Mô Tả Công Việc
Quản lý Phòng Marketing Nhân sự từ 40-50 người bao gồm (Digital, các vị trí Media, Thiết kế, Quay dựng, Content, Biên tập, PR...)Lên kế hoạch/Chiến lược/thực thi kế hoạch marketing theo mục tiêu được giaoQuản lý, đào tạo, đo lường đánh giá công việc cho từng vị trí theo KPIs mục tiêuLập kế hoạch, thực thi và phát triển các hoạt động Digital marketing: SEO/SEM, email, mạng xã hội, quảng cáo hiển thị Facebook, Google, Zalo, Tiktok và các kênh digital khác;Tối ưu quảng cáo, tối ưu hoá việc sử dụng ngân sáchRà soát đánh giá và thay đổi để phù hợp với yêu cầu của từng chiến dịch quảng cáo.Phân tích hành vi khách hàng trên các công cụ Digital.Nghiên cứu, cập nhật công nghệ, thuật toán và thủ thuật mới của kênh quảng cáo.Lên ý tưởng và triển khai các chương trình quảng cáo online, event online, event offline và các chiến dịch social media.Định hướng phát triển về Nội dung, Media, Content, xây dựng và tối ưu dữ liệu quảng cáo trên các kênhTriển khai các hoạt động truyền thông, quảng bá hình ảnh thương hiệuXây dựng định biên, mô tả công việc, tuyển dụng, đào tạo, đánh giá năng lực đội ngũ nhân sự của bộ phận marketing.Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban giám Đốc
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
Từng quản lý Team Marketing tối thiểu 20 ngườiThực chiến giỏi về Digital trên Facebook, Google, Tik Tok hoặcHiểu biết về Media định hướng tốt về Video/hình ảnh, dữ liệu quảng cáoCó kiến thức về marketing, branding, PR, Event, MediaTốt nghiệp chuyên ngành Marketing hoặc chuyên ngành Quản trị kinh doanhCó kinh nghiệm 3-5 năm tại vị trí tương đương, ưu tiên các ứng viên đã từng làm trong môi trường Y tế/Thẩm mỹ/Phòng khám
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
Mức lương 30-50 triệu/tháng (sẵn sàng deal theo năng lực) + Thưởng kinh doanh thu nhập upto 80tr-100trPhụ cấp ăn trưa 25.000vnd/ngày đi làm (khi vào chính thức).Phụ cấp công nghệ: 240.000vnđ/tháng (nếu sử dụng laptop cá nhân).Chính sách phúc lợi đa dạng: team building, du lịch hàng năm, thưởng nhân viên xuất sắc,thưởng hiệu quả kinh doanh năm.Môi trường làm việc trẻ, năng động, chuyên nghiệpĐược đào tạo, học tập và nâng cao trình độĐược hưởng lương tháng 13 và thưởng tết theo cơ chế của Công tyNghỉ các ngày lễ, tết, phép theo quy định của nhà nước;Chế độ hiếu hỉ, ốm đau;Sinh nhật, Team Building, Du lịch hằng năm; ...Tham gia vào các phong trào văn hóa nội bộ với lối sống ưu tiên phát triển toàn diện hướng tới một cuộc sống cân bằng giữa công việc, sức khỏe, và các mối quan hệ.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.