Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Đo bóc tiên lượng.
- Lập và kiểm tra dự toán công trình.
- Kết hợp với các phòng ban chuyên môn hoàn thiện hồ sơ pháp lý, hồ sơ chất lượng, khối lượng, hoàn công và hồ sơ thanh quyết toán các công trình theo yêu cầu của hợp đồng.
- Kết hợp giám sát thi công để cập nhật thường xuyên báo cáo tiến độ, chất lượng, khối lượng, sản lượng thi công công trình.
- Theo dõi hợp đồ/ng, thực hiện các công tác thanh quyết toán theo đúng các điều khoản của hợp đồng và báo cáo các phát sinh về mặt khối lượng, nội dung công việc của hợp đồng (nếu có).
- Kiểm tra nội bộ khối lượng hoàn thành, tính hao hụt, đánh giá mức độ hao hụt (vật liệu đá) trước khi trình TVGS, CĐT.
- Các công việc khác, theo sự yêu cầu của cấp trên và Ban lãnh đạo Công ty.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng, đại học Chuyên ngành: Kỹ sư Kinh tế xây dựng, Kỹ sư xây dựng, hoặc các chuyên ngành liên quan khác.
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong việc làm hồ sơ thanh quyết toán công trình xây dựng theo quy định.
- Kiến thức: Am hiểu quy định của nhà nước về quản lý chất lượng, hồ sơ thanh quyết toán công trình.
- Phẩm chất: Trung thực, nhiệt tình, sẵn sàng, chủ động trong công việc.
- Kỹ năng: Thành thạo phần mềm AutoCad, word, excel, phần mềm máy tính.
- Ứng viên có kinh nghiệm làm hồ sơ về thi công công trình dân dụng, nội thất là một lợi thế.
Hình thức
Quyền Lợi
• Tiền lương thỏa thuận, mức khởi điểm từ 10-15 triệu/tháng trở lên tùy theo năng lực, kinh nghiệm.
• Được đóng Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ khác theo quy định nhà nước ban hành hành.
• Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn: thưởng lễ, tết, du lịch, tăng lương định kỳ .... Mức thưởng, tăng lương theo năng suất làm việc và kết quả sản xuất kinh doanh của Công ty.
• Được đào tạo nâng cao về chuyên môn, nghiệp vụ và kỹ năng quản lý trong nước và nước ngoài.
• Khả năng thăng tiến cao, có cơ hội được lựa chọn và đào tạo thành cán bộ nguồn của công ty.
• Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả.
• Sau khi được tuyển dụng, người lao động được ký hợp đồng lao động có thời hạn 12 tháng, hết hạn hợp đồng công ty sẽ xem xét ký tiếp hợp đồng lao động mới (xác định thời hạn hoặc không xác định thời hạn) theo quy định hiện hành.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
