp;
• Tham gia và ghi nhận ý kiến đóng góp hàng tuần cùng CĐT và TVGS;
• Tham dự các buổi đào tạo phổ biến chính sách chất lượng, chính sách an toàn tại Công trường;
• Triệt để tuân thủ mọi yêu cầu, chuẩn mực về an toàn, vệ sinh, môi trường.
• Định kỳ: báo cáo hàng ngày,hàng tuần cho Trưởng bộ phận và CĐT (nếu có yêu cầu);
• Đột xuất: theo yêu cầu cấp trên trực tiếp hoặc gián tiếp( bằng các hình thức có thể);
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
• Bám sát hiện trường khu vực/hạng mục được giao để có thể kiểm soát các công tác đảm bảo an toàn và phát hiện nguy cơ xảy ra mất an toàn lao động;
• Phân tích an toàn và nguy cơ tiềm ẩn có thể xảy ra trong quá trình thi công để cảnh báo các GS thi công tại khu vực phụ trách kịp thời đưa ra những biện pháp thi công an toàn.
• Tham gia điều tra tại nan lao động và chỉ đạo công nhân thực hiện những hành động khắc phục theo yêu cầu của Trưởng bộ phận, Ban Giám đốc;
• Giám sát, kiểm tra việc tuân thủ các quy định, chính sách ATVSLĐ&MT, PCCC của công nhân;
• Tuân thủ, triển khai kịp thời mọi quy trình, chính sách, thủ tục, nội quy, quy định,.. của Công ty và BCH Công trường;
• Tham gia đẩy đủ các cuộc họp, hội thảo, huấn luyện,... do công ty hoặc công trường tổ chức;
• Đề xuất các giải pháp sáng tạo nhằm nâng cao hiệu quả công việc;
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của người quản lý trực tiếp;
• Tham gia và ghi nhận ý kiến đóng góp hàng tuần cùng CĐT và TVGS;
• Tham dự các buổi đào tạo phổ biến chính sách chất lượng, chính sách an toàn tại Công trường;
• Triệt để tuân thủ mọi yêu cầu, chuẩn mực về an toàn, vệ sinh, môi trường.
• Định kỳ: báo cáo hàng ngày,hàng tuần cho Trưởng bộ phận và CĐT (nếu có yêu cầu);
• Đột xuất: theo yêu cầu cấp trên trực tiếp hoặc gián tiếp( bằng các hình thức có thể);
Yêu Cầu Công Việc
• Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên nghành ATLĐ, Bảo hộ lao động, Môi trường hoặc Kỹ thuật;
• Có kiến thức về ATLĐ trong xây dựng và các tiêu chuẩn về lĩnh vực điện gió;
• Chứng chỉ an toàn nhóm 2 – theo TT44 (ưu tiên); hoặc các chứng chỉ an toàn khác theo qui định của pháp luật;
• Nam - Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên;
• Ngoại ngữ: đọc hiểu tài liệu an toàn và giao tiếp tiếng Anh tốt;
• Tin học văn phòng: thành thạo, sử dụng các phần mềm;
• Thao tác máy móc thiết bị...;
• Kỹ năng mềm: Quyết đoán, Cẩn thận, Đàm phán, Giao tiếp, Giải quyết vấn đề kịp thời....;
• Làm việc độc lập, Tính kỉ luật cao, Khả năng thích ứng, Lòng trung thành, sự
cống hiến và gắn bó lâu dài, sự thành thực, thái độ tích cực, ...;
• Nam, sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc, chấp nhận công tác và luân chuyển theo dự án.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
• Có kiến thức về ATLĐ trong xây dựng và các tiêu chuẩn về lĩnh vực điện gió;
• Chứng chỉ an toàn nhóm 2 – theo TT44 (ưu tiên); hoặc các chứng chỉ an toàn khác theo qui định của pháp luật;
• Nam - Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên;
• Ngoại ngữ: đọc hiểu tài liệu an toàn và giao tiếp tiếng Anh tốt;
• Tin học văn phòng: thành thạo, sử dụng các phần mềm;
• Thao tác máy móc thiết bị...;
• Kỹ năng mềm: Quyết đoán, Cẩn thận, Đàm phán, Giao tiếp, Giải quyết vấn đề kịp thời....;
• Làm việc độc lập, Tính kỉ luật cao, Khả năng thích ứng, Lòng trung thành, sự
cống hiến và gắn bó lâu dài, sự thành thực, thái độ tích cực, ...;
• Nam, sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc, chấp nhận công tác và luân chuyển theo dự án.
Hình thức
Quyền Lợi
• (Chính thức) Thu nhập từ 15-18 triệu + PC Dự án, xét tăng lương định kỳ theo năng lực; (Thời vụ) Thu nhập từ 25-28 triệu;
• Phụ cấp dự án, công trình;
• Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp thân thiện;
• Tham gia bảo hiểm BHXH, BHYT, BHTN;
• Thưởng Lễ, Tết, thưởng theo kết quả kinh doanh tháng 13,14...;
• Thường xuyên tổ chức các lớp đào tạo nhằm nâng cao năng lực cho CBNV;
• Phụ cấp dự án, công trình;
• Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp thân thiện;
• Tham gia bảo hiểm BHXH, BHYT, BHTN;
• Thưởng Lễ, Tết, thưởng theo kết quả kinh doanh tháng 13,14...;
• Thường xuyên tổ chức các lớp đào tạo nhằm nâng cao năng lực cho CBNV;
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.