Mô Tả Công Việc
- Phối hợp với Trưởng các đơn vị/bộ phận xây dựng, thiết kế quy trình liên quan đến hoạt động của Công ty
- Đề xuất các biện pháp cải tiến quy trình hoạt động, vận hành
- Soạn thảo, xây dựng các biểu mẫu, tài liệu nội bộ hoặc các vấn đề liên quan hệ thống, hoàn thiện quy trình
- Kiểm tra tính tuân thủ hệ thống của các Khối/ ban/ phòng theo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của quản lý, ban giám đốc
- Đào tạo hướng dẫn các đơn vị thực hiện các quy trình đã ban hành
- Duy trì cải tiến hệ thống quản lý, quy trình và quy chế phù hợp với tình hình thực tế của Công ty
- Thực hiện các báo cáo đánh giá quá trình thực hiện hệ thống quản lý
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Cao đẳng Đại học
- Độ tuổi: 22 - 35
Năng lực:
- Ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm từ 02 năm trở lên ở vị trí.
- Thành thạo Word, Exel, Canva;
- Tư duy trình bày logic
- Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt thông tin tốt
Nơi làm việc: tại VP Hà Nội
Hình thức
Quyền Lợi
- Thu nhập thỏa thuận (VND 12,000,000 - VND 15,000,000/tháng)
- Phụ cấp ăn 35k/ngày công
- Thưởng lễ tết theo quy định
- Teambuilding và Du lịch hàng năm
Mức lương
Từ 12 đến 15 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.