Kỹ Thuật Đóng Gói (Packaging Tech)

Yêu cầu:• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các ngành Kỹ thuật, Quản lý Sản xuất, hoặc liên quan.• Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đóng gói, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành nội thất.• Kỹ năng: - Hiểu biết về vật liệu đóng gói và quy trình đóng gói.- Kỹ năng giải quyết vấn đề và cải tiến quy trình.- Sử dụng thành thạo Microsoft Office và các phần mềm liên quan.- Sử dụng Autocad 2D, 3D.• Phẩm chất: Cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm cao trong công việc.________________________________________Quyền lợi:• Mức lương thỏa thuận theo năng lực• Công ty mới nên có cơ hội thăng tiến và đảm nhận nhiều công việc hơn (nếu bạn có năng lực và muốn phát huy hết khả năng của mình).• Thưởng lương tháng 13, Doanh thu, Lễ/Tết...• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Nhà nước.• Tham gia các hoạt động ngoại khóa để kết nối đồng nghiệp, các sự kiện do Công ty tổ chức: teambuilding, sinh nhật, cuối năm...• Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, luôn giúp đỡ lẫn nhau trong công việc.• Có lộ trình thăng tiến rõ ràng tương xứng với năng lực của từng nhân viên.________________________________________Requirements:• Education: Bachelor's/College degree in Engineering, Production Management, or a related field.• Experience: Minimum of 1 years of experience in packaging, preferably in the furniture industry.• Skills: - Knowledge of packaging materials and processes.- Problem-solving and process improvement abilities.- Proficiency in Microsoft Office and relevant software tools.- Proficiency Autocad 2D, 3D.• Personal Traits: Detail-oriented, responsible, and reliable.________________________________________Benefits:• Negotiable salary according to ability• The new company should have the opportunity to advance and take on more work (if you have the capacity and want to promote your full potential).• 13th month salary bonus, Revenue, Holiday/Tet...• Fully enjoy The welfare regime as prescribed by The state.• Participate in extracurricular activities to connect colleagues, events organized by The company: teambuilding, birthday, year-end...• Young and friendly working environment, always helping each other in work.• There is a clear promotion path commensurate with The capacity of each employee.