Mô Tả Công Việc
- Tuyển dụng theo kế hoạch hoặc phát sinh đột xuất từ các Phòng Ban/ Bộ phận/ Ban Chỉ Huy.
- Xây dựng quan hệ, đánh giá và lựa chọn các đối tác cung cấp dịch vụ tuyển dụng.
- Theo dõi công tác điều chuyển nhân sự và lập các quyết định theo yêu cầu.
- Quản lý hệ thống hồ sơ, tài liệu theo chuẩn ISO.
- Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng Phòng HCNS.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học Quản trị kinh doanh, luật, quản trị nguồn nhân lực hoặc tương đương.
- Kinh nghiệm: 05 - 07 năm ở vị trí tương đương tại các công ty Tổng thầu xây dựng.
- Ưu tiên Nam.
- Kỹ năng mềm: Lập kế hoạch, Đàm phán, Phân tích, Tổng hợp, Báo cáo.
- Phẩm chất cá nhân: Trung thực, năng động, chịu khó.
- Thời gian làm việc: 08h00 - 12h00, 13h00 - 17h00, từ thứ 2 đến sáng thứ 7 (sáng thứ 7 làm việc online tại nhà).
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương: Thỏa thuận + Phụ cấp: cơm trưa, đào tạo, ...;
- BHXH, Bảo hiểm tai nạn 24/24, chế độ hiếu hỷ, khám sức khỏe tổng quát định kỳ...;
- Thưởng tháng 13, HQCV, các dịp lễ và các loại thưởng. thành tích khác theo quy chế Công ty.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.