nhân viên kinh doanh

+ Hoa hồng cao (4-8%)
+ Bảo hiểm 100% cty mua
+ Lương tháng 13
+ Thưởng tết theo từng bộ phận (doanh thu)
+ 15 ngày phép
+ Thưởng và nghỉ lễ theo quy chế nhà nước.
+Du lịch 1 năm từ 1-2 lần (lần 1 vào tháng 6,7 lần 2 vào tháng 9,10)
+ Đối với nhân viên có cống hiến 3 năm sẽ được đi du lịch nước ngoài 1 lần (nếu không sẽ quy đổi thành tiền mặt). Được tặng giấy chứng nhận và phần thưởng vì đã cống hiến cho cty
+ Nhân viên có cống hiến trên 5 năm sẽ dc mua bảo hiểm nhân thọ, 1 chuyến du lịch nước ngoài + Giấy chứng nhận và phần thưởng cống hiến cho cty
+ Nhân viên có cống hiến trên 8 năm sẽ dc một khoản trợ phí, 1 chuyến du lịch nước ngoài + Giấy chứng nhận và phần thưởng vì đã cống hiến cho cty
+ Nhân viên có cống hiến trên 10 năm sẽ dc một khoản trợ phí + 1 chuyến du lịch nước ngoài + Giấy chứng nhận và phần thưởng vì đã cống hiến cho cty
+ Thưởng sinh nhật
+ Quà cho con cái (tròn 1 tuổi). Được nghỉ thêm 1 ngày 1 / 6 hoặc về sớm (khi hàng nhiều) nếu có con nhỏ dưới Tiểu học.
+Tiệc tùng hằng quý.
+ Cuối năm, 2 nhân viên có thành tích chuyên cần tốt (đi trễ ít nhất và nghỉ phép ít nhất) sẽ được 1 phần thưởng bằng hiện kim hoặc phần quà giá trị tương đương.
+ Nhân viên có thành tích làm việc xuất sắc nhất (từng bộ phận) được + thêm 1 phần quà biểu dương.