Nhân Viên Dịch Vụ Chứng Khoán - CN.HCM

VNDIRECT đang tìm kiếm ứng viên tiềm năng cho vị trí Nhân Viên Dịch Vụ Chứng Khoán nhằm giúp Khách hàng (KH) tiếp cận với thị trường chứng khoán; thấu hiểu điều kiện đầu tư của bản thân để nắm bắt cơ hội đầu tư, điều kiện giao dịch và rủi ro của thị trường; đồng thời có hành động phù hợp để quản trị hiệu quả đầu tư.

VAI TRÒ CHỨC NĂNG & TRÁCH NHIỆM CHÍNH

1. Phát triển và chăm sóc khách hàng

• Tìm kiếm KH mới, duy trì sự gắn kết của KH cũ.
• Nhận chăm sóc, tư vấn khách hàng từ luồng công ty để cung cấp gói dịch vụ DBA (nếu có).

2. Đồng hành giúp khách hàng có kiến thức toàn diện về đầu tư

• Giúp khách hàng hiểu các điều kiện của bản thân như điều kiện đầu tư (kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm), điều kiện tài chính (thu nhập, tiết kiệm, tài sản) và điều kiện cá nhân (tâm lý, khẩu vị rủi ro, thời gian dành cho đầu tư) từ đó lựa chọn phương pháp, chiến lược và cơ hội đầu tư phù hợp.
• Tư vấn khách hàng kiến tạo điều kiện đầu tư giao dịch chứng khoán để khách hàng có năng lực sử dụng DGO compass và tiếp cận được các cơ hội giao dịch trên thị trường và nhận diện được rủi ro để quản trị hiệu quả.
• Hỗ trợ đào tạo khách hàng sử dụng được các tiện ích tra cứu thông tin sức khỏe cổ phiếu, bộ lệnh điều kiện để quản trị rủi ro, cài đặt cảnh báo thị trường và các Stockbook feed của công ty niêm yết và cộng đồng chuyên môn và cộng đồng đầu tư.
• Tham vấn và cập nhật cho KH các thông tin thị trường bao gồm yếu tố vĩ mô, cơ hội/rủi ro của thị trường, cơ hội/rủi ro theo ngành/cố phiếu/danh mục cổ phiếu.

3. Tư vấn đầu tư và giao dịch chứng khoán

• Phân tích cơ hội đầu tư để KH có cơ sở ra quyết định phù hợp với điều kiện của KH.
• Báo cáo đánh giá tài sản và các khuyến nghị điều chỉnh phù hợp với điều kiện với thị trường.
• Đưa ra các cảnh báo rủi ro cần thiết theo điều kiện thị trường để KH có hành động kịp thời.
• Hỗ trợ KH quản lý tài khoản giao dịch.

4. Đảm bảo chất lượng chuyên môn và tuân thủ nguyên tắc hành nghề

• Tham gia đầy đủ các hoạt động đào tạo onboard, đào tạo chuyên môn để đáp ứng các điều kiện hành nghề theo quy định của công ty.
• Tuân thủ nguyên tắc, chuẩn mực hành nghề theo Code of Conduct của Công ty và các Quy định nội bộ khác