Mô Tả Công Việc
*THAM GIA PHÁT TRIỂN HỆ THỐNG QUẢN LÝ TÒA NHÀ THÔNG MINH, AN NINH VIỄN THÔNG.
- Tìm hiểu công cụ lập trình, tương tác với các deverlop trong team;
- Lập trình phát triển theo yêu cầu của dự án phát triển sản phẩm lớn;
- Báo cáo công việc định kỳ cho trưởng nhóm.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Tìm hiểu công cụ lập trình, tương tác với các deverlop trong team;
- Lập trình phát triển theo yêu cầu của dự án phát triển sản phẩm lớn;
- Báo cáo công việc định kỳ cho trưởng nhóm.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp ĐH chính quy chuyên ngành CNTT, điện tử viễn thông hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc liên tục.
- Có hiểu biết về cơ sở dữ liệu và hệ thống.
- Có khả năng đọc hiểu các tài liệu thiết kế phần mềm (biết phân tích là một lợi thế).
- Hiểu biết ít nhất một ngôn ngữ lập trình (C, C++, Java, .NET, Python,...) và lập trình hướng đối tượng.
- Có tư duy tốt, có tinh thần đoàn kết trong công việc, có đam mê lập trình và tinh thần cầu tiến trong công việc, có thể chịu đựng được áp lực và hoàn thành công việc đúng thời hạn.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc liên tục.
- Có hiểu biết về cơ sở dữ liệu và hệ thống.
- Có khả năng đọc hiểu các tài liệu thiết kế phần mềm (biết phân tích là một lợi thế).
- Hiểu biết ít nhất một ngôn ngữ lập trình (C, C++, Java, .NET, Python,...) và lập trình hướng đối tượng.
- Có tư duy tốt, có tinh thần đoàn kết trong công việc, có đam mê lập trình và tinh thần cầu tiến trong công việc, có thể chịu đựng được áp lực và hoàn thành công việc đúng thời hạn.
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động theo tiêu chuẩn ISO, đồng nghiệp dễ mến và hòa đồng.
- Mức lương : Lương cứng từ 10 đến 20 triệu tùy vào trình độ đáp ứng + phụ cấp, trao đổi kỹ khi tham gia phỏng vấn;
- Thưởng lương tháng 13, thưởng năm theo hiệu quả kinh doanh và dựa trên đánh giá năng lực của từng nhân viên;
- Được xét nâng lương 01 năm/ lần ( Dựa trên kết quả đánh giá năng lực làm việc, từ 10-20% mức lương hiện tại );
- Chế độ nghỉ mát hàng năm, quà tặng vào các dịp Lễ, Tết, sinh nhật và nhiều chính sách phúc lợi khác;
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN…);
- Mức lương : Lương cứng từ 10 đến 20 triệu tùy vào trình độ đáp ứng + phụ cấp, trao đổi kỹ khi tham gia phỏng vấn;
- Thưởng lương tháng 13, thưởng năm theo hiệu quả kinh doanh và dựa trên đánh giá năng lực của từng nhân viên;
- Được xét nâng lương 01 năm/ lần ( Dựa trên kết quả đánh giá năng lực làm việc, từ 10-20% mức lương hiện tại );
- Chế độ nghỉ mát hàng năm, quà tặng vào các dịp Lễ, Tết, sinh nhật và nhiều chính sách phúc lợi khác;
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN…);
Mức lương
Từ 10 đến 20 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.