Mô Tả Công Việc
- Tư vấn và thẩm định về mặt pháp lý các văn bản của Công ty và các Chi nhánh trực thuộc công ty: Điều chuyển, xử lý kỷ luật, trách nhiệm của nhân sự; Các văn bản khác theo yêu cầu của Lãnh đạo Công ty.
- Thực hiện các thủ tục pháp lý liên quan đến hoạt động thành lập mới, thay đổi đăng ký kinh doanh của Công ty và các Chi nhánh trực thuộc.
- Đề xuất, dự thảo kế hoạch xây dựng ban hành các quy định quản lý nội bộ của Công ty.
- Rà soát các quy trình, quy chế hiện hành, đề xuất thay đổi, bổ sung, cập nhật theo quy định của Điều lệ Công ty và quy định của pháp luật.
- Nghiên cứu, cập nhật và phổ biến các chính sách pháp luật mới ban hành có ảnh hưởng trực tiếp đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Tư vấn các giải pháp pháp lý để giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hoạt động của Công ty và các Chi nhánh trực thuộc.
- Xây dựng, quản lý, cập nhật, sửa đổi, bổ sung hệ thống hợp đồng mẫu của Công ty.
- Tham gia xử lý các vấn đề pháp lý phát sinh trong quá trình thực hiện các hợp đồng của Công ty.
- Một số công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo công ty.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Luật kinh tế, Luật thương mại,...
- Am hiểu kiến thức chuyên môn các quy định luật hiện hành luật doanh nghiệp, luật lao động,...
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán.
- Cẩn thận, trách nhiệm, nhiệt tình.
- Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương.
- Mức lương thoả thuận theo năng lực ứng viên.
Hình thức
Quyền Lợi
- Tham gia đầy đủ chế độ BHXH theo quy định.
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp.
- Được tham gia các khoá đào tạo về kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.