Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Lên kế hoạch và tổ chức tuyển dụng, phỏng vấn và sàng lọc ứng viên.
- Xây dựng và sử dụng kênh tuyển dụng phù hợp phục vụ cho công tác tìm kiếm và chọn lọc ứng viên cho các vị trí theo yêu cầu.
- Thực hiện các chế độ, chính sách cho NLĐ như: tiền lương, BHXH, hiếu hỷ…
- Thu nhận các khiếu nại/ câu hỏi của CBNV trong công ty về các vấn đề nhân sự.
- Tham gia vào các công việc chuyên môn của nhân sự liên quan tới công ty.
- Tham mưu cho trưởng phòng và BGĐ về công tác đào tạo tuyển dụng trong công ty.
- Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty. Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự…
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của công việc quản lý hồ sơ nhân sự, lưu trữ, soạn thảo các văn bản, ban hành các mẫu sử dụng nội bộ.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công, chỉ đạo.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học: Chuyên ngành kinh tế, luật, xã hội học,...
- Sử dụng thành thạo Exel, ứng dụng Internet và công nghệ vào công việc.
- Siêng năng, cẩn thận, chịu khó.
- Sinh sống quanh khu vụ Quận Bình Tân.
Hình thức
Quyền Lợi
- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.
Mức lương
Từ 8 đến 10 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
