Mô Tả Công Việc
Nhiệm vụ 1: Kiểm tra chứng từ chi tiền, hoạt động kế toán, tài chính của các khách sạn của Tập đoàn:
- Kiểm tra chứng từ kế toán, tài chính và các chứng từ vận hành (hành chính, nhân sự,…), đảm bảo tuân thủ quy trình, thẩm quyền phê duyệt và phù hợp quy định của Pháp luật.
- Quản lý việc lưu trữ chứng từ, sổ sách, báo cáo và các tài liệu liên quan một cách hệ thống và chuyên nghiệp, không xảy ra mất mát, hư hỏng.
- Kiểm tra, xử lý các công việc phát sinh hàng ngày nhanh chóng, hiệu quả;
Nhiệm vụ 2: Theo dõi dòng tiền hàng ngày, theo dõi hiệu quả hoạt động kinh doanh
- Tổng hợp số liệu và thực hiện báo cáo tiền hàng ngày, báo cáo cân đối dòng tiền
- Kiểm tra kết quả thực hiện ngân sách (hàng tháng, quý và năm) và đưa ra các khuyến nghị phù hợp cho việc cải thiện nhằm đạt được hiệu quả chi phí, mục tiêu lợi nhuận và hiệu quả dòng tiền;
- Kiểm soát tình hình thanh toán, hồ sơ thanh toán cho các nhà thầu, nhà cung cấp, đối tác
- Tham gia vào việc kiểm tra tài chính vai trò chủ đầu tư đối với các operator
Nhiệm vụ 3: Các công việc liên quan đến vận hành:
- Kiểm tra các hợp đồng vận hành
- Hỗ trợ các công việc khác liên quan đến vận hành các khách sạn theo yêu cầu.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành tài chính - kế toán
- Từ 06 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực liên quan, ưu tiên các ứng viên là FC, các đơn vị vận hành khách sạn quốc tế. Trong đó có ít nhất 2 năm làm quản lý ở vị trí tương đương
- Kiến thức về tài chính, báo cáo
- Kiến thức về ngành khách sạn, du lịch - nghỉ dưỡng
- Khả năng chịu được áp lực công việc cao
- Nhiệt tình & chủ động công việc
- Năng động, linh hoạt, khả năng thích ứng tốt với thay đổi.
Hình thức
Quyền Lợi
- Chính sách lương - thưởng cạnh tranh so với thị trường.
- Phụ cấp cơm trưa, xăng xe, nhà ở..
- Quà sinh nhật các ngày lễ tết, quà hiếu hỷ, sinh con kết hôn...đầy đủ theo chính sách công đoàn
- Được công ty tham gia BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ, phúc lợi toàn diện với bảo hiểm sức khỏe Nova-care, ưu đãi đặc quyền trong hệ sinh thái tập đoàn,...
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, minh bạch. 100% nhân sự được tạo cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực
- Chính sách Novator hấp dẫn,
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.