Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
Quản lý đội ngũ sale: TP.HCM và BR-VT
- Xứ lý khiếu nại khách hàng, phổ biến chính sách bán hàng đến khách hàng.
- Khảo sát, tiếp thị tìm kiếm khách hàng mới, chăm sóc khách hàng cũ.
- Báo cáo tình hình thị trường.
- Phân bổ chỉ tiêu doanh số cho sale.
- Chấm công cho đội sale.
- Thực hiện xem báo cáo phần mềm DMS.
- Và 1 số công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Nam tuổi từ 30 - 40 tốt nghiệp CĐ trở lên các ngành: Marketing, Quản trị kinh doanh; có kinh nghiệm trong tiếp thị, quản trị kinh doanh, quảng bá sản phẩm; am hiểu kiến thức pháp luật về nhãn mác và các thủ tục kinh doanh có liên quan.
- Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương
- Kỹ năng quản lý đội nhóm
- Kỹ năng thuyết phục
- Kỹ năng làm việc độc lập và teamwork
Hình thức
Quyền Lợi
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
- Mức lương: Lương cứng 12-15tr + lương KPI
- Tăng lương theo định kỳ hằng năm. Công ty cam kết thực hiện đầy đủ các chế độ cho người lao động theo quy định pháp luật hiện hành.
- Lương thưởng Tháng 13 + Tháng 14 và Tháng 15 ( đối với cấp quản lý ) số chế độ phúc lợi khác dành cho người lao động.
- Lương thưởng Tháng 13 + Tháng 14 và Tháng 15 ( đối với cấp quản lý ).
- Phụ cấp sữa cho con nhỏ hàng tháng.
- Di lịch miễn phí 1 kèm 3……..
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
