Kế Toán Quản Trị

1. Nhóm Kế toán Quản trị:• Xây dựng và tổ chức hệ thống kế toán quản trị phù hợp với mô hình hoạt động của công ty. Thiết lập mẫu báo cáo mới khi có phát sinh, đảm bảo phục vụ nhu cầu ra quyết định của Ban lãnh đạo.• Theo dõi và kiểm soát tiến độ, việc lập các báo cáo quản trị (báo cáo thực hiện, báo cáo giao ban, báo cáo doanh thu, báo cáo quản trị phức tạp, báo cáo công nợ).• Thu thập, phân tích, đánh giá dữ liệu tài chính, chi phí, doanh thu, lợi nhuận của các phòng ban/bộ phận.• Phối hợp với các bộ phận liên quan xây dựng kế hoạch ngân sách, kiểm soát chi phí, phân tích chênh lệch và đưa ra cảnh báo sớm.• Thiết lập và duy trì hệ thống báo cáo quản trị định kỳ (tháng/quý/năm) hoặc theo yêu cầu của Công ty.• Kiểm tra và đảm bảo tính chính xác của các số liệu quản trị • Tham gia xây dựng quy trình kiểm soát nội bộ liên quan đến kế toán quản trị.• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Kế toán trưởng.2. Nhóm Kế toán Công nợ:• Rà soát, đối chiếu công nợ phải thu – phải trả trên các tài khoản liên quan; làm việc với đối tác để theo dõi tiến độ thu hồi công nợ.• Lập kế hoạch và theo dõi các chỉ tiêu quản trị công nợ định kỳ.• Quản lý tiến độ công việc của nhóm: phân công, điều phối công việc phù hợp với năng lực và khối lượng.• Thiết lập, cải tiến tiêu chí kiểm tra và báo cáo công nợ.• Cung cấp thông tin công nợ/ quản trị cho các bộ phận liên quan và ngân hàng.• Phối hợp với đoàn thanh tra thuế, kiểm toán và hỗ trợ các vấn đề liên quan đến phần hành thuế, các báo cáo đột xuất theo yêu cầu của cấp trên.