Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
Tìm kiếm và phát triển khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực phần mềm ERP.Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng, đảm bảo sự hài lòng và tin tưởng từ khách hàng.Tư vấn giải pháp ERP phù hợp với nhu cầu và đặc thù kinh doanh của khách hàng.Đàm phán, thương lượng và ký kết hợp đồng với khách hàng.Theo dõi và hỗ trợ khách hàng trong quá trình triển khai phần mềm, phối hợp với đội ngũ kỹ thuật để đảm bảo tiến độ và chất lượng dự án.Lập kế hoạch kinh doanh, báo cáo doanh số định kỳ cho cấp quản lý.Nghiên cứu và cập nhật xu hướng thị trường, các giải pháp ERP mới để nâng cao năng lực tư vấn và bán hàng.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
Tốt nghiệp đại học/ cao đẳng chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Công nghệ Thông tin, hoặc các ngành liên quan.Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh phần mềm ERP.Hiểu biết sâu về các hệ thống ERP (Odoo, SAP, Oracle, Microsoft Dynamics hoặc các nền tảng tương tự).Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán xuất sắc.Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm, chịu được áp lực doanh số. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với khách hàng doanh nghiệp lớn hoặc trong các dự án triển khai ERP quy mô lớn.Thành thạo tiếng Anh là một lợi thế.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
Hình thức
Full-time
Quyền Lợi
Quyền lợi
Các ngày lễ, tết: nghỉ theo luật địnhChế độ ngày phépĐối với nhân viên ký HĐLĐ chính thức, 1 năm có 12 ngày phép có lương, được cộng thêm 2 ngày phép sau thời gian thử việcMỗi 3 năm thâm niên công tác được cộng thêm 1 ngày phép hưởng lương.Chính sách về lương thưởngTổ chức đánh giá performance, tăng lương 1 năm 1 lần theo thành tích.Lương tháng 13, Thưởng lợi nhuận công ty, thưởng dự án, thưởng thành tích 4 lần trong năm.Chế độ phụ cấp chứng chỉ ngoại ngữ, chứng chỉ kỹ thuật hàng tháng.Chính sách phúc lợi xã hộiMôi trường làm việc thoải mái năng động, đồng nghiệp thân thiện hòa đồng.Cơ hội công tác, làm việc và đào tạo tại NhậtHưởng đầy đủ các chính sách phúc lợi (kết hôn, sinh con, tử tuất, ...)Các chế độ bảo hiểm theo luật định.Tham gia bảo hiểm sức khỏe toàn diện cho nhân viên có thâm niên công tác trên 1 năm.Khám sức khỏe cho nhân viên định kỳ hàng nămTổ chức du lịch công ty, company teambuilding định kỳ hàng năm.Tổ chức các hoạt động văn hóa trong công ty như: sinh nhật hàng tháng, 8/3, 20/10, Lễ hội Halloween, Giáng sinh,...
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
