Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Quản lý thông tin nhân sự/ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, công văn giấy tờ...
- Xử lý quan hệ lao động
- Đào tạo nội bộ
- Nghiệp vụ về C&B.
- Xây dựng các chế độ đãi ngộ cho người lao động.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học
- Ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế tài chính, Ngôn ngữ...
- Ưu tiên 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Nhanh nhẹn, chủ động, có trách nhiệm trong công việc.
Thời gian làm việc:
- Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
- Sáng: 8h00 - 12h00
- Chiều: 13h00 - 17h00
- Nghỉ trưa: 12h00 - 13h00
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương tháng thứ 13.
- Thưởng Lễ, tết, (8/3, 20/10, 1/6, Tết Trung thu...)
- Liên hoan.
- Đóng BHXH, BHYT theo quy định.
- Đề xuất trao đổi ý kiến với quản lý để thực hiện công việc hiệu quả hơn.
- Được đào kĩ năng bán hàng,...
Mức lương
Từ 9 đến 13 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
