Mô Tả Công Việc
1. Thực hiện hồ sơ cấp tín dụng, theo dõi các khoản vay ngắn hạn, dài hạn và thuê tài chính.
1. Thực hiện hồ sơ cấp tín dụng, theo dõi các khoản vay ngắn hạn, dài hạn và thuê tài chính.
- Thực hiện hồ sơ cấp tín dụng, cụ thể giải trình số liệu báo cáo tài chính, hồ sơ thế chấp tài sản, các hợp đồng và phương án vay. Góp ý về Thông báo cấp tín dụng/Hợp đồng tín dụng
- Cập nhật các khoản vay ngắn hạng của các ngân hàng: Dư nợ vay – Nhận nợ vay – Trả nợ vay – Hạn mức còn lại còn được sử dụng
- Cập nhật các khoản vay dài hạn và thuê tài chính: Dư nợ vay – Trả nợ vay – Dư nợ còn lại.
- Lãi suất vay của các ngân hàng theo từng tháng
2. Lập kế hoạch và báo cáo thực hiện thu – chi hàng ngày/tuần/tháng
- Lập kế hoạch thu – Chi và cân đối theo hàng tuần/các tuần tiếp theo và báo cáo cấp quản lý trực tiếp duyệt trước khi báo cáo cấp gián tiếp
- Theo dõi thu hàng giờ/ngày điều chỉnh kịp thời kế hoạch Thu – Chi
3. Cập nhật các chi phí tài chính và chi phí mở L/C theo hàng tuần/tháng, thực hiện hồ sơ thanh toán và vay nợ liên quan ngân hàng. Phân loại nguồn tiền thu
- Phân loại chi phí tài chính như: Lãi vay, chênh lệch tỷ giá và chi phí khác. Thống kê chi phí L/C và giải chấp.
- Thực hiện hồ sơ thanh toán/vay nợ theo chỉ đạo cấp quản lý trực tiếp
- Phân loại nguồn tiền thương mại, thành phẩm nội địa, nguồn tiền xuất khẩu.
4. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý
Yêu Cầu Công Việc
- Nữ, < 40 tuổi
- Trình độ chuyên môn: Cao đẳng trở lên các chuyên ngành tài chính-ngân hàng
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm tài chính ở ngân hàng hoặc các công ty cổ phần tư nhân sản xuất xuất khẩu quy mô lớn
- Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng quản lý thời gian tốt.
Hình thức
Quyền Lợi
- Thu nhập: 12-20 triệu
- Thời gian làm việc: 8h00 – 17h00, từ thứ 2-thứ 7
- Có đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo luật lao động.
- Hỗ trợ cơm trưa, điện thoại, …; Phụ cấp cho phụ nữ nuôi con nhỏ dưới 6 tuổi.
- Lương tháng 13 (1-2 tháng lương) và thưởng hiệu quả công việc theo quy chế của công ty hàng quý và hàng năm.
- Thưởng thâm niên, thưởng vào các ngày nghỉ lễ quốc gia.
- Tặng quà cho CBCNV vào ngày sinh nhật, 8/3, 1/6, Tết Trung thu, 20/10, tết…
- Môi trường làm việc thân thiện, năng động, chuyên nghiệp.
- Được phát triển nghề nghiệp với chính sách đào tạo nội bộ (chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm, kỹ năng) và đào tạo bên ngoài.
- Được trân trọng giá trị cá nhân với các giải thưởng, chính sách đãi ngộ (kể cả gia đình, con em của CBCNV).
Mức lương
Từ 12 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.