Mô Tả Công Việc
Nhân viên phát triển kinh doanh đóng vai trò như cầu nối giữa phòng Marketing và tuyển dụng, tìm kiếm cơ hội kinh doanh thông qua liên lạc và phát triển quan hệ với các khách hàng tiềm năng.
• Tiếp nhận thông tin từ cấp trên chủ động tìm kiếm các cơ hội kinh doanh mới trên thị trường, Tìm kiến nguồn khách hàng mới, có nhu cầu xây dựng data, mở rộng phát triển quan hệ.
• Báo cáo lên các cấp trên về tiến độ, kết quả kinh doanh; nhu cầu, vấn đề, mối quan tâm của khách hàng; hoạt động của đối thủ cạnh tranh và tiềm năng trong việc phát triển kinh doanh
• Tìm hiểu, nghiên cứu, tư vấn và giải đáp mọi thắc mắc cho khách hàng.
• Đàm phán, thương lượng với khách hàng về giá cả, hợp đồng, tiến hành chốt đơn và hỗ trợ khách hàng ký hợp đồng. Chăm sóc khách hàng thường xuyên, duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
Yêu Cầu Công Việc
_ Giới tính: Nam
- Có kinh nghiệm trên 1 năm từ vị trí tương đương
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
- Tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công.
- Tác phong làm việc nhanh nhẹn, trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm, có ý thức tự giác, chủ động trong công việc, giao tiếp tốt, xây dựng các mối quan hệ.
- Tổng hợp và phân tích báo cáo. Thực hiện nhiệm vụ chính xác và đúng quy định.
- Sử dụng máy vi tính thành thạo ( phần mềm excel, PPT,...)
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương : 10,000,000 vnd +KPI
- Được cấp máy tính, laptop làm việc
- Thưởng : Tết dương lịch, tết nguyên đán, lịch đỏ, 08/03, 20/10, trung thu, sinh nhật,… du lịch hàng năm.
- Được hưởng lương tháng 13, 12 ngày phép năm
- Đóng BHXH sau khi hết thời gian thử việc
- Hỗ trợ ăn trưa, gửi xe tại cơ quan, trà sữa uống liên tục
- Thử việc 2 tháng ( hưởng lương 85% )
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.