Nhân viên đào tạo & truyền thông nội bộ (Thu nhập 10-13m/tháng)

Đào tạo nội bộ (70%)

• Lập kế hoạch đào tạo, phối hợp cùng Giám đốc và các trưởng phòng xây dựng các chương trình đào tạo, huấn luyện nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng cho CBCNV
• Đề xuất và triển khai các khóa đào tạo theo chương trình đã được phê duyệt, đánh giá và báo cáo kết quả sau đào tạo
• Xây dựng, hoàn thiện chính sách, quy trình đào tạo, tham gia thiết kế và cải tiến hệ thống tài liệu đào tạo.
• Lưu trữ và cung cấp thông tin liên quan đến đào tạo.

Truyền thông nội bộ (30%)

• Xây dựng kế hoạch nội dung bài viết theo các chủ đề theo từng tuần/tháng/quý/năm cho các phong trào và hoạt động nội bộ của Công ty.
• Chịu trách nhiệm về mặt nội dung trên các kênh truyền thông nội bộ công ty
• Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động phong trào, sự kiện nhằm gia tăng gắn kết nội bộ, phát triển văn hóa công ty.