Kiến Trúc Sư Hệ Thống (SA)

Quyền lợi được hưởng:- Lương thỏa thuận xứng đáng theo năng lực và kinh nghiệm. Chế độ thưởng theo hiệu quả công việc trong các dự án tham gia.- Môi trường làm việc ổn định với cơ hội xây dựng sự nghiệp bền vững, lâu dài.- Đánh giá hiệu quả công việc, mức độ cống hiến và tăng lương định kỳ.- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành như: bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội.Yêu cầu ứng viên: + Trình độ chuyên môn:- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành: Công nghệ thông tin, Kỹ thuật phần mềm, Tự động hóa, Hệ thống thông tin quản lý hoặc tương đương.- Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ:o PMP hoặc chứng chỉ về quản lý dự án o Kiến trúc phần mềm (TOGAF, SAFe, Microsoft Azure Architect…) + Kinh nghiệm:- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí kiến trúc sư hệ thống đối với lĩnh vực phần mềm quản lý sản xuất.- Có kinh nghiệm thiết kế, triển khai một hoặc nhiều các hệ thống phần mềm cho nhà máy sản xuất như:o Hệ thống quản lý Data Warehouse;o Hệ thống quản lý sản xuất (MES);o Hệ thống hoạch định nguồn lực doanh nghiệp (ERP);o Hệ thống quản lý bảo trì thiết bị (CMMS);o Hệ thống quản lý chất lượng (QMS);- Ưu tiên có kinh nghiệm tích hợp phần mềm với thiết bị công nghiệp (PLC, SCADA, IoT Gateway…)+ Kiến thức & kỹ năng chuyên môn- Hiểu biết sâu về quy trình sản xuất công nghiệp (Discrete, Continuous hoặc Hybrid).- Thành thạo thiết kế kiến trúc phần mềm: Phân tầng, Microservices, Modular …- Giao tiếp real-time với thiết bị hoặc SCADA- Thành thạo công nghệ:o .NET Core / ASP.NET / C#, Angularo SQL Server, Oracle, PostgreSQL, TimeSeries DB và khả năng tối ưu hiệu năng- Hiểu biết các chuẩn giao tiếp công nghiệp: OPC UA, MQTT, Modbus, REST, SOAP…- Kỹ năng phân tích yêu cầu người dùng, mô hình hóa dữ liệu, phân tích luồng xử lý sản xuất.- Có khả năng đưa ra giải pháp tích hợp các hệ thống sẵn có (ERP/MES/SCADA).- Có tư duy hệ thống và khả năng thiết kế giải pháp tổng thể (end-to-end). + Kỹ năng mềm- Kỹ năng làm việc nhóm, phối hợp với các phòng ban kỹ thuật, sản xuất, CNTT.- Kỹ năng trình bày và bảo vệ giải pháp với khách hàng, Ban Giám đốc, đội phát triển.- Kỹ năng quản lý rủi ro kỹ thuật, đánh giá chi phí – hiệu quả – thời gian triển khai giải pháp.Hồ sơ bao gồm:- Sơ yếu lý lịch có xác nhận (trong vòng 6 tháng) của địa phương hoặc cơ quan đang công tác; - Đơn xin việc, CV;- Giấy khai sinh;- Giấy khám sức khỏe;- Văn bằng, chứng chỉ liên quan;- Bản sao CCCD; - 02 ảnh 4*6Yêu cầu hồ sơ ứng viên:- Ngôn ngữ Tiếng Việt- Có thể nộp hồ sơ qua email hay trực tiếp đến tại công ty;- Tiêu đề email/hồ sơ ghi rõ: “Hồ sơ ứng tuyển vị trí Tuyển dụng – Họ và tên – Năm sinh”;- Khi nhận được email/hồ sơ, chúng tôi sẽ liên hệ những hồ sơ đạt yêu cầu để phỏng vấn tuyển dụng.