Mô Tả Công Việc
- Tìm kiếm ứng viên CNTT, sàng lọc hồ sơ, liên hệ với các ứng viên tiềm năng và sắp xếp các cuộc hẹn phỏng vấn;
- Phát triển mối quan hệ giữa công ty và đối tác để thu hút nguồn ứng viên tốt;
- Lên kế hoạch cho các hoạt động truyền thông tuyển dụng hiệu quả;
- Hỗ trợ tổ chức các hoạt động do phòng nhân sự thực hiện (sự kiện nội bộ, sự kiện tuyển dụng,…);
- Hỗ trợ quản lý trong việc tổng hợp và phân tích dữ liệu nội bộ;
- Xử lý các câu hỏi của ứng viên và nhân viên liên quan đến các chính sách và phúc lợi của công ty;
- Các nhiệm vụ khác được giao từ Trưởng bộ phận Nhân sự.
Yêu Cầu Công Việc
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc trong vị trí nhân viên nhân sự tổng hợp trong ngành công nghệ thông tin;
- Có kiến thức tốt về ngành CNTT và thị trường lao động;
- Sử dụng thành thạo, linh hoạt các kênh và nền tảng tuyển dụng để phục vụ các mục tiêu tuyển dụng và thu hút nhân tài;
- Tinh thần trách nhiệm, định hướng kết quả;
- Tinh thần can-do và khả năng làm việc nhóm;
- Sử dụng thành thạo Google Workspace.
Hình thức
Toàn thời gian
Quyền Lợi
- Mức lương thưởng cạnh tranh, hấp dẫn theo năng lực, trao đổi chi tiết trong buổi phỏng vấn;
- Chính sách premium insurance dành riêng cho Rikai-er;
- Nhiều chương trình đào tạo hard/soft skills chất lượng và miễn phí trong công ty;
- Phụ cấp ăn trưa 500.000 đồng;
- Tham gia các sự kiện nội bộ: Happy hour, CEO Talk, CLB bóng đá, sinh nhật, các ngày lễ,... siêu thú vị;
- Tham gia team building mỗi quý và company trip mỗi năm;
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, teammate nhiệt tình;
- Công ty định hướng mở rộng quy mô lớn, cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân cao.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.