Mô Tả Công Việc
- Nghiên cứu tìm hiểu, cập nhật thường xuyên các thông tin mới nhất về pháp luật cho cấp quản lý;
- Chịu trách nhiệm thực hiện các thủ tục liên quan đến các hồ sơ, thủ tục như thành lập, thay đổi, đăng ký nhãn hiệu…;
- Kiểm soát tính pháp lý đối với các văn bản, hợp đồng do Công ty ban hành, ký kết;
- Chuẩn bị các hồ sơ pháp lý của công ty bao gồm hợp đồng, bản thỏa thuận, bảng thông báo và các công văn,…;
- Kiểm tra, chỉnh sửa, bổ sung hoàn chỉnh hồ sơ pháp lý, các văn bản ban hành, tài liệu giao dịch nhằm đảm bảo thực hiện theo đúng quy định của luật doanh nghiệp, luật lao động, cùng các quy định khác của Nhà nước;
- Tham gia tố tụng theo sự phân công của Lãnh đạo công ty nhằm đảm bảo quyền lợi cho công ty;
- Ghi chép nội dung và làm biên bản cho các cuộc họp;
- Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý của Công ty theo quy định;
- Liên hệ, giao dịch với các cơ quan bên ngoài để giải quyết công việc do cấp trên phân công;
- Biên dịch tài liệu, soạn thảo văn bản tiếng Anh;
- Xử lý các công việc phát sinh khác theo yêu cầu của BGĐ và Quản lý trực tiếp.
- Quản lý vụ việc khách hàng được giao (theo dõi, báo cáo, chăm sóc khách hàng,...)
- Tham gia và hỗ trợ các hoạt động nội bộ và các chương trình phát triển kinh doanh của
- Công ty (ví dụ: viết các bài báo quảng cáo, tham gia hội thảo và các chương trình cập nhật pháp lý liên kết với tổ chức bên ngoài)
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn: Cử nhân Ngành Luật
- Kiến thức/kinh nghiệm: 2 năm kinh nghiệm trở lên làm việc tại các Văn phòng Luật
- Trình độ ngoại ngữ: Ưu tiên Tiếng Anh Tốt
- Trình độ tin học: Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, và các phần mềm liên quan.
- Kỹ năng khác: Giao tiếp, đàm phán
- Khả năng khác: Khả năng làm việc trong môi trường năng động, cường độ áp lực công việc cao
- Phẩm chất, tính cách, thái độ, hành vi: Hòa nhã, vui vẻ và có tinh thần hợp tác, có thể làm việc độc lập và hợp tác theo nhóm.
- Giới tính, độ tuổi: Nam/Nữ, tuổi từ 25 - 30 trở lên.
- Yêu cầu khác: Ngoại hình ưa nhìn
- Thời gian làm việc: Từ 8h00 đến 18h00 (Từ Thứ 2 đến Thứ 6)
Hình thức
Quyền Lợi
- Ngày nghỉ : Theo quy định Công ty và quy định của Nhà nước
- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.