Mô Tả Công Việc
- Quản trị pháp lý doanh nghiệp:
+ Tiếp nhận yêu cầu, rà soát, tổng hợp các vấn đề cần soạn thảo Hồ sơ quan trị doanh nghiệp.
+ Trình thẩm định, phê duyệt các Hồ sơ quản trị (về các nội dung đăng ký doanh nghiệp, quy hoạch ủy quyền, giấy ủy quyền, biên bản, nghị quyết/quyết định của Đại hội đồng cổ đông, của Hội đồng quản trị, Chủ tịch Hội đồng quản trị, Tổng Giám đốc,…)
+ Trình ký thẩm định, phê duyệt bản cứng các Hồ sơ quản trị.
- Quản trị Bộ Hợp đồng/Phụ lục (mẫu, không theo mẫu):
+ Soạn thảo, rà soát, điều chỉnh Bộ Hợp đồng/Phụ lục hợp đồng mẫu. Hướng dẫn các bộ phận sử dụng nội dung Hợp đồng mẫu cho phù hợp với từng loại Hợp đồng.
+ Soạn thảo, rà soát các Hợp đồng/Phụ lục hợp đồng không theo mẫu, thẩm định các yêu cầu điều chỉnh Hợp đồng/Phụ lục hợp đồng từ đối tác. Ký thẩm định bản cứng các Hợp đồng/Phụ lục Hợp đồng.
- Thẩm định, tư vấn các vấn đề pháp lý:
+ Thẩm định pháp lý đối với các văn bản nội bộ/ văn bản gửi ra bên ngoài, thoả thuận do Công ty ký kết, hồ sơ pháp lý và các tài liệu khác của Công ty thuộc phạm vi công việc phụ trách.
+Tư vấn/hỗ trợ các vấn đề pháp lý cho các hoạt động của Phòng/Ban/Bộ phận trong Công ty.
- Bảng kiểm tuân thủ (BKTT), Báo cáo tuân thủ:
+ Soạn thảo, điều chỉnh các Bảng kiểm tuân thủ của Công ty. Thực hiện đánh giá Bảng kiểm tuân thủ (BKTT), theo dõi, tổng hợp Báo cáo BKTT, Báo cáo hiện trạng thực hiện tuân thủ của các bộ phận trong Công ty.
- Hệ thống quản trị (Các bộ Cẩm nang quản trị và phát hành Văn bản)
+ Quản lý, tổng hợp và cập nhật chỉnh sửa các bộ cẩm nang (Cẩm nang thông tin , Cẩm nang Quy định quy chế, Cẩm nang phân quyền …)
+ Phát hành VB QĐQC và các thông báo, quyết định nội bộ của toàn Công ty.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật
- Có 5-7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Pháp chế Doanh nghiệp
- Am hiểu rõ Luật doanh nghiệp, luật lao động, Luật đầu tư, đã làm cho công ty xây dựng.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
- Kỹ năng giao tiếp và tương tác công việc.
- Trách nhiệm và chuẩn mực, tinh thần chủ động và làm việc độc lập/nhóm tốt, chịu áp lực công việc.
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương hấp dẫn
- Được tham gia bảo hiểm theo quy định & hưởng chế độ phúc lợi hấp dẫn của TĐ Vingroup
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả có cơ hội thăng tiến
- Ký hợp đồng lao động chính thức sau 2 tháng thử việc.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.