Mô Tả Công Việc
- Responsible for managing and accounting for fixed assets and OS&E;
- Chịu trách nhiệm quản lý, theo dõi và hạch toán tài sản cố định và công cụ dụng cụ;
- Ensuring complete records, accurate data, periodic physical counts, proper asset tagging;
- Đảm bảo hồ sơ đầy đủ, số liệu chính xác, kiểm kê định kỳ, dán tem tài sản;
- Other related duties assigned by the department head.
- Hỗ trợ các công việc liên quan khác theo phân công của Trưởng bộ phận.
Yêu Cầu Công Việc
1. Education/Giáo dục:
- Diploma or Vocational Certificate in Accounting or Business Administration or related field.
- Văn bằng hoặc Chứng chỉ nghề về Kế toán hoặc Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
2. Service years in the field/Kinh nghiệm làm việc trong ngành:
- Accounting experience is required, preferably in fixed assets, general ledger, or hotel operations.
- Có kinh nghiệm kế toán, ưu tiên đã làm qua tài sản cố định, sổ cái hoặc môi trường khách sạn
3. Knowledge and skills/Kiến thức và kỹ năng:
- Good knowledge of fixed assets, depreciation, stocktake procedures, and internal control.
- Hiểu biết tốt về tài sản cố định, khấu hao, kiểm kê và kiểm soát nội bộ.
- Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.
- Thể hiện khả năng tương tác với khách hàng, nhân viên và bên trung gian thể hiện đẳng cấp của khách sạn, thương hiệu và công ty.
- Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm và phối hợp tốt với các bộ phận.
- Careful, honest, accountable, and able to work well with other departments.
- Proficient in the use of Microsoft Office.
- Thành thạo trong việc sử dụng Microsoft Office.
4. Language/Ngoại ngữ:
- Able to read and write English
- Có thể đọc, viết tiếng Anh
5. Preferred (if required)/Ưu tiên (nếu có):
Hình thức
Quyền Lợi
1. LEAVE - NGÀY NGHỈ
- 2 day - off per week/Hưởng 2 ngày nghỉ/tuần.
- At least 12 Annual Leave per year/Ít nhất 12 ngày phép/năm.
2. ALLOWANCE - TRỢ CẤP
- Service charge/Thưởng phí phục vụ hàng tháng.
- Relocation allowance/Trợ cấp chi phí di chuyển nhận việc.
- Home leave allowance/Trợ cấp thăm nhà.
- Rest & Relaxation allowance (depends on job band)/Trợ cấp nghỉ dưỡng (tùy cấp bậc).
3. INSURANCE - BẢO HIỂM
- 24/7 Insurance provided by the Resort from start date/Được Khu nghỉ dưỡng mua bảo hiểm tai nạn 24/7 từ ngày đầu nhận việc.
- CompulsoryInsurance by Law/Được đóng các loại bảo hiểm bắt buộc theo quy định nhà nước.
4. OTHER BENEFITS - CÁC PHÚC LỢI KHÁC
- Accommodation at Staffhouse, meal, bus to work (free)/Được cung cấp phòng ở tại Nhà nhân viên, bữa ăn, xe đưa đón đi làm (miễn phí).
- Birthday voucher and celebration/Được tổ chức sinh nhật và phiếu quà tặng.
- Discount on resort service, IHG employee rate/Được hưởng giảm giá sử dụng dịch vụ tại resort, đặt phòng giá nhân viên IHG.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.