Mô Tả Công Việc
- Tham mưu, lên chiến lược, chính sách giá và ngân sách trong tương lai dựa trên việc thu nhận thông tin phản hồi thực tế của thị trường và đánh giá xu thế thị trường. - Tham mưu, hỗ trợ Giám đốc trong việc hoạch định và triển khai các chiến lược kinh doanh nhằm phát triển kinh doanh khách sạn, nhà hàng,... - Chủ trì, sắp xếp, triển khai và giám sát, đôn đốc các chính sách/ kế hoạch/ marketing phát triển kinh doanh từ Giám đốc đến các bộ phận; - Phối hợp cùng bộ phận để triển khai vận hành trong nhà hàng, kiểm soát hiệu quả việc thực hiện các chương trình theo định hướng kinh doanh - Xây dựng, sắp xếp chuẩn bị chu đáo kế hoạch công việc cho giám đốc - Tham gia cùng GĐ trong công tác đối nội, đối ngoại và giữ hình ảnh thương hiệu công ty - Phối hợp với các bộ phận liên quan tối đa hóa quyền lợi của khách sạn và đảm bảo dịch vụ tới khách hàng. - Lên kế hoạch tuần, tháng, quý, sáu tháng hay một năm cho việc phát triển thị trường định kỳ theo yêu cầu của Giám đốc. - Đảm bảo thực hiện mọi báo cáo hiệu suất công việc hàng tuần, hàng tháng bằng văn bản đúng hạn. - Hỗ trợ tối đa hóa doanh thu hội nghị, hội thảo và các dịch vụ ăn uống của khách sạn. - Thực hiện mọi yêu cầu hợp lý mà cấp trên giao phó.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
-Kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương hoặc có kinh nghiệm ở vị trí nhân viên kinh doanh trong lĩnh vực du lịch từ 3 năm trở lên. -Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Du lịch, Marketing, Quản trị kinh doanh, ngoại ngữ và làm việc trong các công ty du lịch lữ hành. -Thái độ làm việc có trách nhiệm, tích cực để đóng góp vào sự phát triển lâu dài của công ty. -Sáng tạo, chủ động trong công việc, nhanh nhẹn. -Chịu được áp lực công việc
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
-Mức lương cứng 25.0000.000 - 30.000.000 đ/tháng + Thưởng. Thu nhập 40.000.000 - 50.000.000 VNĐ/tháng-Tham gia BHXH, BHYT, BHTN được nghỉ các ngày lễ, tết theo quy định của nhà nước. -Cơm khách sẽ nấu và phục vụ -Chế độ phép năm + thưởng. -Môi trường làm việc: năng động, thân thiện, có KTX cho nhân sự ở xa. -Thăng tiến: Những nhân viên có kiến thức và kỹ năng quản lý sẽ được đào tạo và đề bạt vào các vị trí cấp cao.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.