Mô Tả Công Việc
Chịu trách nhiệm về các thủ tục cho lao động nước ngoài: Giấy phép lao động, gia hạn visa/thẻ tạm trú tại Việt Nam, các thủ tục đón lao động nước ngoài về Việt Nam làm việc.Quản lý thông tin nhân sự trên hệ thống thông tin nhân sự của Công ty và lưu trữ/cập nhật hồ sơ gốc của cán bộ nhân viên.Thực hiện các thủ tục nhân sự cho lao động nước ngoài: bao gồm các thủ tục ký kết hợp đồng lao động, thủ tục điều chuyển/bổ nhiệm/ chấm dứt Hợp đồng...Thực hiện các chế độ cho lao động ngước ngoài: bao gồm chế độ lương thưởng, thuế thu nhập cá nhân, bảo hiểm và các chế độ phúc lợi khác theo chính sách của Công ty.Tư vấn cho lao động nước ngoài các vấn đề liên quan đến công tác nhân sự. Là đầu mối giải đáp, tư vấn, xử lý các vấn đề quan hệ lao độngThực hiện báo cáo định kỳ về nhân sự người nước ngoài theo yêu cầu của các Sở Ban Ngành.Thực hiện các công việc khác theo phân công của CBQL.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
Tốt nghiệp Đại học các khối ngành Kinh tế, Thương mại, Tiếng Anh, Quản trị Nhân lực...Tiếng Anh thành thạo cả 4 kĩ năng (khả năng tiếng Anh tương đương 6.5 IELTS)Kỹ năng giao tiếp tốtKỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc, phân tích và giải quyết vấn đề tốtTư duy dịch vụ cao, chịu được áp lực công việc caoCó tối thiểu 5 năm làm việc trong lĩnh vực nhân sự, 3 năm kinh nghiệm làm mảng nhân sự (C&B, quan hệ lao động) cho người nước ngoài.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Quyền Lợi
Quyền lợi
Mức lương: cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm làm việcThưởng tháng lương 13, thưởng lễ tết, thưởng KPI và xem xét tăng lương hằng nămChế độ ngày nghỉ hấp dẫn với chế độ NGHỈ HÈ, NGHỈ HẾT HỌC KỲ có lương bên cạnh thời gian nghỉ phép và nghỉ Lễ, Tết thông thường theo luật lao động.Làm việc 44h/tuần, từ thứ 2 - thứ 6Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo luật quy định, chế độ bảo hiểm sức khỏe riêngHỗ trợ cơm trưa tại trườngDu lịch, nghỉ mát hàng nămChế độ ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ của các Công ty thành viên của Tập đoànƯu đãi học phí cho con học ở VinschoolNhiều cơ hội thăng tiến và phát triển chuyên môn tại Vinschool"Chính sách bảo vệ trẻ em: Vinschool cam kết thực hiện các tiêu chuẩn cao về bảo vệ an toàn trẻ em và thúc đẩy sức khỏe thể chất và tinh thần của tất cả các em học sinh theo học tại hệ thống. Tất cả các vị trí tuyển dụng tại Vinschool đều tuân thủ theo quy định về tuyển dụng an toàn bao gồm kiểm tra danh tính, xác minh bằng cấp, kinh nghiệm làm việc, và kiểm tra lý lịch tư pháp."