Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
1. Quản lý hồ sơ, tài liệu:
- Tiếp nhận văn bản, thư từ, hồ sơ từ bên ngoài chuyển đến doanh nghiệp, sắp xếp và chuyển nhanh đến các bộ phận liên quan.
- Quản lý, sắp xếp chuyển văn thư, thư từ, hồ sơ từ công ty gửi ra bên ngoài, đảm bảo đúng thời gian, đúng người nhận. Lưu trữ đầy đủ thông báo hoàn thành gửi hồ sơ, nhất là những bản chính/ bản gốc.
- Lưu thông tin vào phần mềm / sổ lưu trữ, sử dụng mã phân loại theo nhóm hồ sơ gửi đi / gửi đến / lưu kho …, hoặc theo từng nhóm nội dung
- Đánh dấu các hồ sơ lưu trữ, nhập mã đánh dấu vào phần mềm hoặc sổ lưu trữ… trước khi cất vào kho để thuận lợi tìm kiếm khi cần
- Theo dõi, giám sát quy trình lưu thông của những hồ sơ từ các phòng ban (gửi đến / gửi đi), kịp thời hỗ trợ nếu phát sinh sự cố.
- Trực tiếp soạn thảo văn bản, tài liệu, văn thư báo cáo… theo chỉ thị và gửi đến các bộ phận liên quan
- Trực tiếp in ấn, photo tài liệu gửi đến nhiều phòng ban. Lưu trữ, bảo quản bản gốc.
2. Quản lý hồ sơ nhân sự toàn doanh nghiệp.
- Tiến hành ký hợp đồng lao động, lưu trữ hợp đồng và các giấy tờ liên quan của nhân viên.
Yêu Cầu Công Việc
- Nhanh nhẹn, trung thực, đảm bảo độ chính xác trong công việc cao, Ưu tiên ứng viên thành thạo tiếng anh.
- Có kỹ năng sắp xếp và quản lý công việc hiệu quả, khoa học
- Trình độ: ĐH KHXH&NV, Học viện hành chính quốc gia với các chuyên ngành về văn thư, lưu trữ, ngành thư viện…
- Vi tính văn phòng, ưu tiên biết sử dụng phần mềm lưu trữ văn thư
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí dự tuyển
- Giới tính: ưu tiên Nữ từ 25- 40 tuổi
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương thoả thuận dựa theo kinh nghiệm làm việc
- Mua sách với giá chiết khấu tốt cho nhân viên
- Tăng lương định kỳ theo chính sách công ty
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
