Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích, kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Xây dựng chính sách lương khoán, chế độ phúc lợi và ngân sách hoạt động của công ty.
- Xây dựng các quy trình, quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động,
- Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của công ty và giám sát việc chấp hành các nội quy đó.
- Đảm bảo việc tuân thủ Luật Lao động và các văn bản pháp lý có liên quan đến lao động và quản lý lao động.
- Thiết lập và duy trì quan hệ tốt với các cơ quan chức năng, các sở ban ngành liên quan.
- Tham mưu cho BGĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty.
- Tham mưu cho BGĐ về xây dựng các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn/ chuyên môn: Tốt nghiệp cao đẳng , đại học kinh tế, quản trị, hành chính, luật trở lên.
- Vi tính văn phòng tương đương B trở lên.
- Kỹ năng: Kỹ năng lập kế hoạch, lãnh đạo tốt, tổ chức và giám sát công việc.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
- Kinh nghiệm trong giải quyết các vấn đề nội bộ, khả năng làm việc 1-1 tốt.
- Nhanh nhẹn, khéo léo, có khả năng thuyết trình và giao tiếp với các ban ngành.
- Kinh nghiệm: Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị nhân sự và hành chánh.
- Xây dựng, thấu hiểu và duy trì văn hóa doanh nghiệp.
- Nhạy bén trong nắm bắt xu thế kinh doanh để tuyển dụng, bổ nhiệm các nhân sự mới, phù hợp với điểm khuyết thiếu của doanh nghiệp.
- Am hiểu sâu luật lao động, pháp luật liên quan đến chế độ – chính sách của Người lao động.
- Có tinh thần hợp tác, hỗ trợ, cẩn thận, tầm nhìn tốt, làm việc độc lập, quyết đoán.
- Ưu tiên ứng viên biết về ORK
Hình thức
Quyền Lợi
- Thu nhập : 10 -15 triệu/tháng
- Hỗ trợ cơm trưa,
- Thời gian làm việc: 8:00 - 17:00 (Từ thứ 2 đến thứ 7)
- Lương tháng thứ 13
- Được hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của nhà nước khi ký hợp đồng lao động chính thức sau thời gian thử việc.
- Team building, Year End Party hằng năm.
Mức lương
Từ 10 đến 15 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
