Mô Tả Công Việc
• Receives and Manages employee data maintenance requests: Employee relationship change/ individual data correction/ Pay-work schedules/ Effective date changes.• Processes Work and Life requests: Short term disability/ Military leave/ Personal leave (unpaid)/ Administer promotions - Downgrade / Lateral move process/ Tuition reimbursements/ Performance rewards• Updates cases in case management tool and information in Workday as needed• Prepares career event-related letters for managers: Promotion letters/ Change in reporting line letters/ Legal entity change letters• Participates on projects and initiatives from time to time
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
• Bachelor Degree• 01-03 years of relevant working experience• Basic understanding about HR processes, labor law• Basic understanding about shared service model/HR model/HR Report• Experience with HR systems (WorkDay, SAP)• Good English speaking and writing skill• Good Computer skill (Excel, Word, PPT)• Attention to detail, Learning agility, Resilience, Proactive & Customer service mindset
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.