Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
1.Thực hiện công tác nhân sự, pháp chế công ty
- Thực hiện công tác tuyển dụng.
- Giải quyết khiếu nại, thắc mắc của CB-CNV về chế độ, chính sách...của công ty theo quy định/ luật.
- Phối hợp/ hỗ trợ TP.HCNS và các phòng/ bộ phận trong công ty thực hiện đào tạo nội bộ/ bên ngoài
- Hỗ trợ TP.HCNS trong việc tổ chức đánh giá hiệu quả công việc/ năng lực CB-CNV
- Thực hiện công tác khám sức khỏe định kỳ/ khám sức khỏe nghề nghiệp cho người lao động
- Hỗ trợ TP.HCNS trong công tác xây dựng SĐTC/ chức danh/ lương/ định biên nhân sự
- Hỗ trợ TP.HCNS thiết lập hệ thống chính sách Lương, Thưởng, chính sách thù lao đãi ngộ, phúc lợi, kỹ luật lao động Công ty trong từng thời kỳ.
- Thực hiện Công tác chấm công, tính lương, thưởng, giải quyết chế độ chính sách cho CB-CNV.
2.Thực hiện công tác hành chính
- Thực hiện quản lý hồ sơ thuộc phòng hành chính nhân sự
- Giám sát thực hiện Công tác đảm bảo An ninh trật tự, vệ sinh cảnh quan môi trường văn phòng làm việc
- Xin visa và các thủ tục bảo lãnh khác để phục vụ công việc khi có yêu cầu của các phòng/ ban
- Thực hiện sắp xếp nơi ở cho CB-CNV được cử đi training tại văn phòng quận 9 hoặc các chi nhánh
- Giám sát việc thực hiện theo hợp đồng của đơn vị cung cấp suất ăn trưa
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của TP.HCNS/ Giám đốc
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ Đại học
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong công tác hành chính nhân sự
- Am hiểu luật: lao động; BHXH; BHYT; BHTN
- Tiếng Anh giao tiếp
Địa điểm làm việc
- Lô I-10-6 đường D2, Khu Công Nghệ Cao, Long Thạnh Mỹ, Quận 9, Thành phố Hồ Chí Minh
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương, thưởng, phụ cấp tùy theo năng lực
- Được tham gia đầy đủ chế độ theo Luật lao động
- Môi trường hiện đại, chuyên nghiệP
- Cơ hội thăng tiến cao trong nghề nghiệp
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
