Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Phối hợp với các bộ phân liên quan lập và triển khai kế hoạch điều động sà lan / tàu SB theo kế hoạch giao nhận hàng đã được phê duyệt.
- Chủ động làm việc với cảng để đăng ký cho sà lan, tàu SB cập cảng và xử lý các tình huống phát sinh, đảm bảo kế hoạch điều động đúng tiến độ.
- Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận: cảng, đội vận tải, kho, phòng thu mua và các đơn vị liên quan để đảm bảo quá trình xếp dỡ hàng hóa diễn ra hiệu quả, đúng thời gian.
- Giám sát toàn bộ quá trình điều động và vận hành; cập nhật liên tục tình hình thực tế và kịp thời xử lý các sự cố phát sinh để tối ưu hiệu quả hoạt động.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả điều động; đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm tối ưu hóa chi phí và thời gian vận chuyển.
- Báo cáo hàng ngày về các tình huống phát sinh, tồn đọng hoặc rủi ro trong quá trình điều động cho các bộ phận liên quan, đồng thời đề xuất phương án xử lý để đảm bảo hoạt động không bị gián đoạn.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Có từ 1–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực điều động sà lan / tàu SB, logistics hoặc vận hành cảng.
- Am hiểu quy trình xếp dỡ, điều phối và vận hành tại các cảng chuyển tải, đặc biệt đối với hàng hóa vận chuyển bằng sà lan, tàu SB.
- Có khả năng làm việc độc lập, tư duy linh hoạt và xử lý tình huống nhanh chóng.
- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp tốt với các bộ phận nội bộ và đối tác bên ngoài (cảng, vận tải, nhà cung cấp…).
- Tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc, sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi cần.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm điều động thực tế hàng chuyển tải bằng sà lan, tàu SB tại các cảng chuyển tải khu vực TP.HCM, Đồng Nai, Bình Dương hoặc các tỉnh thành khác.
Hình thức
Nhân viên chính thức
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
