Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- DOANH SỐ
- Lập kế hoạch bán hàng trong tháng.
- Hoàn thành doanh số và chỉ tiêu KPI.
- PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG
- Do nhu cầu phát triển , mở rộng thị trường: Sâm Nhung Đại Bổ, Hồng Sâm Đông Trùng.
- Khai thác khách hàng mới, duy trì ổn định khách hàng cũ, thường xuyên.
- Thu thập thông tin thị trường, đưa ra các đề xuất nhằm phát triển cũng như kiểm soát tốt thị trường.
- THÚC ĐẨY BÁN HÀNG
- Giới thiệu sản phẩm chăm sóc sức khỏe tới điểm bán, đến người tiêu dùng.
- Kết hợp với phòng truyền thông – Marketing tổ chức các hoạt động thúc đẩy bán hàng...).
- CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG
- Triển khai chính sách chăm sóc khách hàng, CTKM tới khách hàng.
- Đánh giá, phân loại khách hàng định kỳ tháng/quý/năm.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Lập kế hoạch bán hàng trong tháng.
- Hoàn thành doanh số và chỉ tiêu KPI.
- PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG
- Do nhu cầu phát triển , mở rộng thị trường: Sâm Nhung Đại Bổ, Hồng Sâm Đông Trùng.
- Khai thác khách hàng mới, duy trì ổn định khách hàng cũ, thường xuyên.
- Thu thập thông tin thị trường, đưa ra các đề xuất nhằm phát triển cũng như kiểm soát tốt thị trường.
- THÚC ĐẨY BÁN HÀNG
- Giới thiệu sản phẩm chăm sóc sức khỏe tới điểm bán, đến người tiêu dùng.
- Kết hợp với phòng truyền thông – Marketing tổ chức các hoạt động thúc đẩy bán hàng...).
- CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG
- Triển khai chính sách chăm sóc khách hàng, CTKM tới khách hàng.
- Đánh giá, phân loại khách hàng định kỳ tháng/quý/năm.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Trung cấp chuyên ngành: Kinh tế, Sales FMCG là lợi thế đặc biệt ngành thức uống, đồ uống, sữa dinh dưỡng, bất động sản, bảo hiểm, dược.
- Có 01 năm kinh nghiệm trở lên làm sales.
- Giới tính: Nam/Nữ.
- Tuổi từ: 25-32.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục khách hàng tốt.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Có 01 năm kinh nghiệm trở lên làm sales.
- Giới tính: Nam/Nữ.
- Tuổi từ: 25-32.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục khách hàng tốt.
Hình thức
Dài hạn
Quyền Lợi
- Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước: BHXH, BHYT, ngày lễ, ngày phép,…
- Được hưởng các chế độ theo quy định:
- Chế độ công đoàn: Ngày 08/3; ngày đàn ông 03/8; 20/10; Sinh nhật; CBNV; NV Nữ sinh con; Vợ NV Nam sinh con; Ốm đau (Cá nhân+ tứ thân phụ mẫu, vợ/chồng, con)…: hưởng từ 100.000 – 500.000đ/lần.
- Các ngày Lễ 30/4+1/5; 2/9; Thành lập công ty 13/12; Tết Dương lịch: thưởng 1.000.000đ/lần. Tặng quà sản phẩm của công ty ngày 02/9.
- Tết Âm lịch: thưởng tháng lương thứ 13,14 + Phần quà.
- Đám cưới CBNV; Đám hiếu… : hưởng từ 300.000 – 1.000.000đ/lần.
- Cá nhân, tập thể được khen thưởng của các cơ quan, ban ngành: thưởng từ 300.000 – 5.000.000đ/lần.
- Nghỉ mát; Đi du lịch: 1 năm/lần.
- Được hưởng các chế độ theo quy định:
- Chế độ công đoàn: Ngày 08/3; ngày đàn ông 03/8; 20/10; Sinh nhật; CBNV; NV Nữ sinh con; Vợ NV Nam sinh con; Ốm đau (Cá nhân+ tứ thân phụ mẫu, vợ/chồng, con)…: hưởng từ 100.000 – 500.000đ/lần.
- Các ngày Lễ 30/4+1/5; 2/9; Thành lập công ty 13/12; Tết Dương lịch: thưởng 1.000.000đ/lần. Tặng quà sản phẩm của công ty ngày 02/9.
- Tết Âm lịch: thưởng tháng lương thứ 13,14 + Phần quà.
- Đám cưới CBNV; Đám hiếu… : hưởng từ 300.000 – 1.000.000đ/lần.
- Cá nhân, tập thể được khen thưởng của các cơ quan, ban ngành: thưởng từ 300.000 – 5.000.000đ/lần.
- Nghỉ mát; Đi du lịch: 1 năm/lần.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
