Mô Tả Công Việc
- Quản lý thông tin tuyển dụng trên các trang tuyển dụng
- Liên lạc và sắp xếp phỏng vấn
- Lên kế hoạch và thực hiện tuyển dụng tại các nhà máy và phỏng vấn
- Đạt chỉ tiêu tuyển dụng và hiệu suất cá nhân
- Chăm sóc quản lý nhân sự và duy trì mối quan hệ với khách hàng
- Xử lý công việc hành chính và văn thư
- Thực hiện các nhiệm vụ do cấp trên giao phó.
Yêu Cầu Công Việc
- Kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chính xác, năng động, sáng tạo, tinh thần trách nhiệm
- Yêu cầu tiếng trung HSK 4 trở lên
- Ưu tiên có kinh nghiệm trong mảng nhân sự
- Độ tuổi: Ưu tiên sinh năm 1998 - 2003
- Không có kinh nghiệm được đào tạo.
- Thời gian làm việc:
- 8h30 - 17h30 (Nghỉ trưa 1h)
- Thứ 2 đến Thứ 6 và 2 ngày Thứ 7 cách tuần / tháng.
Hình thức
Quyền Lợi
CÁC QUYỀN LỢI, ĐÃI NGỘ
- Lương + thưởng: 15-20tr
- Hưởng bảo hiểm theo quy định nhà nước
- Tiền thưởng và quà tặng vào các dịp lễ
- Thưởng chuyên cần, Thưởng cuối năm
- Thưởng hiệu suất hàng tháng/quý/năm, cúp khen thưởng
- Tiệc nhân viên không định kỳ, Du lịch trong và ngoài nước
- Đào tạo và huấn luyện chuyên nghiệp
- Chế độ thăng tiến và tăng lương ổn định.
Mức lương
Từ 15 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.