Mô Tả Công Việc
- NHÂN VIÊN KINH DOANH ĐIỆN-ĐIỆN TỬ
• Kinh doanh, phát triển thị trường cho các sản phẩm công nghệ, linh kiện điện tử, điện mặt trời
• Chủ động tìm kiếm và thiết lập quan hệ với các khách hàng, ký kết hợp đồng.
• Lập đơn hàng, báo giá. Theo dõi, chăm sóc khách hàng
• Thực hiện công tác bán hàng và thu hồi công nợ góp phần đảm bảo mục tiêu doanh số, doanh thu công ty đưa ra.
2. NHÂN VIÊN KINH DOANH, PHÁT TRIÊN THỊ TRƯỜNG CHO SẢN PHẨM OCOP (nông sản)
- Tìm kiếm và khai thác nguồn khách hàng tiềm năng (gặp gỡ, trao đổi, tư vấn và giới thiệu các sản phẩm của doanh nghiệp, đảm bảo cung cấp đầy đủ các thông tin cần thiết để khách hàng hiểu rõ tính năng của sản phẩm)
- Khai thác thông tin từ khách hàng, tìm kiếm những người có khả năng mua hàng và duy trì mối quan hệ với khách hàng, đối tác.
- Hướng dẫn cho các đại lý nắm bắt đầy đủ thông tin của sản phẩm, các quy trình đảm bảo thủ tục giao nhận, doanh số.
- Thu thập thông tin thị trường để đánh giá và xây dựng các chiến lược truyền thống, quảng bá phù hợp nhất, đề xuất chiến lược kinh doanh
- Lập kế hoạch, tổ chức thực hiện các kế hoạch, chương trình hành động cụ thể để phát triển thị trường (kế hoạch, chương trình đã được Ban lãnh đạo phê duyệt).
(Các nội dung cụ thể hơn sẽ được trao đổi tại buổi phỏng vấn)
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ tối thiểu: Cao đẳng.
• Yêu thích công việc sale và gặp gỡ khách hàng. Có khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục. Chịu được áp lực công việc.
• Biết khai thác Internet, các nguồn thông tin phục vụ công việc, sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
• Có khả năng làm việc nhóm, làm việc độc lập.
• Xác định gắn bó lâu dài. Năng động và cầu tiến, trung thực và nghiêm túc, trách nhiệm trong công việc
• Lợi thế nếu:
- Có kinh nghiệm trong kinh doanh, quản trị kinh doanh, thương mại điện tử hoặc Yêu thích, hiểu biết về ngành hàng Điện tử - Công nghệ, nông sản, OCOP
Hình thức
Quyền Lợi
• Thu nhập tháng bao gồm:
- Lương cứng: 7 -10 triệu (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm)
- Thưởng % vượt doanh số mục tiêu (nếu đi thị trường có phụ cấp xăng xe, điện thoại)
- Thưởng hiệu quả, thưởng thành tích, thưởng dự án
• Xét duyệt tăng lương định kỳ 6 tháng/lần.
• Thưởng tháng lương 13
• Hưởng đãi ngộ hội nhập 24 tháng
• Hưởng 12 ngày nghỉ phép nguyên lương/năm.
• Được tham gia khoá huấn luyện bài bản về kỹ năng cần cho công việc.
• Đầy đủ Bảo hiểm và các chế độ phúc lợi (hiếu hỉ, sinh nhật, nghỉ mát, thể thao văn nghệ, lễ tết….).
• Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.
Mức lương
Từ 8 đến 15 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.