Mô Tả Công Việc
1. Chịu trách nhiệm nhận yêu cầu tuyển dụng nhân viên của các bộ phận, tuyển dụng theo nhu cầu
2. Kết nối và làm việc với headhunt
3. Quản lý các trang web tuyển dụng, chương trình giới thiệu nội bộ v.v
4. Báo cáo tuần, tháng, quý
5. Hỗ trợ các công việc khác được giao
Yêu Cầu Công Việc
1. Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong tuyển dụng, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực điện, điện tử
2. Ngoại ngữ: tiến g Trung thành thạo
3. Thái độ tích cực, chủ động và vó kỹ năng giao tiếp
Hình thức
Nhân viên chính thức
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.