Hành Chính Nhân Sự

- Xây dựng, triển khai và giám sát nội quy lao động, quy chế nhà máy
- Xây dựng và quản lý hệ thống chấm công, tính lương và chế độ phúc lợi
- Xây dựng và triển khai tổ chức tuyển dụng số lượng lớn lao động phổ thông
- Phối hợp các bộ phận sản xuất để bổ sung, điều chuyển nhân sự kịp thời
- Giải quyết tranh chấp lao động, khiếu nại của người lao động
- Quản lý quan hệ lao động, phối hợp với công đoàn (nếu có)
- Xác định nhu cầu đào tạo công nhân và cán bộ quản lý