Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các bộ phận/phòng ban.
- Lập kế hoạch, triển khai thực hiện công tác tuyển dụng. Đề xuất phương án/ kênh tuyển dụng phù hợp.
- Đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn, tham gia phỏng vấn ứng viên theo quy trình tuyển dụng.
- Theo dõi/ Hỗ trợ/ đánh giá nhân sự thử việc theo quy trình.
- Xây dựng nguồn data nhân sự. Hỗ trợ tuyển dụng cho các chi nhánh.
- Tham gia xây dựng, phát triển thương hiệu tuyển dụng cho công ty qua bài viết, hình ảnh, video và nội dung nhằm xây dựng Fanpage tuyển dụng chuyên nghiệp trên đa nền tảng.
- Báo cáo kết quả tuyển dụng, đề xuất các giải pháp, phương án tuyển dụng.
- Làm các công việc khác theo yêu cầu BLĐ.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao Đẳng / Đại học trở lên các chuyên ngành về quản trị nhân lực; quản trị văn phòng; hoặc các chuyên ngành có liên quan.
- Có > 2 năm kinh nghiệm làm việc ở các vị trí tương đương hoặc liên quan.
- Có khả năng xử lý, giải quyết vấn đề.
- Có khả năng nhìn nhận, đánh giá con người và khả năng đàm phán tốt.
- Thời gian làm việc:
- Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30)
- Sáng: 8h - 12h
- Chiều: 13h30 - 17h30
- Địa điểm làm việc: 41-43 Khuất Duy Tiến - Thanh Xuân - Hà Nội.
Hình thức
Quyền Lợi
- Thu nhập: 9.000.000 - 15.000.000 thu (trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn)
- Được hưởng chế độ đào tạo nâng cao nghiệp vụ và có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp;
- Xét tăng lương một lần/năm phù hợp với sự nỗ lực, đóng góp cho sự phát triển công ty;
- Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN và hưởng các chế độ nghỉ phép, nghỉ các ngày Lễ tết theo quy định của nhà nước và thưởng tháng lương thứ 13;
- Du lịch thường niên, hoạt động thể dục thể thao hàng tuần, tiệc sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau,...
Mức lương
Từ 9 đến 15 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
