Mô Tả Công Việc
1. Tuyển dụng
- Thực hiện đầy đủ quy trình tuyển dụng, bao gồm: thu hút tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, liên hệ và sơ vấn, hỗ trợ phỏng vấn và tham gia vào quá trình ra quyết định tuyển dụng nhân sự.
- Đăng tuyển trên các trang website, các trang mạng xã hội (Facebook, Linkedin,...) để tìm kiếm ứng viên.
- Hỗ trợ ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng, tổ chức các hoạt động Onboarding để đảm bảo trải nghiệm tốt nhất cho nhân viên mới.
- Hỗ trợ xây dựng thương hiệu tuyển dụng
2. Theo dõi ngày nghỉ, hiệu suất làm việc; thực hiện chấm công, tính lương, thưởng và hoa hồng hàng tháng.
3. Hành chính – Văn hóa nội bộ
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, hồ sơ giấy tờ, văn bản.
Đảm bảo cơ sở vật chất, môi trường làm việc; mua sắm trang thiết bị văn phòng.
Tổ chức và phối hợp các hoạt động gắn kết nội bộ
4. Khác
Thực hiện báo cáo chuyên môn và các công việc nhân sự khác theo phân công của cấp trên.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Thực hiện đầy đủ quy trình tuyển dụng, bao gồm: thu hút tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, liên hệ và sơ vấn, hỗ trợ phỏng vấn và tham gia vào quá trình ra quyết định tuyển dụng nhân sự.
- Đăng tuyển trên các trang website, các trang mạng xã hội (Facebook, Linkedin,...) để tìm kiếm ứng viên.
- Hỗ trợ ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng, tổ chức các hoạt động Onboarding để đảm bảo trải nghiệm tốt nhất cho nhân viên mới.
- Hỗ trợ xây dựng thương hiệu tuyển dụng
2. Theo dõi ngày nghỉ, hiệu suất làm việc; thực hiện chấm công, tính lương, thưởng và hoa hồng hàng tháng.
3. Hành chính – Văn hóa nội bộ
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, hồ sơ giấy tờ, văn bản.
Đảm bảo cơ sở vật chất, môi trường làm việc; mua sắm trang thiết bị văn phòng.
Tổ chức và phối hợp các hoạt động gắn kết nội bộ
4. Khác
Thực hiện báo cáo chuyên môn và các công việc nhân sự khác theo phân công của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ứng viên các ngành liên quan: Nhân sự,...
- Có ít nhất 1 – 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng hoặc nhân sự tổng hợp (ưu tiên từng làm trong các ngành Thương mại điện tử, bán lẻ,...)
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.
- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp, quản lý thời gian tốt
- Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, tỉ mỉ và sẵn sàng học hỏi
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Có ít nhất 1 – 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng hoặc nhân sự tổng hợp (ưu tiên từng làm trong các ngành Thương mại điện tử, bán lẻ,...)
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.
- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp, quản lý thời gian tốt
- Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, tỉ mỉ và sẵn sàng học hỏi
Hình thức
Quyền Lợi
- Thu nhập: 12 – 20 triệu VNĐ/tháng (tùy năng lực, thoả thuận khi phỏng vấn)
- Thưởng tháng 13 và thưởng các dịp đặc biệt (Lễ, Tết, thành tích công việc…).
- Nghỉ lễ, Tết, hiếu hỉ theo quy định pháp luật.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định
- Tham gia team building, du lịch hàng năm, các sự kiện nội bộ.
- Được đào tạo nội bộ và hỗ trợ nâng cao năng lực chuyên môn.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến.
- Thưởng tháng 13 và thưởng các dịp đặc biệt (Lễ, Tết, thành tích công việc…).
- Nghỉ lễ, Tết, hiếu hỉ theo quy định pháp luật.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định
- Tham gia team building, du lịch hàng năm, các sự kiện nội bộ.
- Được đào tạo nội bộ và hỗ trợ nâng cao năng lực chuyên môn.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.