Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Phụ trách tư vấn cho khách hàng trong các lĩnh vực: doanh nghiệp, giấy phép con, các thủ tục tuân thủ với cơ quan nhà nước, nội bộ,… và các lĩnh vực khác liên quan đến hoạt động kinh doanh của các doanh nghiệp tại Việt Nam và nước ngoài vào Việt Nam;
- Soạn thảo hồ sơ xin các loại giấy phép liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp theo quy định của pháp luật Việt Nam.
- Xây dựng, cải tiến, ban hành các quy chế, quy định liên quan đến pháp luật trong kinh doanh của Công ty
- Tư vấn và tham mưu cho Ban giám đốc những vấn đề thuộc chuyên môn phụ trách
- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban giám đốc.
Yêu Cầu Công Việc
- Có từ 01 năm kinh nghiệm làm chuyên viên pháp lý trong các lĩnh vực tư vấn doanh nghiệp và các thủ tục đăng ký giấy phép con, các thủ tục tuân thủ với cơ quan nhà nước (giấy phép kinh doanh có điều kiện)… và các lĩnh vực khác liên quan đến hoạt động kinh doanh của các doanh nghiệp tại Việt Nam và nước ngoài vào Việt Nam. Ưu tiên có kiến thức thêm về thủ tục về Đầu tư, Sở hữu trí tuệ và Thuế.
- Tốt nghiệp cử nhân chuyên ngành Luật.
- Có kiến thức chuyên môn và có tư duy tốt về nghề luật;
- Có tính chủ động cao, biết linh hoạt giải quyết các vấn đề phát sinh trong công việc.
- Số lượng: 01 - 02 người
* Hồ sơ yêu cầu bao gồm:
- Sơ yếu lý lịch xác nhận của địa phương.
- CV có ảnh + Đơn xin việc .
- Bản sao công chứng Bảng điểm, bằng tốt nghiệp, các chứng chỉ khác ( nếu có).
- Bản sao chứng minh thư phô tô công chứng.
- Giấy khám sức khỏe có giá trị trong vòng 06 tháng.
Lưu ý: Nộp trước CV có ảnh + Đơn xin việc và Bảng điểm, bằng tốt nghiệp, các chứng chỉ khác (nếu có) tại thời điểm nộp đơn ứng tuyển. Những giấy tờ còn lại bổ sung tại thời điểm tiếp nhận nhân sự chính thức.
Thời hạn nộp hồ sơ: Hết ngày 15/02/2023
Hình thức nộp: Trực tiếp hoặc qua website
Hình thức
Quyền Lợi
- Môi trường làm việc: Năng động, trẻ trung, thân thiện, chuyên nghiệp; hệ thống quy trình công việc rõ ràng; lĩnh vực chuyên môn đa dạng.
- Mức lương: Lương cố định và thưởng (thưởng doanh thu, thưởng thành tích, thưởng các ngày lễ, tết,…)
- Tăng lương: Theo năng lực và hiệu quả công việc thực tế.
- Du lịch 02 lần/ năm cùng công ty và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác.
- Nghỉ 02 ngày cuối tuần và các ngày lễ, tết theo quy định của Luật lao động.
- Bảo hiểm: Các chế độ bảo hiểm theo quy định hiện hành.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
