Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
Phát triển, tối ưu các chức năng hệ thống backend theo sự phân công và định hướng từ PM hoặc Leader.
Tham gia phân tích nghiệp vụ, phân rã chức năng, phân tích hệ thống, kiểm thử logic và trải nghiệm, sửa lỗi, triển khai hệ thống
Chịu trách nhiệm về chất lượng và hiệu quả code của các module được giao. Đảm bảo sản phẩm backend ổn định, hiệu suất tốt và dễ bảo trì.
Hợp tác chặt chẽ với các team liên quan (FE, QA, BA, DevOps…) để đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm.
Tham gia vào quy trình kiểm thử, fix bugs, triển khai và bảo trì hệ thống.
Chủ động tìm hiểu nghiệp vụ và tham gia đề xuất cải tiến sản phẩm.
Hỗ trợ các thành viên junior khi cần và có thể review code nếu được giao.
Báo cáo tiến độ, vấn đề, kết quả công việc đến quản lý trực tiếp.
Trải nghiệm sản phẩm định kỳ để hiểu hành vi người dùng, từ đó đưa ra các đề xuất cải tiến.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
1.Kiến thức bắt buộc:
Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tương đương
Có kinh nghiệm làm việc với hệ quản trị cơ sở dữ liệu RDBMS, NoSQL, có khả năng viết, tối ưu truy vấn, phân tích dữ liệu.
Có hiểu biết về các Framework Spring Boot, Vert.x, Microservice.
Hiểu rõ mô hình backend MVC và các khái niệm RESTful API.
Có kinh nghiệm triển khai hệ thống trên môi trường production, biết cách vận hành và giám sát hệ thống.
Có khả năng sử dụng AI trong lập trình.
Kiến thức nâng cao (lợi thế):
Biết sử dụng các ngôn ngữ lập trình khác: PHP, Python, Shell-script, Jenkin, HAProxy
Kỹ năng làm việc theo quy trình JIRA, Agile, SCRUM
Có hiểu biết về UI/UX, hành vi người dùng là một điểm cộng.
2.Kỹ năng
Problem solving: Có khả năng phân tích vấn đề, tìm giải pháp kỹ thuật phù hợp.
Design thinking: Có tư duy xây dựng giải pháp tối ưu, hướng đến trải nghiệm người dùng.
Giao tiếp, làm việc nhóm, lắng nghe và truyền đạt thông tin
Học hỏi và tự học tốt; Tổ chức và quản lý thời gian
3.Tố chất
Tư duy logic
Tư duy hệ thống
Tỉ mỉ, cẩn thận
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Thử việc 2 tháng hưởng 100% lương chính thức.
Thu nhập không giới hạn: Lương cứng + thưởng KPI, thưởng dự án, lương tháng 13, thưởng Tết,…
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Trợ cấp tiền ăn trưa khi là nhân viên thử việc.
Du lịch hàng năm, dã ngoại hàng quý 4 lần/năm, được hỗ trợ du lịch cùng người thân.
Hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của nhà nước khi là nhân viên chính thức.
3 Lý do bạn chọn TP Entertainment:1 là bạn có cơ hội phát triển bản thân thần tốc:
Môi trường TP Entertainment luôn phát huy hết điểm mạnh và khả năng sáng tạo của bạn, nhờ đó bạn có cơ hội được tỏa sáng.
Được làm việc và coaching trực tiếp bởi leader giàu kinh nghiệm.
2 là bạn có cơ hội tăng thu nhập không giới hạn:Những đóng góp của bạn luôn được công ty ghi nhận rõ ràng nhờ đó thu nhập của bạn được cải thiện nhanh chóng và không giới hạn.3 là môi trường làm việc cực thích:
Văn hoá công ty đậm đà sâu sắc với 4 giá trị cốt lõi: Hiệu quả, sáng tạo, lấy khách hàng là trung tâm, nhân văn.
Làm việc tại công ty công nghệ hàng đầu về Mobile app với môi trường trẻ trung, năng động, thân thiện, sáng tạo.
Khu vực pantry rộng rãi để giải trí, ăn uống giữa giờ, ăn trưa và tổ chức các hoạt động nội bộ.
Tham gia các hoạt động vui chơi thể thao hàng ngày tại công ty
Thời gian làm việc: 8:30 – 18:00 (nghỉ trưa 1 tiếng 30′, giải lao 30′)
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
![[VietnamWorks] Nhân Viên Kinh Doanh (B2B)](/images/logo_company.png){kind=logo}
